- 【事業内容】
- ■宿泊事業（5施設） ■ゴルフ事業（20施設） ■スキー事業（8施設） ■リゾート・その他事業（16施設） ※別荘管理、レストラン、ショップ、温泉施設、保養所等 【運営ブランド】 ■東急ステイ（31施設） ■東急ハーヴェストクラブ（26施設30クラブ）
勤務地
特長
ホテル、旅館、宿泊施設系と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
| 仕事内容 | リゾートホテルスタッフ（軽井沢勤務）◆年間休日112日以上／残業少なめ／1週間の連休取得可能 当社の運営する軽井沢エリアのリゾートホテルにて、フロントでのお客様対応を中心に、レストランでのホール業務や宿泊プランの企画立案などもお任せしていきます。【ここがポイント！】 ☆人気の高い“リゾート地”でのお仕事です。 今回の勤務地は、日本有数の避暑地である軽井沢。都会とは違う“リゾート地”ならではの非日常な雰囲気を楽しみながら働くことが可能です。 新しい環境での住まいも会社がしっかりとサポートするので、遠方にお住まいの方も安心してスタートできますよ。 ☆“自分の時間”を大切にできる職場です。 当社の残業時間は月平均19.2時間と、少なめをキープ。年間休日112日に加えて、有給休暇を活用すれば、時期によって最大1週間の連休も取得できるため、自分の時間もしっかりと確保できますよ。 このほかにも、育児休暇や時短勤務（最大小学校6年生まで取得可能）などの制度が充実。“自分らしい働き方”を実現できる環境が整っています。 【具体的な業務内容】 ◇フロント業務 チェックイン・アウト時のお客様対応や各種予約の受付のほか、お客様情報などに関するデータ入力などもお任せします。合わせて、宿泊料金や館内設備に関するお問い合わせにも対応していきましょう。 ◇宿泊プランの企画立案 シーズンや競合ホテルなどの条件を加味し、宿泊プランを設定します。 ◇レストラン業務 ビュッフェとコース料理、懐石料理の提供をお任せします。 ◇点検・管理業務 客室の清掃や備品の状態、アメニティの在庫状況などをチェックします。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜下記の経験・スキルをお持ちの方を歓迎します！＞ ★ホテル業界、サービス業界での実務経験をお持ちの方 ★英語など語学スキルをお持ちの方（外国籍の方への接客に活かせます） ※上記は必須ではありません。未経験からでも成長できる環境をご用意しています。 |
| 募集背景 | 私たちは、東急不動産HDグループの一員として、全国に100以上のホテル・ゴルフ場、スキー場などのリゾート施設を展開する企業。クオリティにこだわった「おもてなし」は、国内外のお客様から高く評価され、好調な業績をあげ続けています。 今回は、2023年10月に新たな会員制ホテルのオープンを控えた「軽井沢エリア」での募集。あなたには、新施設を含めた3店舗いずれかのホテルスタッフとして活躍して欲しいと考えています。 新居に関するサポートもあるため、U・Iターンの方も安心して挑戦できるはず。 あなたもここで、非日常な雰囲気を味わうことができる“リゾート地”でのお仕事を楽しんでみませんか？ |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間があります。期間は、入社日から6ヶ月満了日以後の、最初の9月30日または、3月31日までとなります。※試用期間中、給与・待遇に違いはありません。 |
| 勤務地・交通 |
軽井沢エリアにある会員制リゾートホテル
◎転居を伴う転勤はありません！U・Iターン歓迎！ ■東急ハーヴェストクラブ VIALA軽井沢Retreat （★2023年10月下旬オープン予定） 長野県北佐久郡軽井沢町長倉238-1 ■東急ハーヴェストクラブ 軽井沢＆VIALA 長野県北佐久郡軽井沢町長倉291-1 ■東急ハーヴェストクラブ 旧軽井沢 長野県北佐久郡軽井沢町軽井沢1178-493 ※「VIALA軽井沢Retreat」と「軽井沢＆VIALA」は、共通シフトでの勤務となります。 交通
■東急ハーヴェストクラブ VIALA軽井沢etreat、軽井沢＆VIALA
各線「軽井沢駅」北口より路線バスで約15分 ■東急ハーヴェストクラブ 旧軽井沢 各線「軽井沢駅」北口より徒歩で約12分 |
| 勤務時間 | 実働8時間の交替制勤務 ※残業はほとんどありません。月平均19.2時間です。 【勤務パターン】 （1）9：30～18：30 （2）13：00～22：00 （3）17：00～翌11：00 他 |
