- 【事業内容】
- ■駐車場に関する総合コンサルティング
勤務地
特長
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職種×勤務地
| 仕事内容 | アテンダントスタッフ（未経験歓迎）◆高級ホテルや百貨店での勤務／東証プライム上場／年間休日120日 有名高級ホテルや超高級レジデンス、百貨店などのアテンダントスタッフとして、ドアサービス・バレーサービスなどの業務を担います。一流のおもてなしスキルを身につけて、接客を超えた“接遇”のプロを目指しましょう。入社後には研修がありますので、未経験の方もご安心くださいね。【具体的な業務内容】 ■ドアサービス業務 駐車場への誘導とお出迎え・お見送りをします。施設により、お連れ様のご案内や荷物のお手伝いをすることも。周辺の交通事情や観光情報を尋ねられることも多く、的確な情報伝達が求められます。初めて来場された方には「お手伝いできることはありませんか？」と声をかけることも大事です。施設を訪れるお客様と最初に接するため、言わば“施設の顔”としての対応が求められる重要なポジションです。 ■バレーサービス業務 エントランスにて車と鍵をお借りし、お客様の車を駐車場へ回すサービスです。お預かりする車に合った駐車場所を把握しておくことや、車と鍵の返却の流れなどをお伝えし理解してもらうことが重要となります。あまりないサービスのため、ワンランク上のおもてなしを印象付ける大切なポジションです。 ※免許をお持ちでない方は、ドアサービス業務のみも可能です。 ＼将来的には…／ ■管理業務 現場の業務に習熟した後は、新人教育やシフト管理、売上管理、人材マネジメントなど、現場を統括する要のポジションの役割を担っていくことになります。正社員登用制度やポジションアップの機会もあります！ 【仕事のポイント】 ★プロの接客・接遇・管理能力を身につけられます。 施設の看板を背負うスタッフは、現場の状況を把握しながら、常に自信を持ってサービスを提供する必要があります。言葉遣いやマナー、柔軟な対応力、さらには現場を管理する能力も身につけられます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
＜職種・業種経験は一切問いません！＞ ★人柄・学ぶ意欲重視の選考です！ ★普通免許をお持ちの方、歓迎！（無資格でも問題ありません） ★ホテル業界経験者、百貨店での販売経験をお持ちの方、歓迎！ ＼こんな方、ぜひご応募を！／ ◎一流の接客・接遇技術を学びたい ◎周囲と協力し合いながら働きたい ◎自分をもっと成長させたい ◎安定しながらも活気のある組織で活躍したい |
| 募集背景 | ＼10名以上の積極採用！／ オーナー、ユーザー、社会。私たちは、この三者が正三角形を描き、関わる全ての人がハッピーになるようなビジネスを目指しています。1991年に駐車場事業から始まったビジネスは大きく成長し、現在までに、不動産、観光業、教育など様々な領域に事業を展開。東証プライム市場に上場し、二年連続で売上高アップを達成するなど堅調な成長を続けております。当社サービスへの需要が増加する中で、それに対応する人員が不足する状況に。そこで今回、業績好調と需要増加に伴う人員体制強化のため、10名以上の積極採用を行なうこととなりました。 |
| 雇用形態 |
契約社員
※試用期間3ヶ月あり（期間中の給与・待遇は変わりません。） |
| 勤務地・交通 |
東京都及び千葉県、神奈川県に所在する各勤務先
＜勤務地詳細＞ 渋谷区、千代田区、新宿区、中央区、港区、浦安市、横浜市 等 ◎有名高級ホテル、超高級レジデンス、百貨店など有名施設での勤務です。 ◎「通いやすい場所がいい」等、勤務地は希望を考慮します！勤務地は固定できます。 ◎転居を伴う転勤はありません。 交通
各勤務先により異なります。
◎いずれも駅徒歩5分程度とアクセス良好です！ |
| 勤務時間 | 7:00～翌7:00の間でシフト制（実働8時間、休憩1時間） ＜シフト例＞ 7:00～16:00、13:00～22:00など ※残業は月平均15時間程度です。 ※夜勤は希望者のみのため、夜勤なしの勤務も可能です！夜勤には別途夜勤手当が支給されます。 |
| 給与 |
年俸制 276万円～360万円 ※年俸を12で割り、1／12を月々支給（月額換算23万円～30万円） ※年俸額の12／12に月20時間分、2万9050円～3万7900円の固定残業代を含みます。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。 ※上記は最低保証額です。経験や年齢などを考慮して決定いたします。 年収例
