- 【事業内容】
- ★モバイル事業／スマートライフコンサルティング事業 └スマートフォン・携帯電話・タブレット端末等の販売代理店業 ※ライフスタイルの中にITを最大限に活かすソリューションを提案します。
勤務地
特長
販売・接客スタッフ、売り場担当と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | モバイルプランナー◆ホワイト企業認定獲得／家賃手当あり／賞与年2回／有給消化推奨で実質年休130日 auやdocomo、UQ mobileのショップ内にて、携帯電話やスマートフォン、タブレット端末の接客・販売をお任せします。●モバイル販売未経験でも大丈夫！ アローグループには、独自の教育機関『アローカレッジ』があり、育成に注力しています。入社後2か月間はここで基礎知識や実技の研修をしっかり学ぶことができ、さらに配属先でスキルや成長速度に合わせて一人一人に育成カリキュラムが組まれます。 ひとり立ち後も、社内専用ツールにより様々な先輩と個々で繋がることができるので、疑問点や相談事をタイムリーかつダイレクトにフォローアアップ。きめ細やかなシステムで、ストレスなく、広い知識と経験を積むことができる環境が整えられています。 ●お任せする業務の流れ まずは… ▼最初の1カ月はお客様を笑顔でアテンド まずは簡単にお客様のご用件をうかがい、先輩に取り次ぐ業務をメインに担当します。 ▼知識がついたら、お客様対応にチャレンジ 操作方法の分からないお客様や、プランについて詳しく知りたいお客様への対応をお任せします。 個々の能力やペースに合わせてお任せする業務を調整するので安心してください◎ ※上記以外に、POP作りや顧客情報の入力作業などもお願いします。 ★当社が誇るキャリア認定資格取得率★ Lv1資格取得率：全国平均75%／弊社86% Lv2資格取得率：全国平均38%／弊社50% Lv3資格取得率：全国平均20%／弊社30% ※資格取得後は取得Lvに合わせて資格手当が付与されます。（3～6万円／月） 上記の通り、当社はすべての資格において平均を上回る人数が資格取得に成功しています。 このように、確かな知識を持って販売にあたっているため、接客レベルが高い点も当社の特徴。 もちろん資格取得に向けた周囲のサポート体制も万全です◎ |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
＼意欲や人柄を重視して採用／ ★2023年3月卒の方や、フリーターからの正社員デビューの方も歓迎します！ 入社後は、座学と実習を交えた研修からスタートします。 未経験の方も、知識と接客の技術を身につけてから現場デビューできます◎ 【求める人物像】 ■人と話すのが好き ■働きやすさも収入も大事にしたい ■キャリアアップを目指したい ■いろんな道が選べたほうが嬉しい ■働きながらやりたいことを探したい ■チームで仕事をしていきたい 【活かせる経験】 以下ご経験のある方は優遇します！ ■モバイルの販売や接客経験 ■販売などサービス業での経験 ■ブライダル業界での経験 ※アルバイトでもOKです！ ★異業種からの転職も大歓迎！★ 先輩には、魚屋さんや配達業、元CAなど航空会社勤務など様々な業種からの転職組がたくさん活躍しています。 「自分は対象じゃないかな…？」と、そんな不安は無用です！ 個性あふれる面々があなたをお待ちしています。 |
| 募集背景 | 携帯キャリア各社の販売代理店を行なう、テレックス関西。採用コンサルティングやITサービスソリューションなど、通信関連の事業を幅広く扱うアローグループの一翼を担う存在です。現在厳しい社会情勢の中にありながらも、グループ全体としては業績好調。モバイル事業部は新店舗も増え、さらなる事業拡大を予定しており、会社の未来を担う新たな人財の積極採用を開始することにいたしました。学歴や経歴は重視せず、意欲や人柄を大事にしたいと思いますので、販売の経験がある方はもちろん、少しでも興味がある方は是非チャレンジしてください！ |
| 雇用形態 |
正社員
|
| 勤務地・交通 |
兵庫、京都、大阪にある各店舗での募集です。
