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東洋研磨材工業株式会社ルート営業(122507)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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法人営業の現在掲載中の転職・求人情報

ルート営業の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2008/02/22 - 2008/03/27)

ルート営業
正社員職種未経験OK残業月20h以内転勤なし
6ヶ月間は、先輩メンバーから学ぶことが仕事です。
今回私たちは若手の方をお招きし、組織の若返りを図りたいと考えています。
おかげ様で、昨今ヒット商品に恵まれ、事業運営にはゆとりがあります。
そこでこの機に、若手人材を時間をかけて育てていきたいと考えているのです。

時間をかけて育てていくのには、もうひとつ理由があります。
それは、1人の営業がさまざまな業界の企業を提案先として担当するから。
当社は「研磨材」や「研磨機」の専門商社。身の回りのものをご覧ください。
茶碗から自動車まで、ありとあらゆるものがツルツル、ピカピカしていますよね。
そう! “磨く” ことは、あらゆる製造業にとって欠かすことのできない生産工程。
当社の営業の提案先は、製造業全般です。すると、覚えることも色々でてくる。
そこで、【6ヶ月間の同行期間】を設けることにしました。
この間はどうぞ、先輩メンバーの同行に徹してください。焦る必要はありません。
時間をかけても良いですから、必要な知識をしっかりと身につけましょう。
そうすれば半年後、1人でも胸を張ってお客様のもとを訪れることができるはずです。

募集要項

仕事内容
ルート営業
あなたの新たな出発を、しっかりサポートします。

★当社の教育方針は「じっくり型」。6ヶ月間は先輩同行に徹します★
担当企業を定期的に訪問し、研磨材や研磨機を提案します。研磨材は消耗品。お客様とは長いお付き合いになりますので、良好な関係を保ち続けることが大切です。

≪入社後半年間は・・・≫
下記【教育制度】の詳細をご覧ください。

≪半年後は・・・≫
先輩メンバーからお客様を引き継ぎ、担当企業をもちます。そのうち、主要取引先となる10社程度を中心に、定期的に訪問。研磨材など消耗品の補充状況を確認したり、新たなニーズの発掘を行なったりします。担当企業の業界はさまざま。お客様の製品によって、「繊細に磨く」、「しっかり磨く」、「細かいものを磨く」など、求められる “磨き方” も異なります。研磨の種類を学び、個々のお客様にとって最適なソリューションを行なってください。

また、年に8回ほど展示会を開催します。展示会で知り合ったお客様とも定期的に連絡を取り、新たな取引先を増やします。
応募資格
高卒以上職種未経験歓迎

高卒以上 18歳~35歳位まで 【未経験者歓迎】 【第二新卒者歓迎】
■普通免許をお持ちの方(AT可)。
※担当企業を持ち、どの企業とも長いお付き合いをすることになります。じっくり、こつこつと信頼関係を構築していく営業スタイルに、興味のある方を歓迎します。
募集背景 業績が好調な今、若手人材を育てていきます。

研磨材や研磨機の専門商社として60年の歴史を有する当社。製品の仕入・販売をするだけでなく、自社内に技術部門を置き、自社製品の開発も行なっています。昨今発売した自社製品の売れ行きも好調。事業が順調で、人材を育てるゆとりがある今こそ、将来の中核人材を育てたい。そこで、若手人材を募集します。
雇用形態
正社員

正社員(試用期間3ヶ月)
※試用期間中の給与や待遇に変わりはありません。
勤務地・交通
東京、名古屋、大阪
本社・東京営業所/東京都港区三田1-2-22(★自社ビルです)
名古屋営業所/愛知県名古屋市昭和区吹上町1-101
大阪営業所/大阪府箕面市箕面6-1-34箕面レジデンス204
※希望を考慮の上、決定します。
交通
本社・東京営業所/都営大江戸線「赤羽橋駅」より徒歩4分
             東京メトロ南北線、都営大江戸線「麻布十番駅」より徒歩5分
名古屋営業所/地下鉄桜通線「吹上駅」より徒歩8分
大阪営業所/阪急箕面線「箕面駅」より徒歩3分
勤務時間 9:00~17:45
※上手く時間管理を行ない、定時に退社する社員が多くいます。
給与 大学/月給 19万5000円以上
高卒/月給 17万円以上
※上記給与はあくまでも最低支給額です。経験や能力を考慮し、加給優遇いたします。
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
【年間休日122日】
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(6月)、賞与年2回(7・12月)
■交通費全額支給、各種社会保険完備
■社員持株制度
配属部署・教育制度 営業メンバーの人数は、本社・東京営業所では10名、名古屋営業所では2名、大阪営業所では常務を含めて2名となっています。ほとんどの社員が定年まで働いてくれているため、勤続年数は長く、15年、20年は当たり前。40年近い社員も多くいます。中途入社者は全社員の2/3。不動産や流通など、異業種出身の転職者も活躍しています。

≪入社後半年間は・・・≫
[1週目]
テクニカルセンター(東京)にて、技術研究部員から研磨機の操作方法や動作原理などについて説明を受けます。ここで、「研磨材や研磨機とは何か?」を学びましょう。

[2週目]
製品が保管されている倉庫(東京)にて、入出荷作業を手伝いながら多種多様な製品に触れ、製品知識をより深めます。

[3週目~]
配属先のすべての先輩メンバーに同行します。この間に、提案先の業界によって異なるニーズを把握したり、より細かな製品の特徴を覚えたりします。同行期間として3~6ヶ月間を予定していますので、焦ることはありません。必要な知識をしっかりと身に付けていきましょう。

会社概要東洋研磨材工業株式会社

会社名 東洋研磨材工業株式会社
創業 1935年4月10日
(設立 1948年11月9日)
代表者 代表取締役社長 大内 正司
資本金 2400万円
従業員数 40名(2008年2月現在)
売上高 28億円(2007年9月期実績)
24億9900万円(2006年9月期実績)
事業内容 研磨材・研磨機械卸売業
事業所 ■本社・東京営業所/東京都港区三田1-2-22
■名古屋営業所/愛知県名古屋市昭和区吹上町1-101
■大阪営業所/大阪府箕面市箕面6-1-34箕面レジデンス204
■甲府営業所/山梨県甲斐市竜王1326-8
■平和島倉庫/東京都大田区平和島3-23東京団地倉庫D棟 澁澤倉庫内
企業ホームページ http://www.toyo-kenmazai-kogyo.jp/
個人名の表記について
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