- 【事業内容】
- ■自動車部品(サスペンション、ホイール、強化パーツなど)の企画・開発・製造販売・海外輸出
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仕事内容 | 自動車用アフターパーツの営業(未経験歓迎)◆代理店営業/残業基本ゼロ/服装自由/車やバイク通勤OK 自動車用アフターパーツの企画・製造・販売をトータルで手がけている当社。あなたには、代理店への営業活動をお任せします。<提案する製品> 車をより魅力的なものにする多彩なアフターパーツを扱っています。中でも、サスペンションや強化パーツ、ホイールが強み。当社独自の技術による耐久性の高さ、トレンドを抑えたデザイン、長年のノウハウによる品質の高さなどが評価され、日本だけでなく海外にも展開しています。 <仕事の流れ> ■代理店の営業に同行 代理店と一緒にカー用品店へ訪問し、営業活動をサポート。どうすればエンドユーザーから注文を増やせるかを話し合ったり、商談時に製品説明を行なったりしながら、当社の製品を広めていきます。1人4社ほどの代理店を担当。エリアごとに、適性を見て割り振ります。 ※海外営業の場合は20社をエリアで分担しています。 ■代理店へ製品の提案 新製品リリースの際は、「今度こんな製品が出るので、一緒にショップを回りませんか?」と提案。資料は企画スタッフが作成するため、それをもとに説明すればOKです。初めは少量を受注し、そこから拡販していくイメージです。 ■問い合わせ対応 代理店からの「この製品の在庫ありますか?」といった問い合わせに対応。1日1回は各代理店と連絡を取り、情報交換なども行ないます。 ■イベント参加 1~2ヶ月に1回ほど自動車イベントに参加。製品の写真をラミネートし、資料を作ります。 ※希望や適性に合わせて、国内営業もしくは海外営業をお任せします。 \仕事のPOINT/ ★製品企画に携われる! 営業部門、企画部門、製造部門が集まって製品会議を実施。「最近この車が流行っているので、このパーツを作りたい」などのアイデアを出し合います。自分のアイデアが反映された製品が完成した時の喜びは、大きいですよ。 |
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応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
■普通自動車免許(AT限定OK) ※日常会話レベルの英語スキルがある方は、海外営業をお任せする予定です。 \こんな方にピッタリです/ ◎人と話すことが好きな方 ◎車やカスタムパーツが好きな方 ◎アイデアを発信することが好きな方 |
募集背景 | 昭和57年に、総合自動車用アフターパーツメーカーとして誕生した当社。サスペンションや強化パーツ、ホイールなどさまざまな自動車部品を展開するトータルメーカーであり、企画から製造、販売、海外輸出までを一貫して手がけていることが特徴です。 日本全国だけでなく、海外にも当社の製品は流通しており、数多くのお客様が愛用。【MADE IN JAPAN】ならではの品質の高さと、他社には真似できない独自技術による高い耐久性などが評価され、順調に売上を伸ばしています。そこで今回、新たに営業メンバーを募集することになりました。 |
雇用形態 |
正社員
※6ヶ月の試用期間があります。※試用期間中の給与や待遇などに変更はありません。 |
勤務地・交通 |
【本社】
大阪府箕面市小野原東1-4-15 ※1~2ヶ月に1回ほど、イベントなどで全国への出張が発生します。 ◎転勤なし ◎U・Iターン歓迎 ◎車・バイク通勤OK(駐車場完備) 交通
大阪モノレール彩都線「豊川駅」より徒歩8分
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勤務時間 | 9:30~18:30(実働8時間/休憩1時間) \残業は基本ゼロ時間です/ 当社では、残業はしない方針。残業が発生しそうな場合は、次の日に対応するなどで調整することができるため、定時退社が可能です。 |
給与 |
月給20万円以上+各種手当+賞与年2回 ◎経験や能力などを考慮の上、決定いたします。 ◎残業代は全額支給します。 年収例
360万円/28歳(入社2年目)
540万円/38歳(入社18年目) 700万円/43歳(入社21年目) |
休日休暇 | <年間休日117日> ◆週休2日制(日曜、第1・2・4土曜/月7~10日) ◆祝日 ◆年次有給休暇(10日~20日)※下限日数は、入社半年後の付与日数 ◆年末年始休暇(6日) ◆夏季休暇(5日) ◆GW休暇(5日) ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇 ◆慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 | ◆昇給年1回(5月) ◆賞与年2回(7月・12月)◎昨年度実績2.78ヶ月分! ◆交通費支給(月10万円まで) ◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆時間外手当(全額支給) ◆出張手当 ◆社宅あり ◆役職手当 ◆家族手当(配偶者:月1万1000円、子ども1人につき:月5000円) ◆社員持株会 ◆退職金制度 ◆オフィス内禁煙 ◆車・バイク通勤OK(駐車場完備) ◆服装自由(私服OK) ◆海外出張あり |
教育体制について | 入社後、まずは電話対応などの内勤業務からお任せ。代理店からの問い合わせに対応する中で、製品知識を深めていきましょう。分からないことがあっても、すぐそばに先輩社員がいるのでいつでも相談することができます。 お客様に言われてすぐに製品をイメージできる程度まで製品理解を深められたら、外勤営業に挑戦。明確な期間は設けていませんが、半年ほどを想定しています。先輩に同行しながら、代理店との接し方や提案の流れなどを学びましょう。その後もサポートしていくので、未経験の方も安心してくださいね。 |
配属部署について | 配属先には計5名の営業メンバーが在籍。国内営業部が3名で、海外営業部が2名です。全員男性で、平均年齢は40代。車が好きという理由で入社してくれた社員が多いです。どの社員も明るく元気な対応で、お客様とコミュニケーションをとっています。 |
会社名 | 株式会社タナベ |
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設立 | 1982年 |
代表者 | 代表取締役 田邉 一徳 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 55名(2023年8月現在) |
売上高 | 14億円(2022年11月期実績) 13億円(2021年11月期実績) 12億円(2020年11月期実績) |
事業内容 | ■自動車部品(サスペンション、ホイール、強化パーツなど)の企画・開発・製造販売・海外輸出 |
事業所 | 【本社】 〒562-0031 大阪府箕面市小野原東1-4-15 【滋賀工場】 〒520-2412 滋賀県野洲市六条903-1 【八尾工場】 〒581-0039 大阪府八尾市太田新町5-159 |
企業ホームページ | https://www.rd-tanabe.com/ |
採用ホームページ | 世界に誇れる製品をお客様に届けられる喜び。 スーパーGT等のレースの部品サプライ… https://en-gage.net/rd-tanabe_saiyo |
株式会社タナベの自動車用アフターパーツの営業(未経験歓迎)◆代理店営業/残業基本ゼロ/服装自由/車やバイク通勤OK(1245194)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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