- 【事業内容】
- 携帯電話販売、移動体通信サービスの取次及び付帯業務 ※直営店：51店舗（2023年1月時点）
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業種
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 携帯ショップの販売アドバイザー（未経験歓迎）◆残業10h以下／産休・育休取得率100％／資格手当あり ソフトバンク・ワイモバイルショップの販売スタッフ（店長候補）として、店舗に来店されたお客様の接客をします。ソフトバンク・ワイモバイル商材やサービスの提案・販売、操作のご案内、それに伴う事務手続などを行ないます。■新規購入・機種変更 スマートフォンを持っていない方やもう1台仕事用で欲しいといった方に、端末を販売します。機種変更を希望の方には、ニーズに応じて最適な機種やプランを提案します。 ■アクセサリー販売 フィルム・ケース・充電器・イヤホン等、端末と併せて提案します。 ■インターネット・固定電話の提案 光・モバイルwifiなど、インターネット回線の提案もします。 ■インフラサービスの提案 電気の自由化に伴い、「ソフトバンクでんき」などのインフラサービスの提案も行なっています。ソフトバンクをご利用の方は割引プランがあるため、スマホと一本化することでお客様にとってはお得なサービスです。 ■クレジットカードの提案 paypayを使っている方はソフトバンクの特典を受けられるため、paypayカードの提案も行ないます。 ■パソコンでの事務手続き 日々の実績管理、各種申請書など、パソコンでの簡単な事務作業もあります。 【お客様に寄り添った提案をします】 お客様のご来店は予約制なので、1日に接客するのは7～8組ほどです。 【資格手当で年収アップ】 キャリア（移動体通信事業者）認定資格の取得を全力サポート！資格受験者には丸1日勉強の時間を与えたり、過去問を提供したり、合格に向けてサポートしています。この資格を取得すると最大月8万円の手当がつきます。資格には難易度順に種類があり、1年目の新人で一番上位資格を取った例も！社歴は一切関係ありません！頑張った分、給与が上がります！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
◎一人ひとりのお客様に合わせた接客がしたいという方にピッタリの仕事です！ 業界知識やスマホの知識は入社後にイチから教えるのでご安心ください！ ＜業界未経験の先輩たちが活躍中！＞ 前職で接客や営業をしていた人が多く、「上場企業で安定している」「多角的に事業を展開している」といった理由で入社した方がいます。勤続年数が10年をこえる社員もいて、続く理由は「一緒に働くスタッフの人が良い」「年の近いメンバーが多く、プライベートで遊ぶほど仲良くなれる」といった意見が多数。全体的ににぎやかな雰囲気で、社員同士の交流が多い環境です。 |
| 募集背景 | 東証スタンダード上場企業のサカイホールディングスグループである、エスケーアイ。現在は、愛知・静岡・東京・神奈川に、SoftBankショップやY!mobileショップを51店舗運営しています。今後さらなる組織拡大を見込んでいるため、事業の要となる販売スタッフを10名以上募集します。できるだけ多くの方とお会いしたいと考えておりますので、お気軽にご応募ください。 |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間3ヶ月あり期間中の給与は月給20万1000円～となります。その他、待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
愛知県、静岡県の各店舗
※希望を考慮し、通える範囲での配属となります。 ◎転居を伴う転勤はありません。 ◎U・Iターン歓迎 【愛知県】★は積極採用エリア ★知多郡 ★半田市 名古屋市 一宮市 北名古屋市 東海市 豊明市 安城市 知多市 大府市 【静岡県】★は積極採用エリア ★富士市 静岡市 焼津市 藤枝市 交通
勤務地により異なります。
勤務地の詳細は、下記URLからご確認ください。 https://ski-inc.jp/business/ |
| 勤務時間 | ■シフト制（実働8時間） シフト例：11：00～20：00、10：00～19：00 ※残業は月平均8.6時間程度です。 |
| 給与 |
月給21万1000円以上＋賞与2回＋インセンティブ ※経験・年齢・能力等を考慮の上、決定。試用期間中は月給20万1000円です。 ※上記金額には7時間分・1万1000円の固定残業代を含みます。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給。 ※上記金額には固定残業代に加え、一律支給の地域手当3万円、業務手当3万円を含みます。 ★インセンティブについて 各項目によって、全社やエリアごとにランキングで表彰。成績優秀者には手当やギフト券等を支給！店舗メンバーみんなで競い合って1位を目指しています。 年収例