300万円（30歳・入社2年目）
336万円（34歳・入社4年目） |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日＞ ■月9日（シフト制） ┗シフトは1ヶ月単位で作成します。 ■調整休（2023年は年間12日分） ■有給休暇（10日） ■慶弔休暇 ■私傷病休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定年2回（8月・2月） ┗半年に1回の評価面談にて昇給の可能性あり ■交通費（全額支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ■65歳定年制（73歳までの再雇用契約制度有） ■1年毎の契約更新あり ■正社員登用制度あり ┗試験ではなく、面接のみの登用制度です！ ■制服貸与 ■各種レジャー施設優待 ┗スキー場、遊園地、別荘など当社グループ会社が運営する施設をお得に利用可 ■社員旅行※正社員のみ ★当社では『健康経営宣言』を掲げ、全社を挙げて従業員の健康管理・健康づくりに取り組んでいます。 |
| 入社後の流れ＆キャリア形成 | ■入社後は… 入社後の研修では、言葉遣いや身のこなしなどの基礎からスタートし、一流の接遇技術へと順を追って丁寧に教えていきます。研修期間は約3ヶ月。様々な先輩の横でじっくりとやり方を覚えます。一人にすることはありませんので、ご安心くださいね。また、接遇は個性も大切です。先輩の技術を身に付けながら、あなたらしいおもてなしを追求してみてください。 ■ゆくゆくは… 正社員登用制度をはじめ、リーダーやエリア責任者へのポジションアップやキャリアチェンジなどの機会を設けています。接遇のプロとして最前線を走り続けるもよし、営業職へジョブチェンジするもよし。柔軟な組織のため、将来の可能性を広げていくことができます。 |
| 先輩へのインタビュー | ■「手厚い研修で安心でした！」 研修はＯＪＴを中心に、立ち姿勢から言葉遣い、安全に対する意識などを実践形式で学べました。お客様を車にご案内する際、うまくアテンドできたと思っていたら、お客様から「ありがとう」と声をかけてもらえてすごく嬉しかったです。（ドアサービス・20代） ■「成長できる組織です。」 私は契約社員から正社員になりました。会社には、前例に固執せずチャレンジしていこうという雰囲気があり、年齢に関係なく仕事を任せてくれます。早い段階で責任感を養うことができる環境なので、将来の目標がある人にぴったり。自分もどんどん成長していきたい！と思える場所です。（バレーサービス責任者・30代） |
| 会社名 | 日本駐車場開発株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1991年 |
| 代表者 | 代表取締役 巽 一久 |
| 従業員数 | 【単体】557名 【連結】1012名 ※2022年7月時点 |
| 売上高 | 【連結】 262億7100万円（2022年7月期実績） 237億8500万円（2021年7月期実績） 229億7900万円（2020年7月期実績） |
| 事業内容 | ■駐車場に関する総合コンサルティング |
| 事業所 | ■本社 大阪府大阪市北区小松原町2番4号大阪富国生命ビル ■支社・オフィス 東京都千代田区丸の内1丁目5番1号新丸の内ビルディング 札幌市中央区北三条西4丁目1番1号日本生命札幌ビル 仙台市青葉区国分町3丁目1番1号仙台第一生命ビル 横浜市西区高島2丁目19番12号横浜スカイビル 名古屋市中区栄3丁目1番1号広小路本町ビルディング 静岡市葵区呉服町1丁目1番地の2静岡呉服町スクエア 京都市下京区河原町通松原上ル2丁目富永町338番地京阪四条河原町ビル 広島市中区本通6-11明治安田生命広島本通ビル 岡山市北区下石井1丁目1番3号日本生命岡山第二ビル新館 福岡市中央区天神1-15-5天神明治通りビル |
| 関連会社 | 日本スキー場開発株式会社 日本自動車サービス開発株式会社 株式会社ティー・シー・ケー・ワークショップ 日本テーマパーク開発株式会社 日本からだ開発株式会社 株式会社ロクヨン スマートグリーンエネルギー株式会社 他 |
| 企業ホームページ | https://n-p-d.co.jp/service/ |
| 採用ホームページ | 日本駐車場開発株式会社 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/n-p-d_saiyou |
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