| 仕事内容 | 技術系総合職（機械・建築・電気設計）◆賞与年2回・昨年実績5.7ヶ月分／年休125日／リモートOK！ ◎日本の水インフラを守る技術者として活躍可能！機械・建築・電気いずれかの分野で、技術系総合職として「企画・設計」をお任せ（担当分野は希望と適性を考慮して決定）。基礎から学べる研修も用意しているため、安心して活躍できる環境です！ <入社後は…> ◎研修に参加し、上下水道に関する基本的な知識を学習！ ◎各部門に配属後、先輩社員や他部署とチームを組んで実際の案件に参加。 ◎3年を目安に独り立ちを目指しましょう！ ※詳しい教育制度は【新卒入社者と同様の研修制度】をご覧ください！ ＜社員の働きやすさを大切にしています！＞ 社員が健康でいつまでも働けるように、ウェルビーイング経営に取り組んでいます。現場への直行直帰OK、ノー残業デー、リモートワーク、時差出勤制度等も導入済み。オフィスではフリーアドレス制も採用し、幅広い社員と会話ができる風通しの良さも！ ＜各分野でお任せする仕事内容＞ ◆機械設計 処理施設や雨水ポンプ等、水インフラ設備の診断や機器の導入選定を担当。自治体の担当者と打合せを重ね、条件に見合ったシステム計画を作成。設備の老朽化による改修では現行設備を止めずに新設備に切り替える等、工夫が求められます。 ◆建築設計 処理場、ポンプ場など、上下水道施設の各種設備を収める建屋の意匠設計を担当。自治体の担当者と打合せを重ね、外観デザイン、内装、間取り、使い勝手、施工方法などについて検討します。景勝地に施設を作る場合などは、周辺環境と調和するデザインを心がけることが大切です。 ◆電気設計 上下水道施設の機械が正常に稼動するように、施設内全体の電気設備などの設計を担当。また、太陽光発電などの創エネや電力省エネ化を提案します。 ※プロジェクト期間：半年～3年程度（規模による） ※並行担当案件数：5～10件 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
◆機械系・建築系・電気系のいずれかの学部・学科卒または機械設計・建築設計・電気設計の実務経験のある方 【求める人物像】 ◆身に付けた専門性を深めながら、安定企業で長く働きたい方 ◆仕事を通じて社会に貢献したい方 ◆これまでの実務経験を活かしつつ、家族を大切にする働き方を実現したい方 ◆専門性を身に付けたい方 【活かせるスキル・資格・経験】 ◆上下水道施設関連の業務経験 ◆プラント機械設計、建築意匠設計、建築構造設計、電気設計の経験（特に公共施設） ◆一級・二級建築士、建築施工管理技士、電気主任技術者などの資格 ◆プラント機械関連の仕事に就いていた経験 |
| 募集背景 | ＼日本全国の水インフラを守る安定企業の増員募集！／ 1962年の設立より、上下水道施設の開発・設計を手がけてきた当社。半世紀以上、水環境の保全に貢献し続けてきました。インフラ施設だからこそ、老朽化が見られる箇所には恒常的に改修を行なう必要があり、いつの時代も需要が絶えないため、業績は安定的に推移。平成10年には上場も果たし、今もなお成長を続けています。 また、近年増えている自然災害が原因の内水氾濫を防ぐ浸水対策事業においても当社は重要な役割を担っています。今後は、頻発する自然災害への対策業務や老朽化施設の改築・更新業務などの増加が予想されています。そこで増員募集を行なうことになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間3ヶ月※試用期間中の給与・待遇に差異はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京本社（渋谷区）もしくは西日本施設部（大阪市中央区）での勤務
※転勤なし！勤務地の希望は最大限考慮します。 ※在宅勤務（リモートワーク）も積極的に行なっています（週1～2日程度）。 ◆東京本社 東京都渋谷区元代々木町30-13 ONEST元代々木スクエア ◆西日本施設部 大阪府大阪市中央区瓦町2-2-7 山陽染工瓦町ビル 交通
【東京本社】
東京メトロ千代田線「代々木公園駅」より徒歩5分 小田急線「代々木八幡駅」より徒歩5分 【西日本施設部】 Osaka Metro御堂筋線「本町駅」より徒歩9分 |
| 勤務時間 | 9：00～17：30（実働7時間30分／休憩60分） ◎毎週「ノー残業デー」を設定しています。 ◎時差出勤制度を導入中⇒8：00／8：30／9：30／10：00など、出勤時間を選んで勤務できます！ ◎残業時間は繁忙期でも月60時間未満（全社平均月18時間） ※詳細はお問合せください。 |
| 給与 |
月給22万4000円～47万2000円＋賞与年2回＋各種手当 ※上記は初任給時の最低支給額であり、知識や経験に応じて決定します。 年収例
420万円／25歳 技術職
540万円／32歳 技術職 700万円／39歳 技術職 |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日＞ 完全週休2日制（土・日） 祝日 年末年始休暇（12月29日～1月4日） 夏季休暇（5日） ＧＷ休暇 有給休暇（初年度10日、最大20日、1時間単位でも取得可能、有休の年間平均取得日数約14日） 慶弔休暇 創立記念日（1/23） 産休・育休（男女共に取得実績あり） ◎「有休特別取得奨励日」 行政の予算が決まる7月頃から仕事を受注し、12月頃～3月末までが、当社の繁忙期。その分、4月～11月の間はプロジェクトの関係上、仕事にゆとりがあります。そのため、有休を積極的に取得できるよう通年で週末・連休前・休日谷間に「有休特別取得奨励日」を設定。海外旅行をしたり、家族と過ごしたりと、リフレッシュできます。 |
