- 【事業内容】
- ◆建築内装材（床材・壁紙等）及びインテリア製品の製造・販売
勤務地
特長
化学、素材系と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | インテリア製品の開発担当（品質保証にも関われます）◆創業72年／賞与昨年度実績3ヶ月分／住宅手当あり 人々の暮らしに欠かせない床材や壁紙などのインテリア製品の製造を手がけている当社。あなたには、製品開発や品質管理などをお任せ。より良い商品を、お客様に届けます。＜仕事内容＞ 希望や適性を考慮し、以下からメインの担当業務を決定。その他の業務もサポートしていただきます。 ■製品開発 抗ウイルス機能や消臭機能といった機能開発を中心に、新製品の開発などを行なっていきます。まずは床材・壁紙のどちらかを担当し、ゆくゆくは両方に携わっていくイメージ。現在は、「雨や日光にさらされても劣化・変色しない耐候性」といった機能を検討中です。基本的には1人で案を検討し、チームで連携。過去には、入社4年目の社員が「お絵かきができるテーブルクロス」を開発し、DIY賞を受賞しました。トレンドを取り入れた開発をしていきましょう。 ■製造技術 既存製品の品質管理・向上、コスト改善、製造工程の改善などを担います。工場に足を運び、製造部門と連携。例えば「床材にシワが入ってしまう」などのトラブルがあれば、原因を究明し、製造工程の改善に努めます。コスト改善においても、より良い製品をつくるためにコストを見直し。品質維持・向上のための改善を行なっていくことが大切です。 ■品質管理 色やデザイン、機能など、お客様のニーズに沿った製品を適正なコストで提供するために品質を管理。お客様の求めるものをリサーチし、会社全体で話し合いながら、品質管理を担います。工程異常に対する原因の究明や対策立案、JIS、ISOに関する全社の事務業務、原材料や製品の検査業務も行ないます。 ◎モノづくりの技術を極められる！ より良い商品をお客様に届けるため、一人ひとりが裁量を持って働ける環境。自分のやりたいことを実現し、スキルを磨いていけます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■化学に関する知識（無機化学、有機化学、化学工学等を専攻された方） ⇒文系の方も、生産スタッフや品質管理・保証の経験があればご活躍いただけます！ ＼こんな方は、大歓迎！／ ◎製造技術や品質管理・保証の経験がある ◎物性試験や品質試験、分析調査の経験がある ◎周りと協力しながら仕事を進めることが得意 ◎自ら積極的に動いていくことが好き |
| 募集背景 | ＼創業72年の安定企業で、新たな仲間を募集／ 1951年の創業以来、床材や壁紙などのインテリア製品の製造を手がけている当社。2021年には創業70周年を迎えました。業界のパイオニア的存在であり、クッションフロア分野においては国内でトップクラスのシェア。大手インテリアブランドとも長年にわたって取引を重ねています。 今後も、時代のニーズに合わせて新製品などを生み出していく計画。他社と連携した新製品の開発も検討しています。そこで今回、新たな仲間を募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。 ※試用期間中の給与や待遇等に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
■久喜工場
埼玉県久喜市河原井町21 ◎転勤なし ◎マイカー通勤OK（駐車場完備） ◎U・Iターン歓迎 ◎新しい設備の導入も進んでいます！ 交通
JR宇都宮線・東武伊勢崎線「久喜駅」西口から社内バスで約15分
|
| 勤務時間 | 8：00～16：45（実働時間7時間45分） ◎残業月20時間程度 |
| 給与 |
月給21万円～＋残業代全額支給＋賞与年2回 ★昨年度実績3ヶ月分！ ◎経験や能力などを考慮の上、決定いたします。 ◎残業代は全額支給します。 残業時間が60時間未満の場合：30%割増（試用期間中は25%割増） 残業時間が60時間以上の場合：50%割増（試用期間中も変更無し） ※深夜手当：30%割増（試用期間中は25%割増） ※休日出勤手当：35%割増（試用期間中も変更無し） 年収例
351万円／22歳（入社1年目）
372万円／24歳（入社3年目） 396万円／27歳（入社6年目） ※大学卒業新入社員パターン |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日＞ ■週休2日制（土、日） ⇒工場カレンダーにより年数回土曜出社あり ■年次有給休暇 ■年末年始休暇（5日） ■夏季休暇（5日程度） ■GW休暇（5日程度） ■育休・産休 ◎取得・復職実績あり ■介護休暇 ■保存休暇 ■特別休暇 ⇒慶弔休暇、健診休暇、赴任休暇、リフレッシュ休暇など ■認定休暇 ■裁判員休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月／昨年度実績：3ヶ月分）★賞与額については今年度UP予定です！ ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額支給） ■出張手当 ■資格手当（規定あり） ■家族手当（配偶者：月1万4000円、子ども1人につき：月4500円） ■住宅手当（月8000円） ■資格取得支援制度（定められた資格取得時に費用支援、奨励金あり） ■社員食堂・食事補助あり ■社員持株会 ■退職金制度 ■オフィス内分煙 ■マイカー通勤可（駐車場完備） ■制服貸与 ■借り上げ社宅、寮あり（年齢制限あり） ■社員持株会制度 ■労働組合 ■クラブ活動（補助あり） ⇒野球やゴルフなど ■勤続表彰制度 ■企業型確定拠出年金制度 |
| 入社後の流れ | ＜製造現場でモノづくりの基礎から学べます！＞ 入社後、まずは座学研修を実施。会社概要や働き方のルール、工場での勤務について学びましょう。その後は、製造現場へ配属。機能の特性や原材料についてなどを、実習を通して学んでいきます。「どのくらい熱が加われば製品に影響があるのか」「原材料と機械の相性はどうか」などを丁寧に教えていきますので、モノづくりの基礎から身につけていくことが可能です。 1年ほどで技術部門へと配属となり、実際に業務を担当していただきます。基本的にはチーム制なので、困ったことがあればいつでも相談可能。じっくりとスキルを磨いていきましょう。 |
| 一緒に働く仲間 | ＜長く活躍している社員が多数！＞ 配属先の技術部門には、20～30代11名、40～50代8名、60代以上4名の計23名の社員が在籍しています。男性が8割でほぼ全員が理系出身。みんな気さくで話しやすく、現場ではよく会話が飛び交っています。連携を取りながら作業を進めることも多いので、協力体制も整っており、社員からは「働きやすい」といった声が多数。実際に、平均勤続年数17.8年と長く活躍している社員が大勢います。腰を据えて働ける職場ですよ。 |
| 会社名 | 富双合成株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1951年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 鈴木 哲朗 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 302名（2024年2月時点） |
| 事業内容 | ◆建築内装材（床材・壁紙等）及びインテリア製品の製造・販売 |
| 事業所 | ■本社 〒123-8505 東京都足立区堀之内1-13-10 ■西日本営業部 〒540-0012 大阪府大阪市中央区谷町2-3-4 サンシャイン大手前ビル9F ■久喜工場 〒346-0028 埼玉県久喜市河原井町21 ■テクニカルセンター 〒346-0028 埼玉県久喜市河原井町37 ■米沢工場 〒992-1128 山形県米沢市八幡原2-4300-44 |
| 企業ホームページ | https://www.fusogosei.co.jp/ |
富双合成株式会社のインテリア製品の開発担当（品質保証にも関われます）◆創業72年／賞与昨年度実績3ヶ月分／住宅手当あり（1222635）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。