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株式会社DRIVE LINE
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株式会社DRIVE LINEエンジニア(育成まで担当)◆初年度年収は最大960万円/前職の給与保証/年間休日120日(1223548)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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エンジニア(育成まで担当)◆初年度年収は最大960万円/前職の給与保証/年間休日120日の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2023/05/08 - 2023/06/18)

エンジニア(育成まで担当)◆初年度年収は最大960万円/前職の給与保証/年間休日120日
正社員学歴不問完全週休2日内定まで2週間転勤なし
「キャリアアップ、収入アップ、充分な休日」
全てを実現できる環境です!
★DRIVE LINEの3つのポイント!★

【1】育成まで担当する重要ポジションでの採用です!
当社にはエンジニア未経験の方が自社教育カリキュラムを受講しエンジニアデビューを飾る道があります。あなたには、そんな未経験スタッフたちの指導・教育もお任せします。これまで培ったスキル・経験をぜひ当社で活かしてください!

【2】急成長企業だからこそキャリア選択が豊富
IT事業立ち上げから1年半。当時は従業員数30名程でしたが、2023年4月時点で250名に増加。2024年4月には従業員数1000名を目指しています!急成長中だけにポストチャンスも多く、エンジニア以外にも『教育』『採用』『人事』『営業』『HR』『広報』『管理』と様々なポジションへのチャレンジが可能です。

【3】前職の給与保証!
転職する方の多くが「収入アップ」を条件としています。安心して転職できるよう、前職の給与以上の金額を支給させていただきます!

募集要項

仕事内容
エンジニア(育成まで担当)◆初年度年収は最大960万円/前職の給与保証/年間休日120日
【まずは未経験の方にマンツーマンで指導・サポートをお願いします】
未経験者向けに自社教育カリキュラムを用意していますが、それだけでは補えないリアルな現場で必要となるスキルやプロジェクト進行などを教えながらサポートしていただきます。

【あなたのキャリアにもじっくり向き合います】
担当プロジェクトは、まずはエンジニアの要望を営業担当がヒアリング。希望・スキル・経験に応じた案件をご紹介します。自身の希望が不明瞭でも大丈夫。いくつか質問に答えるだけで、最適な案件をご提案します。希望のプロジェクトに参画できる可能性を高めるために、スキルシートの添削や面談練習などで強力サポート。エンジニアの魅力を最大限にアピールできるよう、全面的にバックアップします!

【スキルアップもサポート】
当社の強みは、エンジニア1人ひとりのスキルです。希望に応じて営業担当がコーチングを実施しあなたの強みを引き出します。各種勉強会への参加もしっかりサポート。あなたの希望を最優先しますので、自分が望めばスキルアップの機会は豊富にあります。

【プロジェクト例】
・金融系webシステム開発(Java)
・業務システム開発(PHP/Laravel)
・AI関連新サービス開発支援(Python)
・銀行向けモバイルアプリ開発(Kotrin)
・IoT関連シェアリングサービス開発(Vue.js/TypeScript)
・オンラインイベントツール開発(React)
・パブリッククラウドセキュリティ監視(AWS)
・通販向けサーバ設計/構築(Linux/Oracle)
※要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テストなど、様々な工程のプロジェクトがあります。
応募資格
学歴不問第二新卒歓迎ブランクOK

■IT業界での何らかの実務経験をお持ちの方(実務経験2年以上)
※PM or リーダー/システム(アプリ)の設計・開発/インフラ設計・構築など

◎経験した業務内容、フェーズ、使用言語は不問。前職での雇用形態も問いません!
◎ブランクがある方、社会人経験10年以上の方も歓迎します。
◎PMorPL経験者の大歓迎!

【開発環境】
開発言語:Java(Spring Boot)、Python(Django)、Kotlin、Go、C/C++他
基盤:AWS、Azure、GCP、VMware、Hyper-V、Windows Server、Linux、UNIX他
パッケージ・ツール:SAP、ServiceNow、Salesforce、Tableau他
募集背景 【10名以上積極採用!】
2017年に設立し、人材事業やコンサルティングサービスで基盤を築いてきた当社。そうした事業を展開する中で、Web制作やシステムの開発依頼をいただくようになり、IT事業部を立ち上げました。

業績は順調に拡大中。それに伴い多くの未経験者を迎え入れ、エンジニアとして育成しています。2024年4月には従業員数1000名を目指しており、今後もさらに仲間を増やしていくにあたって「指導・教育を担うポジション」の強化は必須。そのため今回募集を行なうこととなりました。
雇用形態
正社員

試用期間6ヶ月
※試用期間中は契約社員雇用となります(他、給与・待遇・福利厚生などは全て同条件)
勤務地・交通
▼大阪・東京で積極採用中!
大阪本社/大阪府大阪市中央区南船場2-10-30 NLC心斎橋アースビル1階
東京支社/東京都千代田区神田錦町2-2-1 13階 WeWork神田スクエア13-134

◎クライアント先やリモートでの勤務も可能です。
◎勤務地は希望を考慮の上、決定します。
◎転勤はありません。
交通
<大阪本社>
大阪メトロ「長堀橋駅」より徒歩5分
大阪メトロ「心斎橋駅」より徒歩8分

<東京支社>
東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」から徒歩3分
東京メトロ半蔵門線「神保町駅」から徒歩5分
各線「御茶ノ水駅」から徒歩9分
各線「神田駅」から徒歩10分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※クライアント先により異なる場合あり。
※月の残業時間は、平均20時間(2022年時点)です。
給与 月給35万円~96万円+単価連動手当
※上記金額には固定残業代(20時間分/5万円~)を含む。超過分は別途支給いたします。
※前職給与を保証いたします。
※単価連動手当は参画案件の単価により変動いたします。
休日休暇 <年間休日120日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年2回
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■私服勤務OK
■資格取得支援および手当あり
┗※入社前に既に取得されている資格も手当金額を支給致します。

<教育制度>
★スキルアップの機会は社内にも!
様々な企画の社内勉強会・イベントを開催しております。
オンライン・オフライン共に開催中。

会社概要株式会社DRIVE LINE

会社名 株式会社DRIVE LINE
設立 2017年
代表者 代表取締役 竹本 航也
資本金 2000万円
従業員数 220名(2023年2月現在)
事業内容 ■システムエンジニアリングサービス
■コンサルティング事業
■人材紹介業
※許可番号:27-ユ-302533
■人材派遣業
※許可番号:派 27-304545
■IT事業
事業所 ■本社/大阪府大阪市中央区南船場2-10-30 NLC心斎橋アースビル1階
■東京支社/東京都千代田区神田錦町2-2-1 13階 WeWork神田スクエア13-134
企業ホームページ https://driveline.jp/
採用ホームページ 株式会社DRIVE LINE 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/driveline_recruit
個人名の表記について
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