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エスリード建物管理株式会社
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事務(未経験歓迎)◆土日祝休み/年間休日124日/残業ほぼなし/賞与年2回/東証プライム上場グループの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2023/07/17 - 2023/09/10)

事務(未経験歓迎)◆土日祝休み/年間休日124日/残業ほぼなし/賞与年2回/東証プライム上場グループ
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
当社なら叶います。仕事もプライベートも充実させること。
仕事もプライベートも充実させながら、長く働きたい。そんな方に当社はぴったりです。当社は、土日祝は完全にお休み(年間休日124日)で、基本定時退社(繁忙期も月10時間以下)と働きやすさを整えています。

最近だと、GW+有休でヨーロッパに行ったり、金曜日に有休を使って韓国旅行をしたり。半休も可能なため、思い思いにお休みを満喫しています。

また、計画していた予定だけでなく、「子どもが熱を出しちゃって…」などの急用も遠慮せずに言える環境です。育休から復帰後に時短やリモートを活用して子育てと両立する先輩も。

一人ひとりが仕事に責任を持ち、予定をしっかり立てて業務を行なっています。しかも、チーム内で進捗を共有しながらお互いにカバーし合っているので、こんな環境になっているのです。

スタッフ同士の仲も良く、お昼にランチに行ったり、プライベートなお話もしています。そんな穏やかな雰囲気の当社で、あなたの理想のワークライフバランスを叶えませんか?

募集要項

仕事内容
事務(未経験歓迎)◆土日祝休み/年間休日124日/残業ほぼなし/賞与年2回/東証プライム上場グループ
マンション管理を行なう当社にて、事務業務をお任せいたします。

<具体的な仕事内容>
以下「フロント事務」「請求事務」いずれかの業務をご担当いただきます。それぞれチーム制で業務を進めるので、困ったことがあればチームのメンバーに相談してくださいね。

■フロント事務
マンション所有者様や入居者様からの水道や有料施設などの契解約依頼、不動産会社からの売買や入退去に関する書類作成や資料手配の依頼に対応するポジション。電話でのお問合せが非常に多いので、事務全体で対応をしています。

★フロント事務は3名のチームで担当
チーム内の業務を分担し、週替わりで担当をローテーションします。

■請求事務
マンションの売買や入退去において、お客様宛の請求書類を作成するポジション。区分所有者様や入居者様の情報を基に、水道や有料施設などの登録をおこない、請求書類を発行し、お客様に送付します。

★請求事務は4名~5名のチームで担当
フロント事務同様に作業を細分化しています。請求の作業はより多岐にわたるため、メンバー内で進捗を共有しながら進めています。

<仕事のポイント>
◎柔軟な対応が身につく
入居者、オーナー、不動産仲介会社など、様々な方と関わりながら仕事を進めていきます。様々な案件がある中で業務を行なっていくので、柔軟な対応が身につきます。

◎分業するから効率的! 事務業務を「フロント事務」「請求事務」「決算事務」の3つに分け、チーム制で分業するため、すべての仕事を1人の方にお任せしません。事務内で協力しながら進めています。ゆくゆくは「決算事務」を担当することも。

※業務の習得方法については【入社後の流れ】欄をご覧ください。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

■ご応募に必要なスキルや経験はなし

★意欲・人柄重視の採用です!
募集背景 <組織体制強化のための増員>
2018年の設立以来、マンション管理事業を軸に成長を続ける当社。東証プライムに上場するエスリード株式会社の100%出資子会社として、多くの物件管理を担っています。この経緯から親会社の物件をメインに管理戸数を増やしてきた当社ですが、この先は他社物件の管理依頼も増えていく見込みです。

そこで、事務スタッフとして尽力してくださる方を新たにお迎えすることにいたしました。多くの方々の生活拠点、そして安らぎの空間でもあるマンションを快適に保つサポートができる仕事です。経験を問わずに活躍できるので、ご興味をお持ちの方はぜひご応募ください!働きやすい環境を整え、お待ちしております!
雇用形態
正社員

