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特長
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職種×勤務地
職種×特長
仕事内容 | 人事(リーダー候補) 人事諸制度の立案・見直しを通し、組織強化を担ってください。創業から101年を迎えた制御/機械系商社、山武商会。これからも技術商社として事業拡大を続けていくためには、社員個々の技術力や専門知識を高めていくことが必須条件になります。そこで、あなたには人事制度から組織を強化し、数年後の業績拡大を担っていただきたいのです。そしてゆくゆくは、人事部の中核を担う存在として活躍してください。 人事部門の中心メンバーとして、社員の技術力強化のために力を発揮していただきます。たとえば、大事な仕事のひとつとして、電気工事士資格などの取得を望む社員の受験申込管理を通し、資格取得の支援を行なってください。また、新人研修やリーダー研修、マネジメント研修をはじめとした階層別研修など、現在の研修の運営もお任せします。具体的には、研修を委託する教育機関の選定や、開催日のスケジュール調整、研修内容の改善点の抽出などを行ないます。また、新規研修の立案なども順次お願いする予定です。 能力開発関連の業務だけではなく、社会保険の手続きや給与計算、会社規程改定へのアイデア出しなど、人事の仕事をトータルで手がけていただきます。 |
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応募資格 |
学歴不問
学歴不問 ■人事経験をお持ちの方 |
募集背景 | 人事部門の中心となってくださる方を募集します。 これまで、国内外3,000社以上のお客様と信頼関係を築いてきた当社。創業から101年を迎えた現在、山武商会はさらなる事業拡大を目指していきます。そのためには、技術営業部員のスキルアップが必要不可欠。そこで、人事部門の担当者として、あなたのご経験とスキルを活かしてください。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 |
勤務地・交通 |
本 社/東京都品川区
交通
JR京浜東北線・東急大井町線・りんかい線「大井町駅」より徒歩3分
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勤務時間 | 9:00~17:45 |
給与 |
月給22万円以上 ※経験・スキルを考慮の上、決定いたします。 年収例
30歳/年収505万円
34歳/年収586万円 |
休日休暇 | 週休2日制(土・日 ※年3回程度土曜日出社あり)、祝日、夏季休暇(5日)、年末年始休暇(9日)、GW(8日)、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、個人選択休暇(7~9月の間に2日間取得) ★年間休日125日★ |
福利厚生・待遇 | 昇給年1回(4月)、賞与年2回(6月・12月・2007年実績6.5ヶ月) 交通費全額支給、社会保険完備 【各種手当】 残業手当 借上げ社宅(転勤者対象・月額家賃の3/4を支給) 家族手当(配偶者:1万7500円/月、子女一人につき6500円/月) 【各種制度】 保養所、財形貯蓄、社員持株制度、各種研修制度 |
外部講習会にも頻繁に参加できます。 | ◎外部講習会制度 業務の必要に応じて外部の講習会などに会社の費用負担で参加することができます。講習の内容は人それぞれ。たとえば、社会保険の研修など。あなたが配属される総務部の中では、ひとりあたり平均で1年に6~7回の講習に参加しています。多い者だと、1年に10数回参加、なんて者もいる程。スキルアップのための良い機会として、是非利用してみてください。 |
配属部署・教育制度 | 総務部への配属となります。メンバーは人事担当が3名、総務担当が2名、広報担当が1名、秘書が1名で、部長を入れて総勢8名です。男女比は4:4。中途で入社した社員は4名で、平均年齢は33歳です。あなたにはこの部署において、主に人事部門を担当する中心人物として、存在感を発揮していただきます。 ◎OJT研修 入社してしばらくは、先輩社員の指導のもと、当社の人事体制や業務の割り振りなどを覚えてください。先輩社員から、徐々に引き継いでいきましょう。 ◎通信教育制度 仕事に関係する知識や資格を通信教育で習得していただけます。一定の期間内に修了すると、会社から受講料を半額支給するというシステムです。 ◎階層別研修制度 新人からリーダー、上級管理職にいたるまで、階層別に研修を行なっています。マネジメント研修やリーダーシップ研修など、その時々の社員のポジションに必要な研修に参加する制度です。 |
会社名 | 株式会社山武商会(山武グループ) |
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創業 | 1906年(明治39年12月) |
代表者 | 代表取締役社長 小林 啓昭 |
資本金 | 5,000万円 ※東証一部上場企業 山武100%出資 |
従業員数 | 215名(2008年1月現在) |
売上高 | 160億円(2008年3月期見込) 154億円(2007年3月期実績) |
事業内容 | 山武製センサ・制御機器を中心に、工作機械・自動組立機・変換器・計測器・安全機器などを扱う技術商社 |
事業所 | 本 社/東京都品川区大井1-49-15 アクセス大井町ビル 【支店】 大阪支店/名古屋支店/九州支店/神奈川支店 【営業所】 茨城営業所/北関東営業所/静岡営業所/諏訪営業所/新潟営業所/神戸営業所/広島営業所/鳥栖営業所 【配送センター】 東京配送センター(TDC) |
関連会社 | 株式会社 山武(東証一部上場) 山武コントロールプロダクト株式会社 山武エキスパートサービス株式会社 山武フレンドリー株式会社 山武ケアネット株式会社 安全センター株式会社 株式会社太信 株式会社テムテック研究所 セキュリティフライデー株式会社 株式会社金門製作所 ロイヤルコントロールズ株式会社 原エンジニアリング株式会社 |
主要取引先 | 山武、防衛省、森精機製作所、富士重工業、オルガノ、関西電力、TOTO、大気社、オークマ、ヤマザキマザック、豊和工業、瀧澤鉄工所、大阪機工、光洋サーモシステム、キヤノンアネルバ、東芝、ブリヂストン、三菱電機、キッツ、日本電気、日本原子力研究開発機構、ユニシアジェーケーシーステアリングシステム、光洋機械工業、日本エス・ティ・ジョンソン商会、日立製作所、ユアサ商事、三洋化成工業、村田機械 |
企業ホームページ | http://jp.yamatake.com/ys/ |
株式会社山武商会(山武グループ)の人事(リーダー候補)(125167)の転職・求人情報は掲載を終了しています。