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MXモバイリング株式会社
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MXモバイリング株式会社(丸紅グループ)ドコモショップスタッフ(未経験歓迎)◆年休123日/約2か月の研修制度/各種手当充実/正社員登用あり(1231783)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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ドコモショップスタッフ(未経験歓迎)◆年休123日/約2か月の研修制度/各種手当充実/正社員登用ありの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2023/05/29 - 2023/06/25)

ドコモショップスタッフ(未経験歓迎)◆年休123日/約2か月の研修制度/各種手当充実/正社員登用あり
正社員契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内転勤なし
転職が不安だった僕も、
ここでなら続けられると思いました。
新卒で入社した会社を、2ヵ月で辞めてしまった僕。決していい加減に就活したワケじゃないけど、思っていた働き方と違うトコロもあって、転職を考え出したんです。

「自分にあった働き方ができる場所はあるかな」「次も同じことになるかも…」と不安を感じていた時に出会ったのが、MXモバイリング。お客さまに寄り添える仕事内容にも惹かれたし、年間休日123日という休みの多さ、約4500人という規模がなんとなく「ちゃんとしてそう」と思って、入社を決めました。

正直、契約社員スタートというのも僕にとっては気が楽でした。待遇は正社員とほとんど変わらなかったですしね。それに、先輩の年齢や経験も様々。僕と似た境遇や悩みを持つ方もたくさんいて、気軽に相談ができる環境なので安心です。

実際に働いて感じるのは、スマホの機能やプランについて不安に感じるお客様が多いこと。そんなお客様に寄り添い、丁寧に接することで「ありがとう」と言ってもらえるのが、やりがいに繋がっています。

今の職場なら、今後も長く働けそうです。(入社1年目/25歳)

募集要項

仕事内容
ドコモショップスタッフ(未経験歓迎)◆年休123日/約2か月の研修制度/各種手当充実/正社員登用あり
創業160年以上の歴史を持つ大手総合商社「丸紅」のグループ企業である当社が運営する携帯ショップで、スマホやタブレット、光回線などの提案をお任せします。

《主な業務》
◆機種変更や新規契約などのご案内
◆店舗外ブースでの出張販売
◆最新機種の機能説明
◆料金プラン・割引キャンペーンのご案内
◆受付事務・フロアでの各種サービスのご提案
◆スマホ教室運営 など

☆お客様の数は?
店舗によって異なりますが、小規模店舗で50~60人のお客様がご来店され、1人当たり、7~8人の接客をお任せします。 

☆どんなお客様がご来店しますか?
地域密着の店舗展開だからこそ、リピーターのお客さまが多いです。お子さまの進学に合わせて毎回指名で購入してくださる方や、スマホ教室を実施する店舗では、毎月顔見知りのお客さまが来店されることもあります。

☆仕事のポイントは?
お客さまの立場になることが大切。例えば、スマホやタブレットに馴染みのない高齢者の方の場合、電源の入れ方やタップの意味など基本操作から丁寧に説明し、信頼していただくことが大切です。

☆未経験でも大丈夫ですか?
もちろんです!充実した研修制度や、職場にも約5~10名ほどの幅広い世代のスタッフがおり、質問がしやすい環境です。役割分担も決まっており、徐々にできるお仕事を増やしていってくださいね。

☆どんな職場ですか?
当社は、チームワークを大切にしています。お互いの長所や短所を補いながら、目標に向かって一致団結して働いています。また、お客さまに喜んでもらえるよう、季節限定キャンペーン時には皆でお店を飾ったり、ハロウィンには仮装するなど、楽しくお店づくりをしています。

☆キャリアアップは可能ですか?
リーダー → チーフ → 副店長→店長→エリア長 のように、役職に就くことも可能です。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

◆入社時の専門知識は不要です。
└入社後にイチから学べるのでご安心くださいね!

