株式会社日本アシストの製造オペレーター（リーダー候補）（123177）の転職・求人情報は掲載を終了しています。

「そのほうが、がんばって早く仕事を終わらせようって気になりますよ！」
「う～んそうだなぁ…。じゃあ、やってみるか」

↑これ、最近あった、ほんとの話。スタッフの案が採用され、新しい制度ができました。

上との距離が近く、なんでも言い合える。それがウチのいいところ。「もっと働きやすい会社にしよう！」という社員のアイデアのもと、週に1度のランチミーティングを開催。昼食を囲みながら所長・課長・係長そして社員で自由に意見を交換し合う。この話し合いで、今までの業務フローが改善されるなど、居心地のいい職場づくりが実現されています。

当社では一人ひとりが主役級。「こうしたらどうか」という提案も「ここがイヤだ」という声も、しっかり受け止め「じゃあこうしようか」と答えを導き出していく。だから不満も少なくなるし、なにより仕事を楽しめる。「いい仲間に恵まれているから」。それが、高い定着率の理由です。環境は自分たちでつくるもの。一緒に歩んでくださる方を、お待ちしています。