★希望勤務地への配属となります。 ★転居を伴う転勤なし！U・Iターン歓迎！ ★勤務地によりマイカー通勤（駐車場完備）可能です。 ＜店舗＞ auショップ川西加茂店／兵庫県川西市加茂 6‐1-20 auショップ城陽長池店／京都府城陽市長池北清水110-3 auショップ枚方船橋店／大阪府枚方市東船橋1‐60-2 auショップ守口南寺方店／大阪府守口市南寺方東通2‐11-24 UQスポットニトリモール枚方店／大阪府枚方市北山1‐2-1 auショップ江口橋店／大阪府大阪市東淀川区南江口3-2-4 ドコモショップ枚方山之上店／大阪府枚方市山之上2‐21-9 ドコモショップ香里園店／大阪府寝屋川市松屋町19－7 交通
auショップ川西加茂店／JR福知山線・宝塚線「川西池田駅」より車で6分
auショップ城陽長池店／JR奈良線「長池駅」より徒歩6分 auショップ枚方船橋店／JR京阪本線「樟葉駅」より車で6分 auショップ守口南寺方店／大阪メトロ今里筋線「清水駅」より車で7分 UQスポットニトリモール枚方店／JR学研都市線「長尾駅」より車で12分 auショップ江口橋店／大阪メトロ今里筋線「瑞光四丁目駅」より車で3分 ドコモショップ枚方山之上店／京阪交野線「村野駅」より車で5分 ドコモショップ香里園店／京阪本線「香里園駅」より徒歩10分 |
| 勤務時間 | ■シフト制／実働8時間 ▼勤務時間例 ・10：00～19：00 ・10：30～19：30 ・11：00～20：00 ・11：30～20：30 等 シフトのパターンは様々 ★平均残業時間は30分未満／日 ★「病院や役所に行くので11時に出勤」「友達とのディナーのため19時に退勤」等ライフスタイルに応じた働き方が可能！ |
| 給与 |
月給23～35万円＋各種手当 （※残業手当は全額支給！） ※社内だけでなく、各キャリアで設けられている資格もあり、資格に応じて支給される手当は全額社員に支給（最大6万円）。上記月給に加算されます。 月収例： 31万円／25歳・入社1年（月給27万円＋資格手当3万円＋インセンティブ1万円） ＜キャリアアップ後の月収例＞ 店長代理職→年収540万円 店長職→年収590万円 SV職→年収650万円 ※早い方は入社2年でSVへのチャレンジも！！ 年収例
★入社初年度
400万円／25歳（前職 販売職／経験1年） 430万円／27歳（前職 ジムトレーナー／経験3年） |
| 休日休暇 | ◆週休2日制（月8日～10日 ※シフト制 月2～3日は希望日に休むことができます） ◆有給休暇（有給消化率80％以上） ◆リフレッシュ休暇（年1回、連続5日以上の休暇を取得） ┗5日以上の連休取得で報奨金の支給あり！ ◆産前産後休暇、育児休暇（男性の取得希望者も100％！23年度は4名が取得） ＜有給休暇も希望休もどんどん使ってください！＞ 当社では有給休暇の取得促進をしており、その取得率は80％を上回ります。そのため、年間休日数は実質130日以上！ たとえば友達の結婚式など、有給休暇を使って土日に休みを取ることも可能です。 また、シフトで休日の希望を出してもらうことも可能なので、予定も組みやすいですよ◎ |
| 福利厚生・待遇 | ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ◆交通費全額支給 ◆各種社会保険完備 ◆社宅・家賃補助制度（最大3万5000円／月） ◆最新機種貸与制度 ◆退職金制度 ◆研修制度（社内外） ◆ジョブエントリー制度 ◆バースデープレゼント制度（会員制リゾートホテル宿泊券） ◆社員旅行（2023年：石垣島予定/2022年：沖縄） ◆健康診断（年に1回は会社負担） ◆口腔ケア、インフルエンザ予防接種（全額会社負担） ◆育児休業給付金 ◆出産手当金／出産育児一時金 ◆残業消化制度（残業した時間分を別日に繰越、代休取得できる制度） ◆フレキシブル社員移行制度（時短・在宅社員への移行） ◆各種コンテスト（コンベンション制度、社内コンテスト優秀者への褒賞制度） ＜各種手当＞ ◆扶養手当（月1万円） ◆家族手当（第一子：月1万円、第二子以降：月5千円） ◆禁煙手当（月3千円） ◆家賃手当（最大3.5万円） ◆役職手当 ◆リフレッシュ休暇手当（1万円） |
| キャリアアップ | ＜ジョブエントリー制度あり＞ キャリアステップについて半年に1度、会社に申告できる制度です。エントリー後の面談で要件を満たしていると判断されれば、昇進や異動が認められます。 ＜キャリアアップ／収入イメージ＞ ▼入社2～3年目はスキルをさらに磨いて収入もUP! 年収イメージ:400～450万円 ▼入社3年以内で副店長や店長へ昇格可能! 年収イメージ:450万円～600万円 ▼入社5年以内でSVへの昇格も! 年収イメージ:600万円～800万円 |
