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株式会社八坂電装電気設計(121562)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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制御設計の現在掲載中の転職・求人情報

電気設計の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2008/02/12 - 2008/03/10)

電気設計
正社員職種未経験OK転勤なし
息の長い設計を、始める。
腰をすえて、設計に携わりたい。そう考えているなら、八坂電装で腕を磨きませんか。
少しの電気の知識さえあれば、未経験でも大歓迎。徐々にスキルを磨いていきましょう。

▼まず覚えてほしいのが、インバータ(工作機械のモーター回転数を制御する製品)の検査装置の設計です。自社内で使用する装置なので、落ちついて設計の基礎を学べます。

▼ある程度の経験をつんだら、社外プロジェクトにも携わっていただく予定です。プロジェクト先は大手工作機械メーカーのオークマ。インバータの開発に携われるので、製品開発のノウハウが身につきます。

▼当社は自社内製品の開発を視野に入れています。構想している製品は、太陽光発電の商用装置。新製品の開発で、あなたの技術を存分に活かしましょう。

“社員が働きやすい会社にしたい”という社長の考えで、長く働ける環境もご用意しています。利益もできるかぎり還元するので、安定した生活を送れるはず。未経験から、息の長い設計者を目指しませんか。

募集要項

仕事内容
電気設計
将来を見越したスキルアップをしていきましょう。

自動車や家電など、さまざまな製品の生産現場で使われる工作機械。その機械の中で、モーターの動きを制御しているのがインバータです。あなたには、このインバータ関連の設計業務に携わっていただきます。最初は先輩がサポートするので、未経験でも安心。一つひとつ、確かな技術を身につけていきましょう。

≪まずは、検査装置の設計≫
インバータが正常に稼動するか確認する検査装置の設計をお任せします。定められた検査項目(周波数、温度、耐用時間など)がチェックできる装置であれば、設計は自由。自社内でのみ使われる装置ですので、あなたのアイデアを活かすことが可能です。

≪次に、インバータの設計業務≫
取引先であるオークマのプロジェクトチームに参加し、インバータの設計に携わることができます。工作機械は定期的にバージョンアップするため、それに合わせて新しい技術を身につけることが可能。

≪そして、将来的には自社製品≫
現在構想しているのは、太陽光発電の商用装置。環境を考えたエコな製品です。そのため現在は、ノウハウを蓄積しているところ。実際に開発を手がける時には、あなたのスキルも確実にアップしているはず。私たちと共に、自社ブランドの製品を生み出しましょう。
応募資格 学歴不問 40歳くらいまで
■電気の知識をお持ちの方(実務経験は問いません)
※基板、無線機器、PC周辺機器を自作したことがある方、歓迎します。
※腰をすえて働きたい方、将来を考えているという方にお勧めです。

募集背景 部門強化と自社商品開発を視野に入れた増員募集。

工作機械に必ず使われるインバータの組立や修理に特化して事業を営んでいる当社。主要取引先は大手工作機械メーカーのオークマ。同社製品の複合化に伴い、新たな検査装置を設計してくれる新メンバーが必要となりました。将来は技術部門を強化して、自社製品の開発も手がけていきます。少数精鋭で、がんばりましょう。
雇用形態 正社員(使用期間2ヶ月。その間、給与や待遇は変わりません)
勤務地・交通
本社/愛知県小牧市
※U・I ターン歓迎!転勤はありません。
交通
・名鉄小牧線「田県神社前駅」より徒歩10分
・東名高速「小牧I.C.」出口より車で北東へ10分
勤務時間 8:30~17:15(実働8時間)
※残業もありますが、遅くても21:00頃には退社しています。
※毎日、最後に会社を出るのは有田社長。「がんばってる社員を置いて、先には帰れないよ」と、ねぎらう気持ちを忘れません。
給与 月給 23万~35万円
※経験・能力・年齢を考慮して、加給・優遇いたします。
年収例
・30歳/経験5年/600万円
・35歳/経験10年/700万円
休日休暇 週休2日制(土・日/月に1~2回の土曜出勤)、祝日(社内カレンダーによる)、夏季(5日)、年末年始(7月)、GW(5日)、有給、慶弔
福利厚生・待遇 ◆昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月 4.5ヶ月分/2007年実績)
◆決算賞与あり(1.5ヶ月分/2007年実績)
◆交通費支給(公共交通機関の場合は全額、車通勤の場合は月1万円まで)
◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◆残業手当、皆勤手当、技術手当
◆住宅手当(2万円/月 ※持ち家の場合でもローンの場合は支給します)
◆家族手当(配偶者:2万円/月、第1子:2万円/月、第2子:1万円/月)
◆制服貸与
◆車通勤可、駐車場完備
配属部署・教育制度 技術部への配属になります。現在2名のメンバーが在籍中。西松(39歳/入社12年目)と澤木(29歳/入社4年目)です。二人とも未経験からのスタート。現在、主要取引先であるオークマに技術支援をしていますが、うち1名はもうすぐ会社に戻ってきます。わからないことがあった時にサポートしてくれる、頼もしい先輩です。また、社員全体の平均年齢は40歳。定着率は抜群です。

基本的には、実際に業務に携りながら仕事を覚えていただきます。まずは会社全体のことを知っていただくために、インバータの組立や修理の体験をしていただきます。その後、あなたのスキルにあわせ検査装置の設計業務をお任せしていきます。先輩がしっかりとサポートするので安心してください。わからないことがあれば、すぐに質問できるような体制です。もし分からなければ、CADの使い方などもお教えしていきます。焦らず、一つひとつしっかりと技術を身につけていきましょう。

会社概要株式会社八坂電装

会社名 株式会社八坂電装
設立 1985年8月(創業:1968年10月)
代表者 代表取締役 有田 稔
資本金 1000万円
従業員数 56名
売上高 3億9006万円(2011年3月期実績)
事業内容 ◆各種機械器具の自動制御装置設計
◆NC制御装置の制御盤およびプリント基板の製造・修理
事業所 本社/愛知県小牧市久保一色金六前3472-1
関連会社 オークマ株式会社、名古屋電機工業株式会社、株式会社日立旭ソリューション
企業ホームページ http://www.ma.ccnw.ne.jp/yasaka/
個人名の表記について
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  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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