341万円／24歳（入社2年、一般）
500万円／30歳（入社5年、店長） 670万円／36歳（入社8年、マネージャー） |
| 休日休暇 | ＜年間休日111日＞ ■シフト制（月9日） ┗土日休みも取ることが可能です！ ■夏季休暇（1日） ■年末年始休暇（2日） ■有給休暇 ■産前・産後・育児休暇 ※産休・育休取得実績あり ■介護休暇 ■慶弔休暇 ※バースデー休暇などの休暇制度もあり！ ※5日以上の連続休暇の取得も可能です！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給 年1回（7月） ■賞与 年2回（7月・12月）※昨年度実績：3.8ヶ月分 ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■インセンティブ ■残業手当（月7時間を超える時間外労働に支給） ■家族手当（子ひとりあたり：月1万円） ■資格手当（Softbank認定資格：最大月8万円） ■役職手当 ■退職金制度 ■社員持株制度 ■制服貸与 ■産休・育休（取得実績あり） ■時短勤務制度あり ■保養所（長野県駒ヶ根：1泊1000円・朝食付きで宿泊可能） ■社内禁煙 ■確定拠出型年金 ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種（無料） ■会員制リゾートホテル利用可能 ┗エクシブ蓼科、浜名湖など ┗ベイコート東京、芦屋など ■社員旅行（2年目より参加可能） 1997年から毎年海外に行っています（コロナ期間を除く）。社員全員が楽しみにしているイベントで、過去にはハワイやグアム、台湾などに行き、今年は状況を鑑み、沖縄に行きました。 |
| 入社後の教育体制・配属部署 | 入社後はオンラインで、ソフトバンクが行なっている教育カリキュラム・当社教育チームの研修（コンプライアンスや業務スキルなど）を受講します。その後、店舗配属となり、3ヶ月間は『トレーナー制度』という先輩社員によるマンツーマン指導で、販売業務の基礎から学んでいきましょう。現場でのOJTだけでなく、教育チームによるサポートもあるため、会社全体で新人を育てていく体制が整っています。未経験の方もご安心ください！ 当社は、20～30代が中心で平均年齢は29.3歳。男女比は半々で、社員同士の仲が良く、風通しのいい組織です。上司とも同僚ともコミュニケーションを取っており、プライベートの話もよくしています。 |
| キャリアステップについて | 店舗スタッフとして実績を上げたら、販売アドバイザー、副店長、店長（店舗責任者・正店長・A級店長・S級店長）、サブマネージャー、マネージャー、管理職へとキャリアアップが可能！一般的には2～3年くらいで店長になれますが、入社1年目で店長になった例もあり、やる気次第で早期の昇進が可能です。 ＜キャリアチェンジ制度について＞ 年に1度、部署やグループ会社内での異動希望アンケートが出せます。法人のお客様のDX化を支援する営業部、販促部、店舗管理部、人材教育部などの部署間移動や、グループ会社の再生可能エネルギー部門への異動も可能です。長く働き続けてほしい、そんな強い想いのある当社ならではの制度です。 |
| 会社名 | 株式会社エスケーアイ |
|---|---|
| 設立 | 1991年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 朝田 康二郎 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 342名（2023年6月現在） |
| 売上高 | 142億1098万円（2022年9月期実績） 151億7178万円（2021年9月期実績） 154億1327万円（2020年9月期実績） |
| 事業内容 | 携帯電話販売、移動体通信サービスの取次及び付帯業務 ※直営店：51店舗（2023年1月時点） |
| 事業所 | 【本社】 〒460-0012 愛知県名古屋市中区千代田五丁目21番20号 【関東支社】 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜三丁目8-11 メットライフ新横浜ビル8階 |
| 関連会社 | 株式会社サカイホールディングス（100％株主） 株式会社セントラルパートナーズ エスケーアイマネージメント株式会社 エスケーアイ開発株式会社 |
| 主要取引先 | ソフトバンク株式会社 |
| 企業ホームページ | https://ski-inc.jp/ |
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