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- Webプロモーション事業
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仕事内容 | Web営業(HP提案)◎事業拡大につき積極採用中!/土日祝休み/月給28万円~/各種手当も充実! 企業HPをお持ちでない企業や、個人事業主のお客様に向けて、HPの制作をご提案。HP制作へのニーズが大きい建設業界が中心です。<入社後の流れ> ▼リサーチ 入社後は「お客様を探す」リサーチ業務からスタート。まずは電話をかけトークマニュアルに沿って「ネット活用やHP制作に関心があるか」を伺います。電話越しにお客様の関心がひけるトークができるようになったら商談研修へ。 ▼商談研修 先輩と商談ロープレを実施。どのように商談を進めていくのかを学んでいきます。この研修に合格したら商談デビュー。大体入社から2~3ヶ月ほどでデビューするイメージです。 ▼商談 お客様先を訪問して商談を行ない、ニーズや課題を改めて整理しながらホームページ制作の詳細(完成イメージ、スケジュールなど)を伝えます。その後契約です。慣れるまでは3~4ヶ月が目安です。 <ゆくゆくは…> 将来的には、メンバーや数字をまとめる「チームリーダー」や、当社でHPを制作したお客様のその後をフォローする「既存顧客担当」などへのキャリアのほか、Youtube動画やSNS運用に絡めた新しい商材や事業を任されることも。 <魅力的なポイント> 【その1】トレンドに合わせて柔軟に変化! WEBのトレンドに合わせて今後も新しい商材を導入したり、新事業も展開する予定です。そのため柔軟に動ける方が活躍できる会社です! 【その2】スキルを磨いて成果もGET! 入社前の経験は不問のため、イチからスキルを磨くことができます。また契約を取るごとにインセンティブや賞与で還元。もちろんインセンは商談・リサーチ担当の全員が受け取れます。インセンだけで月15~30万円以上も可能! |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■35歳以下の方(長期キャリア形成のため) ■要普通自動車免許(AT可) ⇒お客様先に社用車で訪問していくため必要です。 ※人物・意欲重視の採用です。 ※Webの知識は入社後の研修でイチから学べますので、ご安心ください! ▼1つでも当てはまる方、ぜひご応募ください。 ・「イチから営業やWebのノウハウを身につけたい!」 ・「仕事で成果を出した分だけ高収入を手にしたい!」 ・「チームで協力する仕事に興味がある!」 ・「アパレルや小売業界で培ったコミュニケーション力を活かしたい!」 |
募集背景 | <5名以上の積極採用です> ホームページ制作を中心に、Webプロモーション事業を展開し、企業の認知度・売上アップに貢献している当社。外部環境の変化がある一方で、Webを通じたアプローチの注目度は高まっています。そんな中、当社では業界を絞ったアプローチをしており、ノウハウや業界の理解が高い点が評価されて依頼は増加中。2021年には福岡営業所を開設するなど業績も好調です。 新しい事業や組織編成を見据えて今年度は採用枠を拡大中。そこで新メンバーを「5名以上」積極採用することにしました。がんばりは給与やポジションで還元するので、意欲のある方、ぜひ私たちと一緒に働きませんか? |
雇用形態 |
正社員
<試用期間:6ヶ月>・期間中は給与に変更があります。詳細は【給与】欄をご確認ください。 ・そのほかの待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
■名古屋本社/愛知県名古屋市中区錦1-17‐13 名興ビルディング7F
■福岡営業所/福岡県福岡市博多区博多駅前2丁目20-1 大博多ビル10F ※希望を考慮して決定。 ※希望がない限り、転勤はありません。 ★“U・Iターン支援制度”を作りました!※名古屋本社限定 入社の際に転居が必要な単身者の方には、家賃の自己負担が4割の借り上げ社宅をご用意します。敷金・礼金・仲介手数料などの初期費用も当社が負担(上限あり)。U・Iターンを歓迎します! 交通
■名古屋本社/地下鉄東山線、鶴舞線「伏見駅(8、9番出口)」より徒歩3分
■福岡営業所/空港線 祇園駅 P2出口すぐ JR博多駅 博多口から徒歩5分 |
勤務時間 | ■9:00~18:30(実働7時間30分) ※残業は月平均20~30時間になります。 ■勤務間インターバル制度あり 商談で帰りが遅くなった場合は翌日を午後からの出勤にするなど労働時間の調整を行なっています。 |