※3ヶ月の試用期間があります。期間中の給与や待遇に変更はありません。
勤務地・交通
本社/大阪府大阪市北区大淀南1丁目5-1 ケイヒン梅田ビル
★転勤はありません。
交通
JR「大阪駅」・阪急「梅田駅」、JR環状線「福島駅」、大阪メトロ「中津駅」より徒歩10分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
★残業は基本的になく、繁忙期でも月10時間程度です。
給与 月給19万円以上+各種手当+賞与年2回
休日休暇 <年間休日124日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇(5日~7日)
■年末年始休暇(5日~7日)
■産前・産後休暇 ★取得・復職実績あり
■育児休暇 ★取得・復職実績あり
■有給休暇
■特別休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回
■賞与年2回
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当
■役職手当
■資格手当(管理業務主任者資格は月3万円)※全社員対象
     (宅地建物取引士資格は月1万円)※全社員対象
■家族手当(配偶者:月2万2000円、子供:1人につき月5000円/共に扶養の場合)
■住宅手当(月1万円~2万5000円/雇用者が世帯主の場合)
■優秀社員旅行
■エスリード従業員持株会
■退職金
入社後の流れ ▼事業について理解
入社後、まずは当社の事業内容について説明を行ない、理解を深めます。

▼OJTで業務を習得
実務は教育担当の先輩のもと、OJT形式で習得していきます。業務はチーム制で行なうので、わからないことがあればすぐに相談できる環境です。未経験の方もご安心くださいね。

▼ジョブローテーション
たとえば入社3ヶ月ほど「フロント事務」業務を担当した後に1年ほど「請求事務」業務を担当するなど、事務業務の全体を把握できるようにジョブローテーションを実施。ゆくゆくは「決算事務」業務を担当することも。
職場の雰囲気 <若手が活躍する仲の良い組織>
事務スタッフは現在18名が在籍。年齢は22歳~35歳で、20代を中心に活躍中。「フロント事務」「請求事務」「決算事務」と3つのチームに分かれて業務を進めますが、チーム間で相談することも多いです。

<プライベートを大切にできる環境>
全体的にコミュニケーションが活発です。しっかり働き、しっかり休む。そんなメリハリのある働き方が叶う環境です。「前職はサービス業で不規則な生活でしたが、転職して働きやすくなりました」という声も。それぞれ趣味を持ち、有休を活用してプライベートを充実させています。また、育休から復帰したスタッフは、時短やリモートを活用して子育てと両立しています。

会社概要エスリード建物管理株式会社

会社名 エスリード建物管理株式会社
設立 2018年
代表者 代表取締役 藤野 正明
資本金 1000万円
従業員数 412名(2023年4月時点 ※管理員を含む)
事業内容 ■マンション等の管理業務
■建物の清掃業
■リフォーム・リフレッシュ工事請負及びこれらのコンサルタント業務
■大規模修繕工事の設計監理他コンサルタント業務
■生損保代理店業務
事業所 本社/大阪府大阪市北区大淀南1丁目5-1 ケイヒン梅田ビル
関連会社 エスリード株式会社
イー・エル建設株式会社
エスリード賃貸株式会社
エスリードリアルティ株式会社
エスリードハウス株式会社
綜電株式会社
エスリードホテルマネジメント株式会社
Eクリーンアップ株式会社(エスリード建物管理株式会社の100%子会社)
南都ビルサービス株式会社(エスリード建物管理株式会社の100%子会社)
登録・認定 マンション管理業免許 国土交通大臣(1) 第064413号
警備業免許      大阪府公安委員会 第62002963号
宅地建物取引業免許  大阪府知事 (1) 第61726号
一級建築士事務所登録 大阪府知事 (イ) 第25624号
登録電気工事業者登録 大阪府知事登録  第2018-0167号
企業ホームページ https://www.eslead-kanri.co.jp/
個人名の表記について
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