| 組織風土 | 全体の7割以上が20代、事業責任者も30代と若手が多く活躍しているテレックス関西。アクティブで楽しく活気あふれる社内の雰囲気ではありますが、もちろんそれだけではありません。 「スタッフのやりがいを上の立場に立つ者が考えるべき」という当社理念の下、入社日からきめ細やかな研修制度があり、研修終了後もブラザー・シスター制度や社内専用コミュニケーションツールなどを用いて、常に会社全体でメンバーを支え、ストレスなく働ける環境づくりに従事しています。 休日休暇制度や残業時間の少なさはもちろん、任意参加のイベントも随時実施。社内でも互いに声をかけ合って、何でも話せる居心地のよい雰囲気づくりに力を入れる会社です。 |
| 会社名 | 株式会社テレックス関西 |
|---|---|
| 設立 | 1995年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 蓬莱和真 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 172名（2021年12月現在） |
| 事業内容 | ★モバイル事業／スマートライフコンサルティング事業 └スマートフォン・携帯電話・タブレット端末等の販売代理店業 ※ライフスタイルの中にITを最大限に活かすソリューションを提案します。 |
| 事業所 | ＜本社＞ 兵庫県神戸市中央区雲井通4-2-2 マークラー神戸ビル4階 ＜東京支社大門オフィス＞ 東京都港区芝大門2-3-6大門アーバニストビル5階 ＜店舗＞ auショップ川西加茂店／兵庫県川西市加茂 6‐1-20 auショップ城陽長池店／京都府城陽市長池北清水110-3 auショップ枚方船橋店／大阪府枚方市東船橋1‐60-2 auショップ守口南寺方店／大阪府守口市南寺方東通2‐11-24 UQスポットニトリモール枚方店／大阪府枚方市北山1‐2-1 auショップ江口橋店／大阪府大阪市東淀川区南江口3-2-4 ドコモショップ枚方山之上店／大阪府枚方市山之上2‐21-9 |
| 主要取引先 | 株式会社エヌ・ティ・ティ・ドコモ関西、KDDI株式会社（順不同） |
| SNSについて | 「会社員インフルエンサーのTOP取ります！」 人事担当者のSNSアカウントで、当社の雰囲気をぜひ感じてください。 ■Instagram：ざっきー＠バズりたい採用責任者 https://www.instagram.com/accounts/login/?next=/_hirotaka.arrow/ ■Twitter：ざっきー@バズりたい人事TikToker https://twitter.com/tiktoker0710 ■YouTube：#ざっきーとゆってぃーのYoutube https://www.youtube.com/channel/UCTbNIF_zNk8ZnO1oh2Uo7uA |
| ハッピーライフプロジェクト | ハッピーライフプロジェクトとは、社員の声をもとにつくられた制度。ライフステージが変わってもイキイキと活躍できる職場を目指し、はたらく環境を整えています。 ☆男女ともに取得実績ある【産休・育休】 ☆【ママサポート】で相談しやすい環境づくり ☆育休取得中の社員同士の【コミュニティ】 ☆仕事と家庭を両立できる【育児時短制度】 ☆全国どこからでも勤務可能な【リモートワーク】 ☆就業時間帯の繰り上げ・繰り下げ可能な【スライドワーク】など。 詳細はHPでもご確認ください！ ⇒https://arrow-group.jp/newgraduates/ |
| 企業ホームページ | https://arrow-group.jp/ |
| 採用ホームページ | 株式会社テレックス関西 法人営業部 https://en-gage.net/arrowlink_saiyo1 |
株式会社テレックス関西のモバイルプランナー◆ホワイト企業認定獲得／家賃手当あり／賞与年2回／有給消化推奨で実質年休130日（1247873）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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