| 給与 |
月給18万1400円～30万6000円＋賞与年2回 ※経験・能力等を考慮の上で決定します。 【月収例】 35万5000円（30代） 27万8000円（30代） 20万4000円（20代） |
| 休日休暇 | ☆年間休日112日！ ☆最大1週間の連休も取得可能！ ■月8～10日（シフト制） ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■結婚休暇 ■看護休暇 ■生理休暇 ■災害休暇 ■ボランティア休暇 ■特別休暇 ■産休・育休 ※取得・復職実績あり ■介護休暇 他 ◎長期休暇もある働き方 公休と有給休暇を組み合わせれば、最長で1週間程度の連休を取得していただけます。連休を活かして、国内外に旅行をするスタッフも多く、プライベートの時間も十分に楽しんでいただける働き方です。 |
| 福利厚生・待遇 | ☆各種手当充実！ ☆自社施設の割引利用もOK！ ■昇給年1回 ■賞与年2回（1.5～2ヵ月分） ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■家族手当（扶養家族1人目1万円、2人目以降は1人当たり5000円） ■持株会制度 ■東急共済組合（医療給付金、協定保養所補助） ■自社運営施設の割引利用（ホテル・ゴルフ・スキー） ■交通費（規定による） ■時間外手当（1分単位で支給） ■深夜加給手当 ■休日出勤手当 |
| 例えばこんな働き方 | ■家庭を大切にしながら働けます。 当社では、家庭と仕事を両立して働く先輩が多数活躍中。取得・復職実績の豊富な産休・育休や、お子さんが小学校6年生まで利用できる時短勤務などを活用すれば、ライフステージの変化にもしっかりと対応していくことが可能です。 このほかにも、最大1週間の連休がとれる休暇制度をはじめ、「家族のため」になる仕組みが充実。子育てが落ち着いたら勤務スタイルを変更し、改めてキャリアアップを目指してもOKです。 |
| 例えばこんな働き方 | ■「やりたい仕事」に挑戦できる会社です。 当社では、主任＞チーフ・副支配人＞支配人（課長）＞総支配人（部長）＞統括総支配人（統括部長）と、明確なキャリアパスをご用意しています。積極的に新施設をオープンしているため、将来のポストも豊富。頑張り次第で、着実にステップアップしていくことができますよ。 また、希望によっては、現場から運営本部への異動も可能。ホテルスタッフから人事へのキャリアチェンジを果たした先輩も在籍するなど、「やりたい仕事」に挑戦できる環境を整えています。 |
| 会社名 | 東急リゾーツ&ステイ株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1979年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 粟辻 稔泰（辻はしんにょうの点1つ） |
| 資本金 | 1億円 ※東急不動産ホールディングス株式会社 100%出資 |
| 従業員数 | 2235名（2023年4月1日時点） |
| 事業内容 | ■宿泊事業（5施設） ■ゴルフ事業（20施設） ■スキー事業（8施設） ■リゾート・その他事業（16施設） ※別荘管理、レストラン、ショップ、温泉施設、保養所等 【運営ブランド】 ■東急ステイ（31施設） ■東急ハーヴェストクラブ（26施設30クラブ） |
| 事業所 | 本社／東京都渋谷区道玄坂1-10-8 渋谷道玄坂東急ビル9F |
| 東急の会員制ホテルに関して | 当施設は、「別荘を持つ歓び」と「ホテルの快適さ」をあわせ持つ、会員制リゾートホテル。軽井沢や箱根、京都など、全国の観光地に施設を展開しており、全ての施設を相互利用可能とすることで、より多彩なリゾートライフをお楽しみいただいています。 |
| 企業ホームページ | https://www.tokyu-rs.co.jp |
| 採用ホームページ | 東急リゾーツ＆ステイ株式会社 また訪れたいという想いを積み重ねていくことそれが… https://en-gage.net/tokyustay |
東急リゾーツ&ステイ株式会社（東急不動産ホールディングスグループ）のリゾートホテルスタッフ（軽井沢勤務）◆年間休日112日以上／残業少なめ／1週間の連休取得可能（1249895）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。