仕事内容 |
営業◆差別化された性能を持つ家、だから、売れる/3年目で年収1000万円超え可/完全週休2日 戸建住宅販売戸数業界NO.1のハウスメーカーにて、注文住宅の営業職としてご活躍いただきます。★反響型営業
【 具体的な内容 】 ▼展示場でのご案内 住宅展示場に来場されたお客様の接客・ご案内をお願いします。 接点が持てたお客様にはDMや資料の送付など、情報の発信を行います。
▼お客様へのヒアリング、ご提案 具体的に住宅購入の検討をされているお客様には 家のイメージや要望、家族構成、ライフプランなどをヒアリングし 間取りや住宅ローンなどのプランを作成・ご提案します。
▼図面の作成 お客様の要望を設計担当に伝え、図面の調整を行います。
▼施工スタート 施工管理担当と連携し、 営業はお客様側の窓口として工事の進捗などをお伝えします。
▼引き渡し、アフターフォロー 住宅完成後も定期的にお客様へご連絡しお困りごとがないかを確認します。 「あなたに頼んで本当に良かった、ありがとう」などの 感謝の言葉をいただくことも多くあります。
【この仕事のポイント】 ★“売りやすさ”が魅力です 当社の住宅は全館床暖房や省エネ機能を標準機能として装備。自社のグループ工場で資材などを一貫して生産しているため、コストパフォーマンスの高さも魅力。子育て世帯を中心に注目を集めています。
★完全反響型営業です 口コミやSNSでの評判が高く、新規開拓なしの反響型営業を実現しています。住宅の購入に興味をお持ちのお客様への提案となるため、早い段階から間取りなどの具体的な話がしやすい環境です。
★サポートも充実! 1人1台タブレットを導入しており、お客様向けのご案内動画などを使って分かりやすく説明できます。また、社内のフォロー体制も万全で、不安なときには上司や先輩社員が商談に同席するなど、さまざまな取り組みを行っています。チームで目標達成を目指す営業スタイルです。 |
応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
<社会人経験10年以上、営業経験者歓迎!> ◆要普通運転免許 ※8割以上が未経験入社です
<以下のような方も大歓迎!> ◎誇れる商品を、自信をもってご案内したい ◎売上額にとらわれず、お客さまのためを想った提案がしたい ◎成果に応じて、しっかり評価してもらいたい ◎知識をつけてスキルアップしたい
これまでの経験や資格も不問です! 実際に、前職で法人・個人を問わず営業経験のある方はもちろん、アパレル販売員や飲食店の店長、小学校の先生をしていた方など、様々な方が活躍中です。接客経験がある方もご経験を活かせますし、販売・接客の店長経験者の方も歓迎です◎
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募集背景 |
「家は、性能」を掲げ、革新的な住宅を提供している私たち。業界でもトップクラスの省エネ性能を誇る『i-シリーズII』や、初期支出ゼロ円を実現した太陽光発電システムなど独自の家づくりを展開。(※)戸建住宅販売戸数業界No.1を誇ります。今後もより多くのお客様に住宅を提供していくため、今期は100名以上(全国約450拠点)の採用を予定しています。そこで新たに、営業職として活躍していただける方をお迎えすることになりました。
(※)『住宅産業研究所』調べ。2022年6月 |
雇用形態 |
正社員
※3ヶ月間の試用期間があります。その間の待遇に差異はありません。 |
勤務地・交通 |
全国の約450の営業拠点での募集です。 ※ご希望のエリアで勤務が可能です。 ※「新しい土地で頑張りたい」、「ゆかりのある土地で働きたい」などU・Iターン希望の方も歓迎します。 ※マイカー通勤可。社用車の支給あり(東京・神奈川、大阪など)。
<北海道・東北> 北海道/青森県/岩手県/秋田県/山形県/福島県 <関東> 東京都/神奈川県/埼玉県/千葉県/栃木県/茨城県 <中部> 山梨県/長野県/新潟県/福井県 <関西> 大阪府/京都府/奈良県/滋賀県/兵庫県/和歌山県 <中国> 山口県/鳥取県/島根県 <四国> 徳島県/香川県/愛媛県 <九州> 福岡県/佐賀県/大分県/長崎県/熊本県/宮崎県/鹿児島県
詳細はHPでご確認ください。 http://www.ichijo.co.jp/
交通
勤務地により異なります。 ※マイカー通勤可。営業車としてもご利用いただけます。 ※車両賃借料として月2万円を支給します。
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勤務時間 |
10:00~19:00(実働7.75時間) |
給与 |
月給21万7500円以上+インセンティブ+賞与年2回 ※経験・年齢・能力等を考慮 ※上記には営業手当一律2万4500円を含む ※残業代は別途全額支給
◆充実のインセンティブ 1棟毎にインセンティブを支給。年間6件成約で250万円以上のインセンティブがつきます。
◆月収例 《36歳/既婚・子ども2人の場合のモデル最低月収》 月収30万7,500円(月給21万7,500円+結婚手当3万円+家族手当6万円) ※車両賃貸料(2万円/月)、ガソリンカード(上限3.5万円/月)、インセンティブ別途支給!
