- 【事業内容】
- エコノミーホテルの運営
勤務地
特長
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職種×勤務地
| 仕事内容 | ホテルスタッフ◆25時間勤務で20日休みor日勤で完休2日／1週間の連休取得も可能／賞与年2回 滞在中のお客様への対応や予約受付、ベッドメイキングなど幅広い業務をお任せします。【例えばこんな業務をお任せ】 ■チェックイン・アウト対応 ■電話やPCでの予約受付 ■問い合わせ対応 ■事務処理 ■東横INNクラブカード会員への入会案内 ■ベッドメイクや客室修理などのサポート ■自販機の補充 など ※日勤（14時～23時）の場合、旅行代理店の対応やお客様の資料送付が発生します。 【1日の流れ（例）】 ▼10：30／前日の業務の引き継ぎ、売上確認、清掃 ▼11：00／朝礼 ▼11：15／チェックイン準備（予約状況・部屋割りの確認）、自販機の補充 ▼12：30／休憩 ▼13：00／チェックイン・問い合わせ対応 ▼18：00／休憩 ▼18：30／チェックイン・問い合わせ対応 ▼22：00／翌日の部屋割り・売上の確認 ▼24：00／仮眠 ▼2：40／フロント業務 ▼4：00／チェックアウト準備・対応 ▼7：30／休憩 ▼8：00／売上確認、清掃指示、業務の引き継ぎ、朝礼 ▼11：30／勤務終了 【当社で働く3つのポイント】 ★働き方を選べます！ 通常は、10：30～翌11：30での勤務となりますが、当ホテルではご希望によって、日勤（14:00~23:00）での勤務が 可能です。日勤の場合、完全週休2日制となり、通常の接客業務とは別に旅行代理店など取引先様とのやり取りもお任せいたします。 ★柔軟な対応が大切です。 時には「エアコンが使えない」「窓が開かない」といったトラブルが発生することも。そんな時は、他に空いている部屋へご案内することも。柔軟な対応が求められます。 ★さらなるステップアップが目指せる！ チャレンジ制度があり、希望によっては支配人や補佐、本社部門にもチャレンジすることができます！ |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■基本的なPCスキルをお持ちの方（文字入力ができるレベルでOK） ⇒職種・業種経験、社会人経験、ブランクは問いません。 |
| 募集背景 | 「安心・快適・清潔なお部屋」をリーズナブルな料金でご提供することをモットーに、全国各地でホテルを運営している当社。今では国内だけでなく、フランス、ドイツなどにも出店しており、国内外合わせて300以上もの店舗を運営しております。 これからもたくさんのお客様に支持される高品質なサービスを提供していけるように、新たに人 員を募集して体制を強化していくことになりました。これまでの経歴は問いません。人をおもてなしするのが好きな方やメリハリつけて働きたい方など、興味のある方はぜひご応募ください。 |
| 雇用形態 |
正社員
※最長6ヶ月の試用期間あり※試用期間終了後、インセンティブの支給があります。 |
| 勤務地・交通 |
【東横イン 名古屋金山】
〒460-0024 愛知県名古屋市中区正木3丁目9-28 TEL 052-339-1045 交通
【東横イン 名古屋金山】
JR/名古屋市営地下鉄「金山駅」より徒歩10分 |
| 勤務時間 | ■下記、2つよりお選びいただけます。 ・1ヶ月単位の変形労働時間制／月171時間以内 ＜勤務時間＞ 10：30～翌11：30 （休憩・仮眠時間を含む） ・日勤 ＜勤務時間＞ 14:00~23:00（実働8時間） ※月の平均残業時間は10時間以内です。決まったシフトで交代するので、残業はほとんどありません。 |
| 給与 |
月給21万7500円＋インセンティブ＋各種手当＋賞与年2回 ※別途、年2回の賞与や深夜手当、資格手当等の各種手当があります。 ※能力・意欲・前職給与などを考慮のうえ、決定します。 ＜月収例＞ 23万0000円（24歳・入社2年目） 年収例
360万円／25歳・入社2年目
400万円／26歳・入社6年目 |
| 休日休暇 | ◎変形労働時間制：月14日以上（シフト制） ※3～4日に1回出勤するスタイルです。10：30に出勤し、翌11：30に勤務終了。その日の午後以降と、3～4日目がお休みとなります。月14日の休みと、「明け休み」として7日以上が加わるイメージです。 ＜例＞ ●出勤 △明け休み ○休み ------------------------------- 月 火 水 木 金 土 日 ● △ ○ ○ ● △ ○ ○ ● △ ○ ○ ● △ ○ ○ ● △ ○ ○ ● △ ○ ○ ● △ ○ ○ ◎日勤：完全週休2日制（シフト） ※日月などの連休も可能です。 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育休（取得実績あり） ■介護休暇 ■結婚休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月） ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■企業年金基金 ■インセンティブ ＜1＞満室手当 ※満室の場合、1日2500円を支給。 ＜2＞会員獲得手当 ※新規会員を1件獲得ごとに100円を支給。⇒ 平均月2500円を支給。 ※インセンティブの支給対象者は皆勤の方のみです。また試用期間中は支給対象外となります。 ■交通費支給（上限5万円／月） ■時間外手当 ■退職金（勤続3年～） ■制服貸与 ■社員割引、家族・知人割引 ※全国の東横インをご利用時、スタッフは3割引。ご家族や知人は2割引。 ■資格手当（入社後に取得した資格が対象） ※TOEIC540点以上／月3000円、英検3級／月2000円、簿記3級／月2000円、秘書検定2級／月 1500円、パソコン検定4級／月1500円、MOS(Excel、Word)一般／月1500円など。 |
| 福利厚生(2) | ■交通費支給（上限5万円／月） ■時間外手当 ■退職金（勤続3年～） ■制服貸与 ■ベネフィットステーション利用※ジムや旅行の支援あり！ ■社員割引、家族・知人割引 ※全国の東横インをご利用時、スタッフは3割引。ご家族や知人は2割引。 ■資格手当（入社後に取得した資格が対象） ※TOEIC540点以上／月3000円、英検3級／月2000円、簿記3級／月2000円、秘書検定2級／月1500円、パソコン検定4級／月1500円など。 |
| 教育制度 | ★未経験でも安心の様々な研修制度をご用意！ 入社初日は、東横インの運営方針などをDVDを見ながら学んでいただきます。2日目以降は電話応対の方法をはじめ、ベッドメイク研修やパントリー研修、宿泊研修など、様々な研修を用意していますので、それらを通して業務に必要な知識やスキルを身につけていきましょう。 ★研修後は、まずは日勤のみでスタート！ 研修がひと通り終われば、まずは日勤のみで勤務を開始。1ヶ月半ほどをかけて仕事に慣れてから、通常の勤務スタイル（25時間勤務）に移行していただきますのでご安心ください。 |
| 会社名 | 株式会社東横イン |
|---|---|
| 設立 | 1986年 |
| 代表者 | 代表執行役社長 黒田 麻衣子 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 15,878名（パートタイム従業員含む） 2023年3月末時点 |
| 売上高 | 487億円（2022年3月期実績） |
| 事業内容 | エコノミーホテルの運営 |
| 事業所 | 【本社】東京都大田区新蒲田1-7-4 【店舗】全国各地・海外に349店舗を展開 ※2023年9月13日時点 |
| 企業ホームページ | http://www.toyoko-inn.com/ |
株式会社東横インのホテルスタッフ◆25時間勤務で20日休みor日勤で完休2日／1週間の連休取得も可能／賞与年2回（1232727）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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