- 【事業内容】
- ■人事業務代行 ■コンサルティング営業 ■飲食事業支援 ■イベント事業支援 ■人材育成事業
勤務地
特長
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仕事内容 | 経営コンサルタント(未経験歓迎)◆完全土日祝休み/リモートワーク可能/月給28万円以上/賞与年2回 企業が抱える経営課題を、自社、そして関連企業が提供する幅広いソリューションで解決に導くお仕事です。<提案するソリューション> もともとは、人材関連の代行事業を行なっていた当社。現在はそのほかにも、助成金や補助金の申請、メタバースなど、関連企業の事業を含めた幅広いサービスを提供しています。 <提案するお客様> 「資金繰りが厳しい」「新店舗を出したい」「人手が足りない」など、さまざまな課題を抱えているお客様。幅広いソリューションのなかから、課題に合わせて提案することが大切です。 <導入事例> 【古着の店舗】 「販路を増やしたい」という要望に対し、メタバース上で商品を見てアバターで試着ができる店舗を設立する提案を実施。 【イベント運営会社】 メタバース上にライブ会場をつくり、集客成功を実現させました。 <仕事内容> Webサイトなどから会社に寄せられた問合せや、既存のお客様・提携先の会社からご紹介があった企業に対し、アポをとり、商談を行ないましょう。基本的には、既存のお客様へのアプローチではなく、新しいお客様の獲得を目指します。金融関係のソリューションを提案する場合は、当社のグループである社労士法人にバトンタッチ。一方、メタバース導入などの際は、営業が伴走します。 ◎今後は、当社を紹介していただける提携会社を増やしていただきたいと考えています。 ◎紹介やWebサイトから寄せられる問合せで、毎月500件ほどの反響をいただいています。 <仕事のポイント> ★希少性の高いサービスです 助成金やメタバースなどは、世の中ではまだまだ馴染みがないサービス。実際、リスクもなく、節税にもつながる施策なのですが「そんなおいしい話あるの...?」と疑問を抱かれることも。信頼をつかめるよう、丁寧に説明することが大切です。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
◎社会人経験10年以上の方、ブランクがある方も歓迎! ◎ミドル層の社員も活躍中です! <下記のような方、歓迎します!> ★成長意欲がある方 ★企業経営に携わりたいと考えている方 ★投資や株などの金融商品や、不動産、保険など、資産形成に興味がある方 |
募集背景 | 人材関連の代行事業をメインに、一昨年事業をスタートさせた当社。グループ企業の社労士法人や、メタバース認定機関とのつながりを活かし、幅広いソリューションによる、多角的な経営コンサルティングを実現しています。 そんな強みを活かして、取引している企業も増加中。今後は、メタバースエンジニアの教育など、さらに事業の領域を広げていく予定です。また、グループでも規模の成長が進んでおり、拡大に合わせてグループ会社が六本木へ移転することが決まっています。 そのような背景もあり、今回組織体制の強化を行なうことに。その一環として、企業の課題に向き合い、的確な解決策を提案する「経営コンサルタント」を募集します。 |
雇用形態 |
正社員
※入社後、6ヶ月間は試用期間となります。期間中の雇用形態は契約社員となり、退職金制度の対象外となります。そのほか、待遇の変動はありません。 |
勤務地・交通 |
東京都港区新橋6-4-3
◎転勤はありません。 ◎慣れてくれば、テレワークも可能です! 交通
都営三田線「御成門駅」より徒歩5分
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勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ※月の平均残業時間は、10時間以下です。 |
給与 |
月給28万円以上+賞与年2回+各種手当 ※上記の月給には、月7万3000円(45時間分)のみなし残業代が含まれます。 ※みなし残業代の超過分は、別途全額支給いたします。 年収例
年収400万円/26歳・入社1年目
年収800万円/29歳・入社2年目 |
休日休暇 | <年間休日120日以上、5日以上の連休取得可能!> ■完全週休2日制(土曜・日曜) ■祝日 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇(5日) ■夏季休暇(3日) ■GW休暇 ■産休・育休 ★取得・復職実績あり! ■介護休暇 ■慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(12月・3月/昨年度実績:2ヶ月分)※業績による ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(超過分) ■役職手当 ■報奨金 ■時短勤務OK ■資格支援制度 └業界理解を深めるために資格取得の勉強を頑張る方に、参考書の購入補助や受験料の半額を負担します! ■食事補助制度(昼食代支給) ■退職金制度(契約社員は支給対象外) ■社員旅行 ■副業OK ■リモートワークOK ■独立支援制度あり ★長期連休も取得可能です 4月に1週間ほど休みを取って旅行に行った社員も! |
入社後の流れ | 入社後2週間は、座学研修を実施。会社やビジネスについての知識を身につけましょう。その後は、OJT担当の先輩のもと、実際に業務を行なっていきます。ただ、しばらくの間、1日2時間ほどは座学の時間を設けるのでご安心を。必要に応じて、商談への同行など、サポートも行ないます。徐々に担当できる業務を増やしていき、一通りの仕事を任せられるようになれば、ひとり立ちとなります。 <日ごろから知識を吸収する姿勢が大切です> 「通常であれば、どのくらいの経費が、どの部分に発生している」といった業界知識を理解していることが、経営をサポートするうえで大切です。日ごろからアンテナを張り、観点を身につけていきましょう。 |
配属部署 | 職場の平均年齢は、20代後半~30代前半となっています。社員同士の仲も良く、昨年末は社員の家族やお客様を招待して盛大な忘年会を行ないました! <先輩が感じた「入社してよかったこと」> ★企業に貢献したやりがいが感じられる 「自分が申請した助成金が、企業の経営を直接助ける、なんてことも。お客様から感謝の言葉をいただくこともあって、仕事のモチベーションにつながっています!」 ★幅広い知識が身につきます 「いろんな業界の経営者の方々とお話しするので、業界知識も身につきます。ほかにも、経営するうえで必要な法律、金融の知識も勉強できて、成長を実感しています。」 |
会社名 | 株式会社NATECT |
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設立 | 2021年2月 |
代表者 | 代表取締役社長 神崎 遼 |
資本金 | 100万円 |
従業員数 | 3名(2023年2月時点) ※グループ連結:40名 |
売上高 | 1500万円(2023年2月期実績) ※連結:4億1500万円(2023年2月期実績) 1000万円(2022年2月期実績) ※連結:2億1000万円(2022年2月期実績) |
事業内容 | ■人事業務代行 ■コンサルティング営業 ■飲食事業支援 ■イベント事業支援 ■人材育成事業 |
事業所 | 本社/東京都渋谷区神宮前4-18-9 ボヌール表参道309 |
企業ホームページ | https://natect.jbplt.jp/ |
株式会社NATECTの経営コンサルタント(未経験歓迎)◆完全土日祝休み/リモートワーク可能/月給28万円以上/賞与年2回(1218691)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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