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大同生命保険株式会社
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大同生命保険株式会社福利厚生プランナー(未経験歓迎)◆土日祝休/17時退勤/手厚い研修/産育休の取得・復職実績あり(1223396)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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福利厚生プランナー(未経験歓迎)◆土日祝休/17時退勤/手厚い研修/産育休の取得・復職実績ありの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2023/05/22 - 2023/06/18)

福利厚生プランナー(未経験歓迎)◆土日祝休/17時退勤/手厚い研修/産育休の取得・復職実績あり
正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内転勤なし
趣味第一も。子ども最優先も。大同生命なら、叶います。
先輩1、趣味も大事にしたくて…
――土日祝はお休みで、夏季休暇や年末年始休暇もあり、年間休日は120日。残業はなく、定時退勤ができます。というのも営業先は企業。夜には企業の窓口が閉まるため、「遅くまで外回り…」なんてことはなく、自分の時間をしっかりとれます。

先輩2、子育てと両立できる会社がいい!
――産育休や看護休暇のほか、学校行事などに参加しやすいよう、半日休暇制度もご用意。子育て中の仲間や育休から復帰した仲間もたくさんいます。働くパパママの大変さを知っている、あなたの味方ばかりですよ◎

先輩3、未経験だけど、将来ずっと活躍できる仕事に。
――PCの使い方や名刺の渡し方から、保険の専門的な知識まで、じっくり丁寧にお教えします。だから、大同生命で活躍しているメンバーには、「バリバリの営業」というタイプは少なめ。ノルマがないのも安心です。

趣味を大切にしたい方も、結婚・出産などのライフイベントを迎える方も、家族を大切にしたい方も。大同生命なら、趣味や家族を大切に、のびのび働けます。

募集要項

仕事内容
福利厚生プランナー(未経験歓迎)◆土日祝休/17時退勤/手厚い研修/産育休の取得・復職実績あり
★企業に福利厚生制度を整えるための商品を提案!
「法人会」や「納税協会」など、経営者の方々が加盟している団体と提携している当社。福利厚生プランナーは、その会員である企業様に向けて、福利厚生制度や保険商品を提案します。

接するのは経営者の方々。個人宅への訪問・提案はなく、『目標のために知人にまで営業する』なんてことはありません。まずは経営者との「信頼関係の構築」が大切です。

≪1日の流れ…子育て中のある社員≫
▼8:50…子どもを学校へ見送ってから出社。
▼9:00…全体朝礼。「仕事に関わる法制度の改正」や「提案のポイント」を共有してもらう。
▼10:30…1日の計画を立て、担当の法人会へ。ニーズのありそうな企業に関して打ち合わせ。
▼12:00…同僚とランチ。楽しい時間を過ごし、午後に向けての活力をチャージ。
▼13:30…法人会から紹介していただいた企業様を訪問。情報誌を届け、保険商品を提案。
▼16:00…帰社後、いただいていた電話を折り返し、上司に提案状況を報告します。
▼17:00…明日以降の計画を確認して、退社! 夕飯の買い物をして帰ります。

★未経験から始めた先輩が活躍中。
福利厚生プランナーの多くが未経験からスタートしています。前職は、パートタイムで働いていた方、ブランクのある主婦の方など様々ですが、充実した研修があるので安心です。

★名刺交換からお教えします。
名刺交換から、企業向け商品、税務・財務・年金などを学ぶ研修で、一生モノの知識が身につきます。特に最初の3年間は育成期間と考え、丁寧に指導するので、一緒にがんばりましょう!

★安定市場で、長く活躍。
扱うのは、中小企業やそこで働く方を支える保険商品。日本の企業のうち99%以上が中小企業。多くの企業に必要とされるため、安定性は抜群です。
応募資格
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

★ブランクや資格なども一切不問です。派遣やパートなど雇用形態も、もちろん不問です。
充実の研修と上司・先輩があなたをサポートします。

▼こんな先輩が活躍しています。
・趣味を大切にできる会社が良い
・パートタイムで働いてきて、福利厚生の充実した正社員で働きたい
・子育てと両立できる職場で働きたい
・何年も家庭に専念していたが復職したい

▼先輩の前職のほとんどが、異業種・異職種です。
飲食店スタッフ、事務、派遣、販売員、美容師、ネイリストなど。必須ではありませんが、接客や販売など、お客様と関わるご経験をお持ちの方は、活かしていただくことが可能です。
募集背景 ★全国で50名以上の積極採用!たくさんの方にお会いしたいと思っています。

個人向けの保険ではなく、企業向けの保険に注力するという独自の道を選択し、着実に成長してきた当社。今後さらにお客さまとの関係性を深めていくために、全国にて企業福利厚生プランナーの定期採用を行なっています。

今回の募集は、どなたでも、何歳からでもご応募いただけます。「子ども第一」でも大丈夫な職場ですので、子育て中の方もご安心を。充実した研修体制をご用意したほか、始めの3年間は研修期間と捉えて丁寧に教育しますので、お気軽にご応募くださいね。
雇用形態
正社員

※試用期間あり(2ヵ月)
勤務地・交通
全国47都道府県 
★あなたが希望するエリアでの勤務です。
★転勤はありません。慣れ親しんだ場所で、長く働くことが可能です。