年収例
年収例765万円(入社2年目/26歳) 年収例1,042万円(入社3年目/28歳) 年収例1,301万円(入社5年目/30歳) ※上記はインセンティブ、結婚手当、家族手当を含む金額です
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休日休暇 |
◆完全週休2日制(水・木 休み)※水・木が祝日の場合は当社休日カレンダーによる ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◆年間8日間の自由休暇 ◆慶弔休暇 ◆特別休暇 ◆アニバーサリー休暇 ◆産前産後・育児休暇(取得・復帰実績あり) ◆介護休暇
◎5日以上の長期休暇も取得可能 |
福利厚生・待遇 |
■賞与年2回(1月・7月) ■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■交通費全額支給 ■役職手当 ■赴任手当 ■結婚手当(月3万円:本人が世帯主の場合) ■家族手当(扶養一人につき:月1万円) ■駐車場手当 ■特定地域家賃手当 ■店長手当 ■時間外手当 ■ガソリンカード貸与(月3万5000円まで) ■車両賃借料(月2万円) ■資格取得時報奨金 └宅健・インテリアコーディネーター/30万円、ファイナンシャルプランナー2級/10万円など ■研修制度 ■ジョブリターン制度 ■社員割引制度(自宅を一条工務店で建築する際の割引があります) ■家賃補助制度 ■帰省費補助制度 ■確定拠出年金制度 ■永年勤続褒賞 ■退職金制度(正社員として3年以上勤務された方が適用対象) ■スポーツクラブ会費補助 ■社内サークル活動支援費 ■福利厚生費(一条会:年4万円) ■屋内禁煙(屋外喫煙場所あり) |
充実した教育制度で、安心して業務スタート |
最初の約2週間は自己研修カリキュラムに沿ったOJT研修からスタート。同期のメンバーが研修センターに集まり、営業基礎研修やアプローチ研修などに参加します。 ▼ その後は配属先へ。そこでもロープレ研修や先輩社員への同行など、着実に成長していける仕組みが整っています。 ▼ 独り立ち後も最初の1~3件までは先輩と同行し、仕事の流れを覚えてください。2件目以降は自身で営業をリードしていきます。もちろん、先輩がフォローしますのでご安心ください。 ▼ 【ご成約!】成約にいたった場合、先輩のフォローがあってもインセンティブは全額お支払いします。まずは半年で1件の成約を目指しましょう。実際に6割の新人が達成しています。 |
活躍中のスタッフについて |
中途入社したスタッフのうち実に85%が“業界未経験”から活躍していることが当社の特徴の一つ。その理由は研修・教育制度の充実に加えて、高収入を実現できることがあります。入社後に年収が400~500万円アップした、と話す社員もいるほどです。
しかし、それだけではありません。社内の人間関係が良好で、風通しも非常によくフラットな環境です。社員の平均年齢も36歳で、20代後半の若手や女性社員も多く活躍中。前職も飲食やアパレルなどまったくの異業界出身者も珍しくありません。 |
株式会社一条工務店の営業◆差別化された性能を持つ家、だから、売れる/3年目で年収1000万円超え可/完全週休2日(1222337)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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