| 仕事内容 | システムエンジニア（プロジェクトマネージャー候補） 中心メンバーとして、プロジェクトを成功に導いてください。【上流工程に特化し、将来は日本企業と当社をつなぐキーパーソンに】 北京大学を母体としたグループ各社と連携し、オフショア開発を行なっている当社。あなたにはプロジェクトの責任者として、顧客折衝から要件定義、設計とプロジェクト全体の進捗管理をお任せします。 ＝入社後のステップ＝ ▼入社後は、進行中のいずれかのプロジェクトに配属。開発業務を通じてプロジェクトの流れをつかみます。 ▼2年目以降を目安に、全体の基本設計を徐々にお任せします。 ▼新たなプロジェクトをまるごとお任せ。責任者として、営業同行によるシステムの提案支援や要件定義、 システム導入までを手がけます。 ※開発工程におけるグループ会社とのやりとりはメールや電話が主（4月からは専用線によるTV電話システムを導入します）。要件定義の段階で、中国の技術者が来日し、調整業務を行ないます。またプロジェクト期間中、数回の中国出張があることも。 ※プロジェクトは大手新聞社、出版社を中心に金融、医療メーカー向けなど様々。プロジェクトメンバー数は中国側も含めて10～100人。期間は半年から、長いもので4年です。詳細は下記『開発実績』を参照ください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問
学歴不問 25～45歳位まで ■何らかのシステム開発経験をお持ちの方（開発言語：VB、Java、C++など） ※基本設計（一部のみ可）の経験は必須となります。 ※ブリッジSEが多数在籍しているため、中国語のスキルは必要ではありません。 **【以下いずれかに当てはまる方、ぜひご応募ください】** ・設計、要件定義と最上流までステップアップしたい ・企業と直接コミュニケーションをとって、システムを作り上げたい ・オフショア開発に興味がある ・高い技術力をもった同僚と切磋琢磨し、自らを高めたい |
| 募集背景 | 当社の将来を担うコアメンバーの募集です。 北京大学が母体となり、高い技術力に定評のある北大方正グループ。その日本法人として誕生した当社。発展が大いに期待される中、今回の募集で、さらに日本国内の顧客基盤を広げていきます。大手日系企業と直接折衝し、質の高いシステムを実現に導くマネージャー候補を、期待を込めてお迎えします。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間を3ヶ月設けています。その間の待遇・給与面に変化はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社、大阪事務所のいずれか、および各プロジェクト先への勤務になります。
◆本社 ／東京都品川区大井 ◆大阪事務所／大阪府大阪市淀川区西中島 交通
プロジェクト先により異なります。
◆本社／JR京浜東北線、りんかい線、東急大井町線「大井町駅」より徒歩3分 ◆大阪事務所／JR、大阪市営地下鉄御堂筋線「新大阪駅」より徒歩5分 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 ※フレックスタイム制あり 〔コアタイム（10：00～16:00）／標準労働時間1日8ｈ〕 |
| 給与 |
年俸制 500万円以上 ≪前給保証します≫ ※上記金額はあくまで最低保証金額です。あなたの経験・スキルを充分に考慮の上、決定します。 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（土、日）、祝日 年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 ≪年間休日 120日以上≫ |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定 年2回（2月、8月） ■賞与 年2回（7月、12月） ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費支給（月額5万円まで） ■時間外（40時間超過分）手当、役職手当、出張手当 ■退職金制度 ■報奨金制度 ※プロジェクトごとに開発費用の2％を上限として配当 ■資格取得補助金 ■関東ITソフトウェア健康保険組合施設利用可 ■私服勤務可（社内勤務時のみ） |
| 開発実績 | マスコミ、印刷業界向けのシステムを強みとしています。他業界からの依頼があれば、すべてゼロベースから設計・開発。今後はより多様な業界のシステムを手がけていきます。 ◆印刷会社 新聞制作管理システム（800人月） ◆スポーツ新聞社 新聞制作管理システム（2080人月） ◆情報誌会社 各種情報誌制作システム（480人月） ◆出版社 広告業務管理システム（150人月） ◆チケット販売会社 チケッティングシステム（3000人月） ◆保険業IT会社 保険引受システム（140人月） ◆精密機械会社 医療画像管理システム（300人月） ほか |
| 配属部署・教育制度 | 開発本部への配属になります。現在60名（男女比3：1）が在籍、9割が中途入社のメンバーです。 ◆ここで、中途入社の石山（PM、入社2年）からひとこと 以前の会社では、上流工程といっても限られた範囲で、もっと仕事の幅を広げたいと考えていました。そこで、お客様と直接コミュニケーションをとれる環境で働きたい、と当社に入社。上流の経験が少ないながらも、サポートを受けることで積極的に新たな業務にチャレンジでき、スキルの幅が広がっているのを実感しています。中国の開発部隊は全員がグループのメンバー、しかも技術力が高いので、安心して上流のみに専念できるのが良いですね。 ▼入社後に導入研修を実施。社内ルールや自社製品について学びます。 ▼プロジェクト配属後は、月に1回、プロジェクト管理等の業務に必要な知識に関する研修を行ないます。お客様との交渉術や提案スキルを磨くための勉強会です。 ＝その他、充実の体制でサポート＝ ◆必要な専門書・技術書の購入は会社が費用を負担。上司に申請の上で利用できます。 ◆外部セミナーへの参加を奨励！申請の上、受講費用を会社が負担します。 ◆随時、職級別勉強会を実施。毎月1回、マネジメントスキル向上など、テーマを決めて実施しています。 ◆社内研究会あり。個人やグループで技術研究を行ないたい場合、研究計画を提出。審査に通れば実施できることもあります。 |
| 会社名 | 方正株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1996年3月15日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 管 祥紅 |
| 資本金 | 4億2500万円 |
| 従業員数 | 150名（2021年5月現在） |
| 事業内容 | 【主な事業内容】 受託システム開発 （新聞社・出版・情報出版社などメディア業界向け、金融業、製造業、小売業、サービス業向け） IT人材派遣サービス 越境ECプラットフォームサービス AI・ビッグデータ関連技術開発 TV会議システム販売 印刷技術プロダクト・ソフトウェア販売 中国語フォントライセンス販売 印刷コンサルティングサービス 【認証資格等】 ISO/IEC 27001（認証番号：JP17/080493）※2017年12月27日 本社にて認証取得 プライバシーマーク（登録番号：第10823695(06)号） 労働者派遣事業許可証（許可番号：派13-308889） |
| 事業所 | 本社／東京都新宿区津久戸町1-8 神楽坂AKビル9F 大阪事務所／大阪府大阪市淀川区西中島7-1-26 オリエンタル新大阪ビル4F |
| 関連会社 | 【グループ会社・関連会社】 方株泰克（武漢）信息技術有限公司（旧：インテック武漢） 方正株式（武漢）科技開発有限公司 24ABC株式会社 |
| 主要取引先 | 日本経済新聞社、朝日新聞社、読売新聞東京本社、読売新聞大阪本社、読売新聞西部本社、毎日新聞社、産業経済新聞社、株式会社講談社、株式会社博報堂DYホールディングス、株式会社ミスミグループ本社など |
| 企業ホームページ | http://www.founder.co.jp |
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