| 仕事内容 | 麻布台ヒルズの受付スタッフ（未経験OK）◆入社祝い金5万円あり／オープニング募集／15名採用！ ＜新施設のオープニングスタッフ募集！＞2023年虎ノ門・麻布台エリアに開業する大型複合施設「麻布台ヒルズ」内にて、受付業務をお任せします。オープニングスタッフなので、みんな横並びのスタートです。 ＜具体的な仕事内容＞ オフィスビル内の受付をお任せします。 ■館内の各フロアのサービスのご案内 ■受付対応 ■電話の取次ぎ など ＜仕事のポイント！＞ ◎2人1組で対応します！ 受付は1人きりで行ないません。2人1組のペアで行なうため、サポートし合えます。 ◎ほぼ全員、未経験スタート。充実した研修でゼロから学べます！ 元フリーターや元飲食店員、元コンビニ店員など、社員の経歴はさまざま。社会人デビューの方も大歓迎です！ ◎お客様はビジネスパーソンの方。 麻布台ヒルズに訪れたビジネスパーソンの方がメインです。お客様の要望に合わせて最適な案内をしてください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＼この求人をみている方全員にチャンスがあります／ ----90％以上のスタッフが未経験入社です！---- 元コンビニ店員、元スーパーの店員、元倉庫内での作業スタッフ、元飲食店員など、異なる業界からの転職者が活躍しています。接客や販売で培ったコミュニケーション力なども活かせます。もちろん今回も業界経験や転職回数は問いません。社員寮を完備しているため全国から応募を歓迎しています。 ---- 面接は1回のみ！ ---- 面接1回、応募から内定まで1週間。「なかなか内定がもらえない」「早く働きたい」「正社員になりたい」など、応募してくれた方からどんどんお会いしていきます！ ---- 日常会話レベルの英語ができる方、歓迎！ ---- ※目安：英検2級～／TOEIC600点以上 ※仕事で英語を使用したことがなくても大丈夫です！ |
| 募集背景 | 行政からも警備依頼をもらうなど、数多くの実績を積んできた『株式会社ライジングサンセキュリティーサービス』。現在、大型商業施設やホテル、工場などさまざまな施設から依頼を受けています。 今回は虎ノ門・麻布台エリアに生まれる大型複合施設「麻布台ヒルズ」の警備を丸ごとお任せいただくことに。多くの受付スタッフを必要とするため、新たに15名のスタッフを募集します。 ※「麻布台ヒルズ」超高層ビルの高さは330メートルで日本一 発行元：日本経済新聞（2022年12月4日） |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間がありますが、待遇や給与などに変化はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都港区虎ノ門5丁目、麻布台1丁目、六本木3丁目の各地内に誕生する高さ日本一の大型複合施設「麻布台ヒルズ」
◎転勤はありません！ ◎直行直帰OK！ ※オープンまでは、千代田区内の超高層ビルや港区のオフィスビルなどで受付業務をしていただきます。 ＜希望次第で、上記以外の勤務先でも働けます！＞ 大型商業施設、高層ホテル、大手放送局、大手企業の工場、羽田空港など。上記以外にも1都3県（東京、神奈川、千葉、埼玉）に多数の案件があります。お気軽にご相談ください。 ＜勤務地の変更も柔軟！＞ 働く中で「自分に合っていないかも…」と感じることもあるかもしれません。その場合、配属先の変更もOKです。こちらもお気軽にどうぞ。 交通
＜麻布台ヒルズ＞
東京メトロ日比谷線「神谷町駅」 東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」 が最寄り駅です（共に徒歩約10分）。 ※その他の案件は、勤務地により異なります。 |
| 勤務時間 | 8：30～19：00（実働8時間／休憩2.5時間） ◎残業はほとんどありません。残業が発生した場合は時間外手当を支給します。 |
| 給与 |
月給22万円～25万円 ◎時間外手当など各種手当を別途支給します。 |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土、日） ■有給休暇（取得率90％以上／入社6ヶ月後に10日以上付与） ■産前産後休暇 ■育児休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給（随時） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（当社規定あり） ■時間外手当 ■役職手当 ■入社祝い金（60日勤務後5万円支給） ■報奨金制度 ■社内貸付金制度 ■資格取得支援制度（全額会社負担／TOEICや秘書検定など） ■制服貸与 ■副業可能 ■社内イベント ■定年65歳 ■再雇用制度（70歳以上の社員も活躍中。20年以上勤続しているメンバーもいます！） ■屋内禁煙 ◎スキルアップを応援！ 資格の取得も全面サポート。参考書購入費、研修費、受験費は全額会社が負担します。もっと業務の幅を広げたいという希望があれば、各業務に必要な資格も費用会社負担で取得可能です。 |
| 入社後の流れ | ▼法定研修（計21時間） 入社後3日間は、社内で法定研修を受講し、基本的な知識やルールを学びます。 ▼接遇研修 受付の所作やマナーなどを覚えていきましょう。 ▼オープニング前研修 虎ノ門のオフィスビルやホテル、銀座の商業施設など、実際の現場を想定した研修を実施します。 ▼施設オープンと同時に現場デビュー！ 学んだことを活かして活躍してください！ 現場は常にチームで動いているので、いつでも先輩がそばにいる体制。最初は分からないことや不安なことも多いと思いますので、遠慮なく先輩に質問してください。少しずつできることを増やしていきましょう。 |
| 会社名 | 株式会社ライジングサンセキュリティーサービス |
|---|---|
| 設立 | 1984年 |
| 代表者 | 代表取締役 八木 均 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 2000名 |
| 事業内容 | ■セキュリティー事業 施設警備 金融機関警備 鉄道警備 イベント警備 交通誘導警備 駐車場警備 身辺警備 巡回警備 貴重品運搬警備 セキュリティーアテンダント 海上警備 警戒船業務 船舶警備 港湾警備 UAV（Unmanned Aerial Vehicle Recon Team） 空港施設警備 ■代理店業務 長距離音響発生装置「LRAD（エルラド）」 オイル流出対応システム「ROC Barrier（ロックバリアー）」 AED（自動体外式助細動器）「IPAD NF1200」 |
| 事業所 | 本社／東京都渋谷区渋谷2-15-1 |
| 企業ホームページ | http://www.risingsun.co.jp |
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