- 【事業内容】
- ■一般労働者派遣事業（労働大臣許可番号 派13-301613） ■有料職業紹介事業（労働大臣許可番号 13-ユー301238）
勤務地
特長
販売・接客スタッフ、売り場担当と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 販売スタッフ◆未経験歓迎／人気のフレグランス、コスメ、雑貨、アパレルを扱う／上場企業のグループ会社！ ＜主要都市の各ショップから勤務地を選べる！＞アパレル・コスメブランドなど幅広いショップの中から適性や希望に応じて配属先を決定。あなたの希望を聞かせて下さい。 ＜どんなブランドショップがあるの？＞ レイヤードフレグランス、ジョーマローン、ルラボ、アヴェダ、B-COMPANY、ホテルライクインテリア、Gluxury、トラディショナルウェザーウェア、マッキントッシュ、エスティーローダー、ドゥ・ラ・メール、トムフォード、ボビーブラウン、ナイスクラップ、ラシット、アレクサンドル ドゥ パリ、ジャン二キアリーニ、GUCCI、モレスキン、バンヤードストーム、バビロン など ＜入社後の流れ＞ ▼オリエンテーション 仕事の概要についてご説明。 ▼配属に向けた研修 本社または現地で教育を行ないます。未経験の方は接客マナーから丁寧にレクチャー！安全衛生に関することや接客の基礎をオンラインで受講します。配属店舗によって商業施設の研修や扱うブランドに関する基礎研修があります。 ▼いよいよデビュー！ 販売業務を中心に在庫管理や店舗ディスプレイの展示交換をすることもあります。 ◎キャリアの幅を広げるチャンスも！ ご本人の希望や将来目指すキャリアに応じて、スキルアップを支援する研修を実施。「今の年齢にマッチしたブランドショップで活躍したい」「新たな仕事に挑戦したい」など、様々なご要望に対して徹底的にサポートするので、相談して下さいね。 ◎転職せずとも多彩な経験を！ 「販売以外の仕事にキャリアチェンジしたい」という希望もOK！ファッション・アパレルに関わりながら、営業や人材マネージャーといった新たな仕事にもチャレンジできます。最初はアシスタントポジションから徐々にレベルアップ、収入アップも目指せます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
◎人物重視の採用です。 ◎販売・接客や営業など、お客様とコミュニケーションを行なう仕事をしている方、優遇。 |
| 募集背景 | ＜10名以上の積極採用です！＞ アパレル・化粧品・フレグランス・バッグ・アクセサリーなど、幅広いジャンルのファッションや美容系ブランドショップをクライアントとし、人材サービスや運営コンサルタント事業を展開している当社。年々、多様化するお客様のニーズに対してきめ細かく対応するため、今回販売スタッフとして活躍していただける方を募集します。 |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
※試用期間3ヶ月あり。なお、条件に変動はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県にあるショップ
※ご希望や適性に応じて、就業先をお選びいただけます。 ※基本的に転勤はありません。転居に伴う異動の希望を出すことはできます。 ＜勤務地例＞ 新宿、渋谷、原宿、銀座、池袋、北千住、横浜、川崎、 大宮、千葉、幕張、酒々井、木更津、成田 など ＜特に多いエリア＞ 新宿、渋谷、日本橋、銀座、表参道、青山、二子玉川、横浜、池袋 【本社】 東京都渋谷区神宮前1-11-11 グリーンファンタジアビル706 交通
配属先により異なる
【本社】 東京メトロ千代田線「明治神宮前＜原宿＞」駅 徒歩1分 JR山手線「原宿」駅 徒歩3分 東京メトロ各線「表参道」駅 徒歩7分 |
| 勤務時間 | シフト制（実働7.5～8時間） 例）9：30～18：30／11：30～20：30 ※10：30始業など、勤務時間帯は店舗により異なります。 ※残業は月平均10時間程度です。 |
| 給与 |
月給22万円～27万2000円＋各種手当 ※経験、スキル等を考慮の上、決定します。 年収例
◇300万円（26歳・入社1年目）
月収例：20万5000円～27万円 ◇360万円（35歳・入社3年目） 月収例：23万円～30万円 |
| 休日休暇 | ＜年間休日108日＞ ■シフト制（月9～10日） ■産前産後休暇 ※取得・復帰実績あり ■育児休暇 ※取得・復帰実績あり ■有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回 ■決算賞与（業績に応じて支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給（月上限3万円まで） ■時間外手当（全額支給） ■役職手当 ■職能手当 |
| 働く仲間をご紹介 | 現在、20代～40代のスタッフが活躍しており、90％以上が女性です。アパレル業界未経験の方も多くいます。産休や育休取得後に復帰を果たし、働き続けているワーキングママもいます！何か事情があって引っ越しを余儀なくされた場合も、転居先で就業できるので安心。転職しなくても、長く働き続けられる環境です。「年齢に合わせたブランドに移りたい」「経験を活かしてステップアップしたい」「正社員としてジョブチェンジしたい」など、さまざまな志望理由で働いています。 |
| 教育体制 | あなたの就業をしっかりとフォローする体制が整っています！入社年次に合わせた研修や担当者からのフォローもありますので、ご安心ください。 ＜オンライン研修例＞ 入社直後：労働安全衛生教育、ヒューマンスキル教育 入社１年目：ヒューマンスキル教育、ビジネススキル研修 など |
| 会社名 | 株式会社クレセントスタッフ |
|---|---|
| 設立 | 2006年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 石原 肇 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 40名（2023年12月現在） |
| 事業内容 | ■一般労働者派遣事業（労働大臣許可番号 派13-301613） ■有料職業紹介事業（労働大臣許可番号 13-ユー301238） |
| 事業所 | 【本社】 東京都渋谷区神宮前1-11-11 グリーンファンタジアビル706 |
| 企業ホームページ | https://crescentstaff.co.jp/ |
株式会社クレセントスタッフの販売スタッフ◆未経験歓迎／人気のフレグランス、コスメ、雑貨、アパレルを扱う／上場企業のグループ会社！（1247077）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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