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| 仕事内容 | プログラマ・システムエンジニア エンジニアの基礎固めはバッチリ。未経験から活躍できます。大手SIベンダーと長いお付き合いを続け、大きな信頼を寄せられている当社。あなたには、金融系基幹システムの開発をお任せします。未経験の方は実務に出ず、まずは1ヶ月半の研修で基礎を学びます。ベテランとともに開発できる環境で、要件定義～設計～開発までを手がけるエンジニアとして成長してください！ ◆入社後は社内研修を2週間行ない、ビジネスマナーや言語、開発の基本をしっかり学びます。その後、大手SIベンダーの社員が講師を務める研修に1ヶ月参加。プログラムの構築を実際に体験した後、現場に配属されます。 ◆配属後は、生命保険システム開発のチームメンバーになっていただきます。例えば、生命保険の新商品が出たときに、契約内容の照会システムを変更したり、保険料の支払い方法や商品コードを変更したり。より使いやすいシステムを作り出すことがあなたの役目です。また、平均15年の経験を持つベテランとともに開発に携わるため、分からないことはスグ質問できます。 ※プロジェクト期間は3ヶ月単位。5～6人の当社メンバーとともに仕事を進められるので、困ったときも安心です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎
高卒以上 20歳～27歳位迄≪未経験、第二新卒、ブランクのある方大歓迎！≫ ◆IT業界で手に職をつけたい！技術屋になりたい！という方を歓迎します。 ※当社の考え方に共感していただける方をお待ちしています。是非【トップメッセージ】もご覧ください！ |
| 募集背景 | 新しい風を入れて、定年までじっくり働ける強い組織を作りたい。 大手SIベンダーの主要取引先として、協力会社202社中、常に上位の評価を受けている当社。今回、意欲ある若手を採用して新しい風を吹き込みたいと考えています。ベテランが培ってきた経験・知識を余すところなく教えることで、強い組織体制づくりを目指しています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間2ヶ月間あり。その間の給与・待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
※プロジェクト先により異なります。
【本社】 大阪府大阪市中央区博労町4-6-8 博労町辰巳ビル5F 交通
※プロジェクト先により異なります。
【本社】 地下鉄御堂筋線、長堀鶴見緑地線「心斎橋駅」より徒歩6分 地下鉄四つ橋線、中央線、御堂筋線「本町駅」より徒歩6分 地下鉄四つ橋線「四ツ橋駅」より徒歩7分 地下鉄長堀鶴見緑地線「西大橋駅」より徒歩8分 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 ※残業時間は多くても月に20時間程度。2008年1月は、残業ゼロの社員が3名いました！ |
| 給与 |
月給20万円～33万円 ＋時間外手当100％支給 ※あなたの経験・能力を考慮の上、加給・優遇いたします。 ★クリアな評価制度を導入しています。詳細は、【待遇】欄をご覧ください。 年収例
430万円／29歳・未経験者・入社6年10ヶ月
470万円／31歳・経験者・入社3年 600万円／39歳・経験者・入社12年 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇（出産、育児） 【年間休日122日】 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月／全社平均1.5％アップ：2007年実績） ■賞与年2回（7月・12月／2.5ヶ月分：2007年実績） ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（100％支給） ■出張手当 ■職務手当（3000円～10万円／月） ■退職金制度（中小企業退職金共済制度に加入しています） ■財形貯蓄制度（希望者のみ） ■社員持株制度 ★納得の評価制度があります！ メンバーのビジネス力と技術力を、項目ごとにポイント化。チームリーダーと役員が総合的に評価し、2つのシートの掛け算方式で給与額を決定。さらに、本人と年2回の面談ですり合わせを行ないます。これまで評価に不満があって辞めた人がいないほど、納得度の高い制度です。 |
| 社員の趣味をご紹介！ | ★さわやかな見かけによらず、みんな結構凝ってます…！！ ■経験20年・男性⇒あなたの上司となる人物。40代でフルマラソンを完走したアクティブ派。 ■経験22年・男性⇒ミニカーを500台保有し、最近はNゲージ鉄道模型にも凝っている。 ■経験24年・女性⇒洋画やアニメのDVDにハマっている。 ■経験16年・女性⇒健康好きで、エクササイズマシンや、某隊長のDVDも購入済。 ■経験10年・男性⇒営業。古代魚のアロワナを飼育中。 ■経験7年 ・男性⇒スキューバダイビングを嗜むアウトドア派。 ※他にも、バス釣りやテーマパーク通いが趣味の社員がいます。 |
| 配属部署・教育制度 | ◆社員のうち17名がエンジニア。うち4名が女性です。また、2名のメンバーが新卒・未経験で入社し、現場の最前線で活躍中です。また、社長との距離も近く、社員いわく「役職の壁を感じることがない風土」が根付いています。賞与期や忘年会シーズンには自然と社員みんなで集まり、楽しいひと時を過ごしています。 ◆コミュニケーションが活発な当社では、仕事の合間に趣味の話題で盛り上がることもしばしばです。詳しくは下記の【社員の趣味をご紹介！】をご覧ください。 ◆まずは社内研修を2週間行ない、システム開発の基礎知識について学びます。その後、主要取引先のSIベンダーで実施される研修を、同社の新人約10名とともに1ヶ月間受講します。講師を務めるのは、10年以上のキャリアを持つベテラン社員。まずは100行以下のプログラムを1週間に1つずつ作り、実践形式で知識を身につけていきましょう。 ◆その後は、5～6人のチームに配属されます。ベテラン社員が傍にいる環境なので、分からないことはすぐに質問できます。これまでに先輩が培ってきた交渉力などを余すところなく教えていきますので、未経験の方もご安心くださいね。 |
| 会社名 | 株式会社ウイング |
|---|---|
| 設立 | 1990年4月 |
| 代表者 | 代表取締役 阪口 正彦 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 22名（2008年1月現在） |
| 売上高 | 2億2700万円（2007年3月期実績） |
| 事業内容 | 情報処理システムの分析、受託、開発業務、ソフトウェア・パッケージの開発業務 |
| 事業所 | 大阪府大阪市中央区博労町4-6-8 博労町辰巳ビル5F |
| 主要取引先 | 株式会社インテック 株式会社ジャステック メディア・マジック株式会社 |
| 企業ホームページ | http://wing-inet.biz/ |
株式会社ウイングのプログラマ・システムエンジニア（123002）の転職・求人情報は掲載を終了しています。