- 【事業内容】
- 水回りメンテナンス事業
勤務地
特長
施設・設備管理、警備、清掃系と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 住宅設備のメンテナンススタッフ（未経験歓迎）◆月給30万円以上＋報奨金／全員年収600万円超／副業可 お客様は、大手住宅設備メーカーです。その設備を使うご家庭や法人に訪問して、設備をメンテナンスします。メーカーからの依頼を受けて仕事が入りますので、飛び込み営業・テレアポ・ノルマは一切ありません。＜仕事内容と流れ＞ 浜松エリアの個人宅・企業・病院・店舗に訪問して、「キッチン」「ウォシュレット」「バスユニット」のメンテナンス（不具合の修理や部品交換）をします。 ▼メーカーから依頼がくる 住宅設備に不具合があった際に、メーカーから連絡がきます。必要な部品やメンテナンスの手順などは、支給されるタブレットで確認できますのでご安心ください。 ▼訪問してメンテナンス 担当案件が割り振られますので、現場に訪問してメンテナンスを実施。1日に7～8件を担当します。 ▼翌日の準備 翌日に担当する案件や場所、必要な部品、メンテナンス手順の確認をするなどの準備をします。 ＜仕事のポイント＞ ★事務作業は少なめ！ メンテナンスに集中できるよう、事務スタッフが事務作業をサポート。最初の頃はメンテナンスの経験値を積むところからスタートし、見積書の作り方などの事務作業は後々お教えします。 ★未経験でも大丈夫！ 社長はドライバーさえ握れないところからスタートしていますので、未経験者の気持ちがわかります。わからないことすらわからないだろうという前提でお教えしますので、ご安心ください。また、住宅設備メーカーの研修を受けて、設備の構造やメンテナンスの仕方を学べます。 ★同業他社の中でトップクラスの高収入！ 利益の9％～20％を報奨金として毎月支給します。1件あたり1万5000円～2万5000円が中央値。技術的なランクや丁寧な仕事ぶりなどで％は上がっていきます。高い人であれば月収は月給込みで60万円。中央値は月収40万円です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
＜学歴不問。業種・職種未経験、第二新卒、歓迎！＞ ■普通自動車運転免許（AT限定OK） ※特別な専門知識や技術は必要ありません。入社後に丁寧にお教えします！ |
| 募集背景 | 当社は大手住宅設備メーカーから安定的にご依頼をいただき、「キッチン」「ウォシュレット」「バスユニット」のアフターメンテナンスに対応しています。お客様から笑顔をいただける誠実な仕事を心がけ、浜松エリアを中心に活動中。今後はさらなる事業拡大を目指していく計画です。現在メンテナンススタッフは3名。一人あたりの業務負担を増やすことなく、より多くの依頼に対応するために、メンテナンススタッフを増員することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
正社員※3か月の試用期間があります。期間中の給与や福利厚生に変更はありません。 ※期間中の雇用形態は契約社員です。試用期間明けに正社員に登用します。 |
| 勤務地・交通 |
本社／静岡県浜松市中区高丘東3‐39-11
※転勤はありません。U・Iターン歓迎します。 交通
JR東海道本線「浜松駅」より遠鉄バスで30分、「追分」下車徒歩5分
※マイカー通勤OK（駐車場完備）。 |
| 勤務時間 | 8：00～18：00（実働8時間／休憩2時間） |
| 給与 |
月給30万円以上＋報奨金 ※経験・能力等を考慮し、優遇します。 ※上記金額には、みなし残業手当（30時間分／5万円以上）を含みます。超過分は別途支給。 年収例
640万円（26歳／入社2年）
630万円（32歳／入社3年） |
| 休日休暇 | ■週休2日制（月7～12日／シフト制） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ※5日以上の連続休暇が取得できます。 |
| 福利厚生・待遇 | ■賞与年2回（※報奨金無しの給与体系の場合） ■交通費支給（上限あり） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（みなし残業超過分） ■資格手当（電気工事士） ■資格取得支援制度（会社指定の資格試験テキスト代や受験料） ■オフィス内禁煙 ■制服貸与 ■マイカー通勤OK（駐車場完備） ■副業OK |
| 入社後の教育 | まずは住宅設備メーカーで研修を受けます。メーカーでは住宅設備の構造やメンテナンスの仕方などを学び、認定カードをいただきます。そこまでに2～3か月かかります。入社3～4か月で先輩と行動を共にしながら、現場の雰囲気や工具の名前、メンテナンスの仕方を覚えるOJT研修を実施。先輩のお墨付きをもらったら、独り立ちしましょう。独り立ち後は、簡単な案件からお任せします。徐々に難易度の高い案件をお任せしますが、その際は先輩や社長が近くで待機していますので（笑）、ご安心ください。 |
| 一緒に働くメンバーは若い世代 | メンテナンススタッフは、社長を含めて3名。社長は40歳で、先輩は26歳と32歳です。社長は同業他社で経験を積んで独立しました。26歳の先輩は元トラックドライバー。一つひとつ丁寧な仕事をするまじめなタイプ。32歳の先輩は元大工のアシスタントで、いたってマイペースなタイプです。屋外の工事現場ではなく、自宅などの屋内で作業をするため、厳しめのコミュニケーションはありません。わきあいあいとした良い雰囲気の中で働くことができます。 |
| 会社名 | 株式会社日高メンテナンス |
|---|---|
| 設立 | 2015年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 日高 明彦 |
| 資本金 | 50万円 |
| 従業員数 | 6名（2023年7月現在） |
| 売上高 | 1億5700万円（2023年3月期実績） 9700万円（2022年3月期実績）※決算期変更 1億700万円（2021年6月期実績） 6200 万円（2020年6月期実績） |
| 事業内容 | 水回りメンテナンス事業 |
| 事業所 | 本社／静岡県浜松市中央区高丘東3‐39-11 |
株式会社日高メンテナンスの住宅設備のメンテナンススタッフ（未経験歓迎）◆月給30万円以上＋報奨金／全員年収600万円超／副業可（1220189）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。