☆入社理由としては、下記のような方が多いです!
└「設立50年以上の歴史があり、競合と比べ長く事業を続けているところに魅力を感じたから」
└「ドコモショップの運営数がトップクラスであるという所に惹かれたから」
└「全国の店舗が参加するコンテストがあるなど、成長できそうな環境があったから」
└「大手総合商社である丸紅のグループ会社という、安定した基盤の中で成長したいから」
└「年間休日が123日もあり、連休もとりやすそうだから」

※必須ではありませんが、ドコモショップ就業経験のある方・接客が好きな方・コミュニケーションを取るのが得意な方は大歓迎です!
募集背景 《事業拡大に伴う増員募集です!》
ドコモショップを全国で約300店舗運営する当社。東証プライム上場の大手総合商社・丸紅グループの一員として、安定的に事業を展開しています。近年は、スマホやタブレットの売れ行きが好調。さらなる事業拡大を図るため、全国でスタッフを10名募集します!
雇用形態
正社員契約社員

※石川県、富山県、福井県での勤務の方は正社員、左記3県以外での勤務の方は契約社員での採用です。正社員は6ヵ月間、契約社員は3ヵ月間の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。

※契約社員の場合、正社員登用制度があります。昨年4月に契約社員から正社員になったスタッフは113名!最短1年で正社員になれることも。
勤務地・交通
全国にあるドコモショップでの勤務です!
☆Iターン・Uターン大歓迎です。
☆転勤無し!勤務地選択可能です。

《積極採用エリア》
【北海道】札幌市、北斗市、旭川市
【東京都】港区、渋谷区、世田谷区、大田区、武蔵野市、国分寺市、あきる野市、青梅市、町田市
【埼玉県】さいたま市、熊谷市、深谷市
【神奈川】川崎市、横浜市、藤沢市、鎌倉市、茅ヶ崎市、平塚市
【千葉】船橋市、松戸市、市原市、君津市
【茨城】石岡市、小美玉市
【富山】富山市、高岡市、射水市、南砺市
【石川】金沢市、七尾市
【福井】福井市
【静岡】静岡市、藤枝市、焼津市、掛川市、浜松市、沼津市
【愛知】名古屋市、清須市、江南市、岡崎市、豊田市、愛知郡、半田市、蒲郡市
【三重】松阪市、鳥羽市
【岐阜】岐阜市、土岐市
【沖縄】那覇市、豊見城市

《その他エリア》
秋田・岩手・宮城・福島・山梨・長野・広島・岡山・鳥取・香川・徳島・大分(詳細はHPをご覧ください)
交通
店舗により異なります。
☆駅チカ、車通勤OKの店舗が多数あります。

☆店舗の詳細は下記からご確認ください。
⇒【https://www.mxmobiling.co.jp/html/corporate/recruit/mid-career/Search/Top.php】
勤務時間 9:45~18:30(実働7時間45分(休憩1時間)/シフト制)
※店舗の営業時間によって勤務シフトは異なります。
※残業は1日1~2時間程度です。時間外手当は1分単位で全額支給します!
給与 ■東京・神奈川・埼玉・千葉
月給22万円以上

■茨城・愛知・静岡・岐阜・三重
月給21万5000円以上

■宮城・広島
月給20万5000円以上

■石川・富山・福井・山梨・長野・大分
月給20万円以上

■北海道・福島・岡山・香川・徳島
月給19万5000円以上

■秋田・岩手・鳥取
月給19万円以上

■沖縄
月給18万5000円以上

※一律支給の<ライフサポート給:1万円>が含まれます。

★資格手当で収入UPも可能!
段階を踏んで、資格取得も可能。その資格に応じて手当を支給します。
詳細は、下記の【マイスター制度】をご覧ください。
年収例
330万円/経験1年
390万円/経験2年
455万円/経験5年
休日休暇 《年間休日123日(2023年度)》
◆週休2日制(シフト制/月10日以上)
└希望休を出せば店舗状況に合わせて土日休みも可能。
◆慶弔休暇
◆年次有給休暇(入社日に付与/半日単位で取得可能)
◆結婚休暇
◆妊娠通院休暇
◆生理休暇
◆子の看護休暇
◆ワークライフバランス休暇
└時間単位で取得可能!3年目から消滅した有給休暇がワークライフバランス休暇に。たとえば、今年度末で有給休暇が4日消滅する場合、来年度にワークライフバランス休暇が4日増えます。