| 福利厚生・待遇 | 昇給年1回（4月） 賞与年2回（7月・12月）※2022年度実績5.7ヶ月分 褒賞金あり 通勤交通費支給 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 時間外手当（全額） 出張手当 家族手当（配偶者…月1万5000円、子ども…1人月6000円） 退職金制度 財形貯蓄制度 社員持株制度 保養所あり（八ヶ岳、越後湯沢等計4箇所） 生命保険団体加入あり 産休育休制度（男女共に取得例あり） 定期健康診断（がんの早期発見サポート制度あり） 資格手当（技術士各種、RCCM各種、1級土木施工管理技士、1級建築士、1級管工事施工管理技士、1級電気工事施工管理技士 等） 在宅勤務手当 ※個人目標管理制度、自己申告制度があり、年に1回ずつ希望のキャリアや勤務地に関することなどを上長と話し合い希望を直接伝える機会を設けています。 ※オフィス内は禁煙で、フリーアドレスを導入。 ※資格取得を希望する方には、勉強会、取得機会の提供など、支援制度があります。 |
| 未経験者には新卒入社者と同様の研修制度 | ▼1週間程度の研修からスタート 当社の事業知識のほか、「下水道とは」といった基礎知識、国の災害対策についても網羅的に教えます。その後は、配属に向けて社内システムの使い方などを覚えましょう。配属先は、希望・適性を考慮して決定します。 ▼配属後は、先輩社員によるOJT 同じプロジェクトの先輩社員が、設計の仕方や設計図の書き方などを指導します。また、相談がしやすいように、専属の先輩が必ず1人新入社員を担当する「メンター制度」もありますよ。 ▼資格取得に向けた勉強会も開催 月に1度、年に3～4回ほど、業務で必要な資格を取得するための勉強会も行ないます。指導スタッフがしっかりフォローします！ |
| 先輩の入社理由は？ | ★2年目／新卒 ／男性 「東北出身なので震災の時は断水を経験して…。水の大切さを痛感し、生活のインフラを守る仕事に惹かれて、入社しました。今は建物の耐震などの建築構造を担当していて、人の生活を守るやりがいを感じています！」 ★3年目／中途／男性 「前職では現場職しかやらせてもらえなかったから、設計をやりたくて転職。仕事内容はもちろん、働き方も改善されて、家族の時間が増えました！」 ★2年目／新卒／女性 「私は“ライフステージが変わっても働き続けられる環境”がお気に入り。週1日～2日在宅勤務ができたり、時差出勤で満員電車を避けられたり。先輩は子どものお迎えに行けて嬉しいって言ってました！」 |
| 会社名 | オリジナル設計株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1962年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 菅 伸彦 |
| 資本金 | 10億9300万円 |
| 従業員数 | 382名（2023年3月現在） |
| 売上高 | 64億8626万円（2022年12月期実績） 62億0700万円（2021年12月期実績） 62億7400万円（2020年12月期実績） 63億3900万円（2019年12月期実績） 62億5700万円（2018年12月期実績） 62億5600万円（2017年12月期実績） 55億8900万円（2016年12月期実績） 54億2600万円（2015年12月期実績） |
| 事業内容 | ■上下水道、工業用水、農業用水、雨水に関する調査、設計、施工監理 ■治・利水、湖沼、公園に関する調査、設計、施工監理 ■都市・産業廃棄物・し尿処理施設に関する調査、設計、施工監理 ■建築物、構築物、道路の調査、計画、設計、施工監理 ■都市施設情報管理に関する調査、計画、運用並びに、コンピュータソフトウェア・ハードウェアの販売及びリース ■測量、地質、海流に関する調査業務 ■水質などの濃度の計測、調査業務 ■通信回線を利用した情報システムの企画・開発・管理・運営、情報提供サービス業務、入力業務及びこれらに関わるコンサルティング業務 ■インターネット接続に関する業務 ■広告代理店業務 ※事業内容（2）に続く |
| 事業所 | 【本社】東京都渋谷区元代々木町30-13 【施設インフラ本部】東京都 【水インフラ本部】東京都 【東日本支社】東京都 【西日本支社】大阪府 ■支店 【東日本】新潟県 【関西】大阪府 【西日本】福岡県 ■事務所 札幌、秋田、宮城、新潟、石川、愛知、大阪、岡山、福岡 ■営業所 青森、山形、岩手、福島、東北信、茨城、栃木、埼玉、群馬、千葉、東京、神奈川、長野、山梨、静岡、上越、静岡東部、白山、富山、福井、岐阜、三河、三重、滋賀、和歌山、奈良、兵庫、京都、京都北、香川、徳島、高知、高知西、愛媛、宇和島、鳥取、広島、山口、下関、島根東、島根西、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 ■出張所 長崎 |
| 関連会社 | 株式会社ウルシ（建築物の設計・監理、耐震診断・補強設計など） |
| 事業内容（2） | ■建築物、構造物、設備機器に関する調査診断業務、補修・改善・改築・改造設計、工事施工及びそれに関わる修復剤・充填剤・塗布剤の販売並びに非破壊検査用機器・付属品の販売、リース及びレンタル業務 ■建築物、構造物及び地域の省エネルギー、風力・太陽光などの代替エネルギー事業化のコンサルティング業務 ■上下水道・工業用水施設維持管理の支援、コンピュータソフトウェア・ハードウェアの販売及びリース ■節水に関するコンサルティング業務、節水器具の販売、リース、維持管理 ■住宅の品質確保の促進などに関する法律に基づく住宅性能評価に関する業務 ■浄化機能水、酵素製剤の販売及びコンサルティング業務 ■不動産賃貸業 |
| 企業ホームページ | https://www.oec-solution.co.jp/ |
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