【勤務エリア一覧】
北海道地方:北海道
東北地方:青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県
関東地方:茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
中部地方:新潟県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県
近畿地方:滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、三重県
中国地方:鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県
四国地方:徳島県、香川県、愛媛県、高知県
九州地方:福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
交通
勤務地により異なります。
※詳しくは http://www.daido-life-saiyo.com/ をご覧ください。
勤務時間 9:00~17:00 (実働7時間・一部勤務地により異なる)

※多くの企業の窓口は17時に閉まるため、夜遅くまでの営業はありません。定時に退社する社員が多いです。
※正式入社前、毎月10日頃から約3週間の研修を実施。勤務時間は10:00~15:00(休憩1時間)。資格獲得のための基本知識を学びます。
給与 固定給制 月給17万円~25万円(諸手当含まず)+報奨金+賞与年2回
※地域・能力により異なる。

★平均月収41万8000円(2021年度実績)
※上記には賞与は含まれていません。

◆月給の下限は地域ごとに異なります。以下は一例です。
月給20万円以上/東京・神奈川・千葉・埼玉、愛知、大阪の支社
月給19万円以上/静岡、三重、岐阜の支社
月給18万円以上/奈良、広島の支社
※一部支社により異なる

◆入社前に行なわれる研修の受講手当は日給3500円~4500円です(※地域により異なる・最低賃金以上を支給)
休日休暇 <年間休日120日>
■完全週休2日制(土・日)、祝日
※多くの企業様が「土・日休み」であるため、当社も完全にお休みです。
■夏期休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇(入社3ヵ月目から最高年20日)
■育児休業・介護休業(取得、復帰実績多数あり)
■半日休暇制度(学校行事にも参加できます)
■看護休暇(小学校6年生までのお子様の病気・怪我の際に利用可※勤続6ヶ月後から)

★男女ともに子育てしやすい企業として「プラチナくるみん」の認定や「イクメン企業アワードグランプリ」の受賞をしています。また、優良な健康経営をしている法人(いわゆるホワイト企業)として、「健康経営優良法人(ホワイト500)認定」を受けています。
福利厚生・待遇 ■賞与年2回
■報奨金制度 ★個人の成果に応じた報酬を支給する制度をご用意しています!
■各種社会保険適用(雇用、健康、労災、厚生年金)
■通勤交通費支給(3万5000円まで/月)※超過分は2万円まで半額支給
■退職金制度(退職一時金、退職年金)あり
■共済基金貸付制度
■保養所あり(ハワイ)
■資格取得支援制度あり 
■屋内全面禁煙
■育児短時間勤務(小学校6年生までのお子様がいる勤続2年目の方が対象)
■PC・携帯電話貸与
※就業場所における受動喫煙防止のための取り組みとして、本社・支社ともに完全禁煙としています。
転職者の声 ★正社員未経験でも大丈夫でした。
以前は事務職や派遣社員として働いていました。説明会でお会いした入社半年で大きな成果を上げた先輩は、「バリバリの営業」という感じではなく、「ごく普通のおとなしそうな方」。だから、私も活躍できるかもと思えました。経営者の方々との会話は勉強になることばかり。毎日、充実しています。

★これからもダンスを続けられそう。
ダンス一筋の人生だった私。残業がほとんどないと聞き、「ダンスを続けていける」と入社を決めました。実際、毎日定時で帰ることができるので、今も定期的にダンスの練習をしたり、大会に出ています。今後も、仕事もダンスも頑張りたいと思っています。
紹介動画 「この仕事をしてよかった!」「プライベートも充実できる」など先輩社員の生の声や、仕事内容に関してわかりやすくご案内している動画を是非ご覧ください!
動画URL:https://www.youtube.com/watch?v=UZAuVoeqkWA

会社概要大同生命保険株式会社

会社名 大同生命保険株式会社
設立 1947年
代表者 代表取締役社長 北原 睦朗
資本金 1100億円
従業員数 6,780名(内務3,203名、営職3,577名)
※2023年3月末時点
総収入保険料 8,103億円
事業内容 生命保険業
■中小企業マーケットに特化した各種生命保険商品の販売、顧客サービス

『企業向け生命保険とは』
企業の従業員が安心して長く活躍するためには、退職金などの福利厚生制度を充実させることが必要不可欠です。

例えば、退職金。中途退職金や定年時に支払われる「生存退職金」、死亡時に支払われる「死亡退職金」があります。これらの退職金が一時的に膨らんだ場合、企業の業績に悪影響を及ぼす可能性が生じます。

そこで大同生命の保険商品を活用した資金準備を提案し、経営リスクの回避をサポートさせていただいています。他にも事業承継・相続対策など、企業経営のリスクを回避するためにさまざまな保険商品を提供しています。
事業所 大阪本社/大阪市西区江戸堀1-2-1
東京本社/東京都中央区日本橋2-7-1
※その他、全国47都道府県にある支社、営業部
関連会社 株式会社全国ビジネスセンター、日本システム収納株式会社、株式会社大同マネジメントサービス、T&D情報システム株式会社、エー・アイ・キャピタル株式会社、T&Dカスタマーサービス株式会社、T&Dコンファーム株式会社

(公益法人)
公益財団法人 大同生命厚生事業団、公益財団法人 大同生命国際文化基金
企業ホームページ https://www.daido-life.co.jp/
採用ホームページ 大同生命保険株式会社 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/daido-life
長くつづく会社が多い国は、いい国だと思う。 DAIDO LIFE INSURANCE COMPANY大同…
https://en-gage.net/daido
個人名の表記について
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