- 【事業内容】
- ■教育事業 ■福祉事業 ■音楽事業 ■コンサルティング事業
勤務地
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職種×勤務地
| 仕事内容 | 児童発達支援管理責任者◆送迎なしの放課後等デイサービス／定着率90％以上／残業月0.5時間以下！ 高校生対象をメインとする放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者として、個別支援計画書作成や面談などを担当します。基本的に送迎の必要はなく、内勤業務メインとなります。【施設の特徴】 デザインといったPC領域にも取り組んでおり、成長をサポートしています。 【主な仕事内容】 ■支援準備 ■指導・活動記録の作成 ■個別支援計画の作成 └ヒアリング内容をもとに個別支援計画を作成し、保護者に共有。1日の活動のプログラムを立てたり、職員が考えた企画にアドバイスしたりします。 ■指導員へのマネジメント └実際に利用者と関わる指導員に向け、コミュニケーションの取り方をアドバイスしたり、相談に乗ったりします。 ■療育・モニタリング └「こんな活動がしたい」という目標を短期・長期で保護者や利用者と共に立て、半年ごとに指導員とモニタリングを実施します。面談・情報共有などでコミュニケーションを取りながら達成度を確認し、次の目標を立てていきます。 ＞＞目標例（利用者の個性に合わせて、目標を設定しサポートしていきます！） ・人混みが苦手な方→「静かに過ごせる環境で自分の好きな活動に取り組む」 ・音楽が好きな方→「数ヶ月後のイベントに参加する」 ・勉強が遅れている方→「赤点を取らない」 ・人とのコミュニケーションが苦手な方→「人との距離の取り方を学ぶ」など ■スタッフの労務管理 └「この日は何人必要になるか」を考えてシフトや勤務時間を調整。人員が足りなければ人事に情報を共有します。 ※アンダンテ茂原、アンダンテ新茂原、アンダンテ旭のみ送迎業務が発生します。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問ブランクOK
■児童発達支援管理責任者に必要な実務経験要件を満たしている方 └すでに資格をお持ちの方はもちろん、保育士や児童指導員などの有資格者で、「入社後に研修修了したい」という方も歓迎します！ ＜下記のような方も歓迎いたします！＞※必須ではありません。 ■教員免許をお持ちの方 ■直接支援・相談支援の実務経験5年以上の方 ■児童発達支援管理責任者研修修了 ■精神保健福祉士の資格をお持ちの方 ＜こんな方はぜひご応募ください！＞ ■子どもたちの夢を支えていきたい方 ■仕事とプライベートを両立させたい方 ■児発管としてスキルアップしていきたい方 ■新しいことにどんどん挑戦していきたい方 |
| 募集背景 | ＜事業所拡大中のため、増員募集します！＞ 将来、社会人になった時に様々な分野で活躍できる人財育成を目指して、利用者様たちの未来に繋がる支援を行なう通信制高校サポート校「成美学園」を運営する当社。高校生をメインにした放課後等デイサービスも展開しており、様々な利用者様の希望に合う多種多様な療育が提供できるとあって、多くの利用者や保護者の方から選ばれています。 放課後等デイサービスは現在14の事業所がありますが、今後は20～23ヶ所まで増やしていく計画。そこで、この先もより多くの利用者様の成長をしっかりと支えていけるよう、新しい仲間をお迎えすることになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
※12ヶ月の試用期間があります。正社員雇用の場合でも、期間中の雇用形態は契約社員になります。 |
| 勤務地・交通 |
下記、いずれかの事業所に配属となります。
◎希望を考慮して決定します。 ■千葉県 アンダンテ茂原／茂原市谷本175-17 アンダンテ新茂原／茂原市小林2512-23 アンダンテ蘇我／千葉市中央区今井2-10-2 アンダンテ蘇我南／千葉市中央区南町2-22-14 アンダンテ八千代／千葉県八千代市八千代台北1-11-9 アンダンテ木更津／木更津市東中央2-1-1 アンダンテ木更津東／木更津市大和3-3-1 アンダンテ成田／成田市不動ヶ岡2158-4 アンダンテ館山／館山市北条1872-8 アンダンテ旭／旭市ロの679-1 ■茨城県 アンダンテ取手／取手市新町4-5-11 ■栃木県 アンダンテ小山／小山市城東2-12-42 アンダンテ足利／栃木県足利市通2-12-7 ■埼玉県 アンダンテ久喜／久喜市吉羽1-27-3 交通
各事業所により異なります。詳細は下記URLをご確認ください。
http://andante.sgh.jp/school.html |
| 勤務時間 | 8：30～17：30（実働8時間） ※土日祝は9：30～16：30 ＜残業は月平均0.5時間以内！＞ 自立している高校生がメイン利用者となるため、送迎の必要がなく、残業はほぼゼロ。しっかり療育の準備に時間を割くことができます。フレックスタイム制も利用しながら、子育てや趣味と両立している人も多数！ |
| 給与 |
月給30万円～40万円 ※給与は経験、年齢、能力等を踏まえて決定いたします。 ※年収で360万円～480万円となります。（基本給＋確定賞与＋定期昇給） ※詳細は面接でお話しいたします。 年収例
入社時の想定年収／360万円以上
|
| 休日休暇 | ■週休2日制（土・日）※原則土日休みですが、シフトにより月0～4日ほど土日の出勤が発生することがあります。 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ※年間休日110日 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給あり ■賞与あり ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費（社内規定あり） ■時間外勤務手当あり（全額） ■家族手当 ■資格手当 ■慶弔・災害見舞金 ■役職手当 ■処遇改善加算手当 |
| 入社後の流れ | 他事業所の児発管の方々と連携しながら仕事を覚えていきましょう。時間を見つけて「社内大学」のアーカイブを視聴し、仕事でつまずきがちなポイントを確認できます。 ＜社内大学とは？＞ ベテラン講師がオンラインによる学びの場を用意。この動画が「社内大学」です。自主性ながら153人中80人が受講中。「困った時の対応方法」「不安定な利用者さんとのコミュニケーションのポイント」等、興味のある実践スキルが学習でき、現場で即アウトプットできます。 児発管の研修は入社後に修了する人も多数。その後は各エリアのマネージャーにステップアップもできます。若手もベテランもフラットに評価する社風で、20代でマネージャーになった人も！ |
| 配属部署 | 30～40代が中心となって活躍中。風通しが非常に良く、いいものはどんどん取り入れてチャレンジしていく文化があります。そのため新しい教育や新しい福祉の手法を試しやすい環境です。 ＜時代に合わせた療育が実現できる！＞ eスポーツや動画編集、プログラミングなど、人間関係が苦手な方向けの在宅ワークも増えている中、PCスキルにも注力。外部の講師を招き、利用者それぞれの個性や得意に合わせた分野をサポートしています。 個人の強みを活かしながら、居心地よく、長く働ける環境。結果的に、直近1年での定着率は9割以上です。 |
| 会社名 | 株式会社成美学園 |
|---|---|
| 設立 | 2007年 |
| 代表者 | 代表取締役 酒井 一光 |
| 従業員数 | 132名（2022年9月時点） |
| 売上高 | 8億9494万円（2021年4月期実績） |
| 事業内容 | ■教育事業 ■福祉事業 ■音楽事業 ■コンサルティング事業 |
| 事業所 | 【本社】 〒260-0842 千葉県千葉市中央区南町3-2-1 青木ビル3F |
| 企業ホームページ | https://honbu.seibi.net/ |
株式会社成美学園の児童発達支援管理責任者◆送迎なしの放課後等デイサービス／定着率90％以上／残業月0.5時間以下！（1228575）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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