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生活協同組合連合会コープ自然派事業連合
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企画編集(カタログの企画・制作・編集業務)◆未経験・第二新卒歓迎/残業月12時間以下/リモートOKの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2023/07/24 - 2023/08/20)

企画編集(カタログの企画・制作・編集業務)◆未経験・第二新卒歓迎/残業月12時間以下/リモートOK
正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内
社会や地域貢献のために、国産オーガニックを一緒に広めませんか?
コープ自然派は「誰もが有機農産物を食べることができる社会」をめざし、近畿・四国エリアに20万人の組合員をもつ生協グループです。

国産オーガニックを推進し、取り扱う農産物の約60%が有機・無農薬です。加工品についても食品添加物に頼らないなど、独自の基準に基づいて商品の導入・開発を行い、組合員に安心・安全な食べものをお届けしています。また、徹底した情報公開を行うとともに、有機農業の推進や若手生産者の育成にも力を入れています。

今回採用する方には、商品案内(カタログ)の編集業務に携わり、組合員にたくさんの情報をお届けしていただきます。入協後は、先輩職員がしっかりフォローしますので、経験がなくても心配いりません。まずはできることから始め、徐々に仕事の幅を広げてください。
あなたもコープ自然派の一員として、安心がくれるおいしさを広めていきましょう。

募集要項

仕事内容
企画編集(カタログの企画・制作・編集業務)◆未経験・第二新卒歓迎/残業月12時間以下/リモートOK
コープ自然派を利用する組合員向けに、毎週発行する商品案内(カタログ)を制作する仕事です。どのように販促(プロモーション)するのかを考えながら、紙面の売り場づくりを行います。

▼商品案内への商品配置作業など
専用のシステムで、担当ページへの商品の配置作業を行います。特に販促(プロモーション)をかけたい商品は、担当商務(※)と連携しながら販促記事を作成。大きく掲載するなどお店の売り場を作るような作業を行います。
※同じ商品部内で、商品の導入や開発を行う職員

▼原稿チェック
全部で4回の校正を行います。誤字・脱字、イメージ違いの画像・記事を修正します。最終校了業務は先輩職員が行います。
間違いのないよう、コツコツ進めていきましょう。

▼付随する事務作業
商品情報や販促情報の登録、その他配布物やオンラインページの作成などの業務があります。

<入協後サポート>
入協後は、コープ自然派の組織全体を知るため、各部署の責任者による研修があります。
業務については先輩職員が丁寧に教えますので、ご安心ください。

※商品案内(カタログ)について https://www.shizenha.ne.jp/catalog/
応募資格
短大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

<職種・業界未経験、第二新卒の方歓迎!>
■短大卒以上
※実務経験や知識は問いません。意欲を重視します。
募集背景 近畿・四国エリアの組合員に安全な食品・生活雑貨などをお届けしている当生協連合会。消費者の「食の安心・安全」に対する意識の高まりとともに成長を続けています。
業務体制を整えるため、新しい人材を募集することになりました。組合員のニーズに合う提案や取組の紹介など、想いが伝わる魅力的な商品案内を目指して一緒に取り組んでいきましょう。
雇用形態
正社員

※当組合では正職員と呼称しています。
※試用期間3ヶ月。その間の給与・待遇などに変更はありません。
勤務地・交通
本部/兵庫県神戸市西区見津が丘3-8-5
<U・Iターン歓迎>
※マイカー・バイク通勤OK・駐車場完備。
交通
神戸電鉄粟生線「木津駅」より徒歩15分
JR神戸線「三ノ宮駅」から神姫バスに乗車、「神戸複合産業団地口停留所」、「見津が丘3丁目停留所」から徒歩5分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※在宅勤務の導入を進めています。
※時差出勤制度があります。
給与 月給22万円~26万円+賞与(年2回) ★昨年度賞与実績あり
※経験・スキルを考慮して加給・優遇いたします。
※上記月給額には10時間分(1万5000円)の固定残業代を含んでいます。
※残業が10時間を超過した場合は、追加支給します。
年収例
340万円(26歳/入協2年目)
休日休暇 年間休日:115日 
■完全週休二日制(土・日)
■夏季休暇(4日)、年末年始休暇(4日)
■有給休暇、慶弔休暇、特別休暇
■リフレッシュ休暇(3日)
■産前・産後休暇(取得・復職実績あり)
■育児休暇(取得・復職実績あり)
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月/昨年度実績:あり)※業績により期末賞与あり(昨年度実績:あり)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給
■時間外手当(固定残業代超過分を追加支給)
■住宅手当
■家族手当
■業務手当
■役職手当
■資格取得支援制度
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■車・バイク通勤OK(駐車場完備)
■食堂あり(栄養士在籍)
■事業所保育室(神戸市3号認定)
■オフィス内禁煙

<在宅勤務の導入を進めています。>
まだ導入段階ですが、在宅勤務への体制を少しずつ整えています。業務内容や量を踏まえて、週1~2日程度在宅勤務をすることも。体調にあわせて調整したり、子どもがいるため在宅勤務と時短制度を活用しながら業務を行っている職員もいます。
※各制度の利用は当会規程に基づきます
配属部署 商品部は商品開発や導入などを行う「商品企画課」と商品案内の制作・編集など行う「企画編集課」に分かれています。商品部スタッフは31名で、男性4名、女性27名の構成です。そのうち正規職員22名、パート職員9名が活躍しています。年代は20代から50代と幅広く、やりがいをもって業務に取り組んでいます。
職員のアイデアをもとに、新規特集を作成! 学校が夏休みになる8月の企画では、お子さんにも商品案内を見て食べもののことを知ってもらおうと、できるだけわかりやすく、表紙や特集ページを作成しました。その他のページやオンラインでも「子どもと学ぼう」というコーナーを作り、商品の紹介を行いました。

会社概要生活協同組合連合会コープ自然派事業連合

会社名 生活協同組合連合会コープ自然派事業連合
設立 2002年
代表者 理事長 岸 健二
出資金 33億5670万円
従業員数 568名
売上高 【総事業高】
265億8823万円(2023年3月期実績)
258億9951万円(2022年3月期実績)
事業内容 ■会員生協への供給業務(国産の生鮮食料品・一般食品、家庭用品、衣類等)
■会員生協のCO・OP共済に関する事務及び推進業務の受託等
■コールセンターの運営、会員生協の総務経理業務の受託等
事業所 本部/兵庫県神戸市西区見津が丘3-8-5
企業ホームページ https://www.shizenha.ne.jp/
採用ホームページ 生活協同組合連合会コープ自然派事業連合 食の安心・安全を通して、地域の暮らしを支…
https://en-gage.net/shizenha_recruit
個人名の表記について
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