★プライベートも充実!
連休を取得して旅行に行ったり、語学習得のために英語や韓国語の勉強、趣味の映画やアニメ、アパレルショップで買い物や美容など、私生活を満喫できます!
福利厚生・待遇 《正社員・契約社員共通》
◆昇給年1回(4月)
◆賞与年2回(6月・12月)
◆通勤交通費支給(月10万円まで)
◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆時間外手当(1分単位で全額支給)
◆事業者資格手当(月2500円~5万6250円)
◆年末年始特別手当(12/30~1/3の5日間は、給与とは別に日当3000円~5000円を支給)
◆扶養手当
◆結婚祝い金(2万円を支給)
◆弔慰金・災害見舞金
◆制服貸与
└通勤時は服装自由です。
◆研修制度
◆表彰制度
◆産休・育休制度(取得後に職場復帰している社員が多数 ※育休取得率96.2%/2021年度実績)
◆育児短時間勤務制度(お子さまが小学校3年生修了時まで)
◆車通勤可(店舗による)
◆提携保育園あり

《正社員のみ》
◆退職金制度
◆リフレッシュ休暇(長期勤続年数に応じて付与される休暇)
◆財産形成支援(財形貯蓄など)
◆勤続表彰金

《契約社員のみ》
◆正社員登用制度
教育制度 ★入社後は約2ヵ月の研修で、接客マナーや商品、料金プランなどをイチから学べます。

・集合研修/オンライン研修
接客マナーをはじめ、ビジネスマインド、商品や料金プラン、契約手続きといった基本的なことから学べます。(現在は集合研修だけではなくオンライン研修なども行なっています)。

・店舗研修
研修期間中には約1ヵ月間、ドコモショップで実際に接客も行なっていただく予定です。
店舗内トレーナーのサポートもあるので、安心して取り組めるでしょう。
マイスター制度 【マイスター制度】というドコモショップ独自の資格制度で資格を取得すると資格手当が支給されます。当社の場合、合格に向けたフォロー制度も充実しており、他社よりも合格率が高いのが特徴です。ランクや勤続年数に応じて手当の額も高くなるので、ぜひ挑戦ください! 

<受検費用・勉強費用は会社負担で受検可能です!>
(1)プレマイスター(合格率:約100%/手当:月2500円)
(2)マイスター(合格率:約85%/手当:月1万円)
(3)グランマイスター(合格率:約70%/手当:月3万1500円~)
(4)フロントスペシャリスト(合格率:約50%/手当:月5万2500円~)

会社概要MXモバイリング株式会社

会社名 MXモバイリング株式会社
設立 1972年
代表者 代表取締役社長 小林 圭史
資本金 10億円
従業員数 4417名(2023年8月1日時点)
売上高 1,334億円(2023年3月期実績)
事業内容 ■携帯電話の販売代理店(ショップ運営)
■携帯電話関連商品などの販売
■法人向け携帯端末・ソリューションの提供
■固定回線サービス事業、その他取次事業
事業所 ■本社/東京都江東区豊洲3-2-24 豊洲フォレシア
■支店等/北海道、東北、北陸、東海、関西、中国、四国、九州
■ショップ販売網/全国に323店舗(2023年4月1日現在)
関連会社 マツハヤ・コーポレーション株式会社
南国テレホン株式会社
MXMアスター株式会社
企業ホームページ http://www.mxmobiling.co.jp
個人名の表記について
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エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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