給与 |
■月給28万円~35万円+インセンティブ ⇒40時間分(70,500円)の固定残業代を含む。超過分は追加支給。 ※上記は初年度の月給となり、成績に応じて上がっていきます。 <試用期間中> ■月給25万円~35万円+インセンティブ ⇒40時間分(61,500円)の固定残業代を含む。超過分は追加支給 ※月給は能力を踏まえて決定します。 ★目標は社員平均年収800万円超え! 現在、社内目標として社員平均年収800万円を目指して取り組んでいます!全ての社員が「稼げる」ようになるためのバックアップはバッチリです! 年収例
450万円(入社1年目)
560万円(入社2年目) 660万円(入社3年目) <想定年収>※インセンティブを含む。 初年度年収/400万円~450万円程度、3年目/500万円~600万円程度です。 |
休日休暇 | ★年間休日120日★ ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■GW休暇(暦通り) ■夏季休暇(3日) ■年末年始休暇(6日)※今年度予定 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■慶弔休暇 ■結婚祝い休暇 |
福利厚生・待遇 | ■査定年4回(4月、7月、10月、1月)※明確な評価制度あり ■賞与年2回(4月、10月)※業績に応じて支給 ■インセンティブ ■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■交通費支給(月3万円まで) ■残業手当(固定残業時間の超過分を支給) ■住宅手当(月1万円)※会社から2駅以内の場合に支給 ■役職手当 ■飲み会手当(部署ごとの飲み会費用を会社負担) ■バースデープレゼント →自分の欲しいものをリクエストOK。最近だと自転車・財布・コスメ・ネクタイ・ディナー券などのリクエストがありました。 ■U・Iターン支援制度(名古屋本社の単身者限定) ⇒入社の際に転居が必要な単身者の方を対象に、借り上げ社宅をご用意。当社が用意した物件への初期費用も会社が負担します(上限あり)。家賃は本人負担4割(約3万円弱)です。 |
福利厚生・待遇2 | ■引越支援制度 └遠方の住まいからの引越かつ会社から2駅以内に引越をする場合に、15万円の支援金を支給。 └支援金の用途は引越代か新居の初期費用に限ります。(在籍中に1回限り) ■確定拠出型年金 ■結婚祝金、出産祝金 ■社用車貸与 ■オフィス内禁煙 ■社内イベント(総会、表彰など) <感染対策> アルコール消毒液・マスク完備(マスクがない際は支給)/休憩中のオフィス内換気を義務化 |
教育制度 | 約1週間の研修では基礎からレクチャー。毎日振り返りを行ない一人ひとりの理解度に合わせて次の段階へ進みます。 ▼初歩ビジネス研修 社員紹介、理念やルールなど当社を知ることからスタート。その後ビジネスマナーや会社の種類や利益の計算方法、売上原価といった営業の基礎を学びます。 ▼Webやお客様について ホームページの仕組み、サーバやドメインなどの専門知識を覚えていきます。また提案先であるお客様の業界について特徴も学びます。 ▼業務について 契約書の書き方、電話やシステムの使い方をレクチャー。その後、電話研修や同行営業を開始! ▼配属後 OJTやロープレ同行、逆同行、外部研修や3ヶ月に1回の面談などでサポートします。 |
会社名 | 株式会社オールシステム |
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設立 | 2006年 |
代表者 | 代表取締役 新本 倫央 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 32名(2023年12月時点) |
売上高 | 5億9505万円(2022年3月期実績) 4億8139万円(2021年3月期実績) 3億7424万円(2020年3月期実績) 2億9231万円(2019年3月期実績) ★4年連続で「120%」以上の成長率を記録しています。 |
事業内容 | Webプロモーション事業 |
事業所 | 【名古屋本社】愛知県名古屋市中区錦1-17-13 名興ビルディング7F 【福岡営業所】福岡県福岡市博多区博多駅前2-20-1 大博多ビル10F |
企業ホームページ | https://www.allsystem.jp/ |
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