- 【事業内容】
- 歯科医院
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | 子ども専門歯科医院のコーディネーター(カウンセリング・矯正のトレーニング)◆完休2日/残業少なめ 小児歯科専門である当院で、通院する子たちやその保護者の方の対応・カウンセリングなど、子どもたちが安心して通えるようサポートをお任せします。▼受付をして、診察室へご案内。 事前に予約をされた患者様が、平均1日20名ほど訪れます。 ▼治療について丁寧にカウンセリング。 主に保護者の方と、お口の健康について相談したいことなどをお話します。「将来のために噛みあわせを良くしたい」「歯磨き嫌いを直したい」など、一人ひとりの目的にあった治療計画を立てます。 ▼治療後はご説明とご提案を。 治療後は再び受付に戻り、お口の状態や治療状況についてご説明。この時、今後のご提案もします。例えば「歯並び相談」。一般的な良い歯並びと比較して、子どもの歯並びの良し悪しを確かめます。そして年齢にあわせた「矯正器具」。将来のため、まずは興味を持ってもらいましょう。最後は、次回の予約を取ってお見送り。 <半年かけて1人前に!> 現在20~30代の女性コーディネーターが在籍しています。元販売員など、未経験入社の方がほとんど。入社後は当院の考え方や子どもとの接し方を学ぶことからスタート。先輩のサポート業務を通じて知識を身につけ、半年後に1人前の状態を目指します。歯科の専門知識を学べるマニュアルや、万全のフォローを用意するので、未経験の方もご安心ください。 <社員の考えを尊重しています> 当院では「患者さんが満足するためにはどうしたらよいか?」「医院が良くなるためにはどうしたらよいか?」スタッフのアイディアや思いを大事にしています。最近ではこれまで医院で行なっていたカウンセリングを患者さんが自宅で受けられるようにオンライン問診の仕組みを導入しました。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
※医療業界の経験や職務経験も一切不問。「社員として働いたことがない」という方も安心してご応募ください! ※通院する子どもたちや保護者の方と関わるので、接客・販売や営業などの人と接する仕事の経験があれば活かせます! ★こんな方、歓迎します! ・接客経験を活かせる仕事がしたい ・感じのよい対応やコミュニケーションが得意 など |
募集背景 | 【正社員として末永く活躍したい方を、積極的に募集しています。】 医院の質を保つためにも「誰と働くか」はとても大切だと考えています。abcdentalでは、頑張って働いた方には正当な評価と報酬を与え、お互いWin-Winとなれるような組織作りを目指しています。その中でも、日々成長しながらやりがいをもって働いてもらい、この仕事が好きと言ってくれるメンバーと一緒に楽しんで、末永く仕事が出来たらと考えています。 そのような組織を実現するためにも、5年・10年と長いスパンで一緒に頑張ってくださる方を募集します。 |
雇用形態 |
正社員
※研修期間(最長2週間)、試用期間(最長3ヶ月)があります。※研修期間、試用期間中の給与の詳細は給与欄をご確認ください。 |
勤務地・交通 |
東京都大田区田園調布2丁目39番12号
※転勤はありません。 交通
東急東横線・目黒線「田園調布駅」から徒歩3分
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勤務時間 | <実働8時間> 平日(月曜、木曜、金曜)9:15~18:15 土曜、日曜 6:45~15:45 バケーションタイム6:45~15:45 └夏・冬休みの診療時間です。 ★基本残業はありませんが、医療機関のため必要に応じて発生することも。 しっかりと仕事とプライベートの両立が出来るよう、スタッフ一同頑張っています。 |
給与 |
正社員:月給25万円以上+賞与年2回 研修期間(最長2週間):時給1072円 試用期間(最長3ヶ月):月給18万円以上 ★スキルアップの制度として「スター制度」というものがあり、頑張れば頑張った分だけ正当な評価と報酬を得られます。下記はその一例です。 ※経験・能力などを考慮して決定します。 4スター正社員:月給25万円以上(半年後) 5スター正社員:月給26万円以上(2年後) 6スター正社員:月給27万円以上(3年後) 7スター正社員:月給28万円以上(4年後) 8スター正社員:月給29万円以上(5年後) 年収例
300万円+賞与(経験2年)
312万円+賞与(経験3年) 324万円+賞与(経験4年) |
休日休暇 | ★年間休日125日以上! ■完全週休2日制(火・水) ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ★平日休みなのでどこへ行くにも空いてて快適です! |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(経験・能力に合わせて都度) ■賞与年2回(医業収益連動) ■時間外手当 ■交通費支給(月1万5000円まで) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■役職手当 ■報奨金 ■制服貸与 ■健康診断 ■食事会などの費用支給 ■スキルアップ支援制度 └受講を希望するセミナーなどがあれば、費用を会社が全額負担します! ■ワクチン接種補助 |
小児歯科への想い | 親が歯医者だから…という理由で歯科医となった院長がはじめて「小児歯科を目指そう」と思ったのは、あるお子さん連れのご両親との出会いでした。そのご両親はお子さんの歯について、ベテランの歯科医院に様々な質問をぶつけ、時に怒り、要望を訴えていました。自分のことよりも子どものことを一番に心配している保護者の方の姿を見たとき「すべてのお子さんを持つご家族に信頼してもらえる医師になりたい」と思ったのです。 とはいえ、小児専門ではない歯科ではじっくりと話を聞くことも難しいのが実情。そこで、子どもの多い田園調布エリアにて、子どもと保護者が歯科に関する悩みを気軽に相談できる場所にしていきたいと考えています。 |
先輩コーディネーターが転職を決めた理由 | これまでの『歯医者』のイメージを覆すような、子どもの視点に立った内装や、「楽しく長く、学習塾のような感覚で通ってもらいたい」という思いに感銘を受けました。入社するまでは、『歯医者は虫歯になってから行く、痛い思いをするところ』というイメージがありましたが、abcdentalは、歯が悪くなってからではなく、『悪くならないようにすることの大切さ』を重要視しています。子どもたちの将来のために、何か私も力になりたい、この歯医者さんで働きたい、と思ったことが応募したキッカケですね。(入社7年目/N.S) |
会社名 | abcdental |
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設立 | 2012年 |
代表者 | 代表 坂田 圭史 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 3名(2023年8月) |
事業内容 | 歯科医院 |
事業所 | 〒145-0071 東京都大田区田園調布2丁目39番12号 |
企業ホームページ | http://www.abcdental11.com/ |
採用ホームページ | こどものための予防歯科abc dental 当院では「根本的原因から解決する」ということ… https://en-gage.net/abcdental11official_saiyo1 |
abcdentalの子ども専門歯科医院のコーディネーター(カウンセリング・矯正のトレーニング)◆完休2日/残業少なめ(1247728)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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