- 【事業内容】
- ・情報通信分野におけるソリューション提供業務 ・webアプリケーション開発・運用・保守全般 ・一般労働者派遣業務（一般労働者派遣許可番号：派 13-308035） ・その他、各種コンピュータ関連事業
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | ITエンジニア（未経験歓迎）◆年間休日126日／残業ほぼなし／9割が異業種出身／先輩が徹底サポート！ ITシステムに欠かせない『インフラエンジニア』としてご活躍いただきます。入社後は1～2ヶ月の研修でゼロから学べるので、未経験からでも安心です！【入社後の流れ】 ▼1ヶ月の座学研修を受講 インフラエンジニアはいわば、"ITシステムのおおもと"を手掛けるエンジニア。入社後は社内ルールやビジネスマナーの講習を受けたあと、システムやネットワークの知識など、IT知識をゼロから学びます。 ▼2ヶ月目から実技学習 実際のソフトや機器をさわって実技研修をスタート。実際のプロジェクトを想定して、システムの設定の仕方などを学んでいきます。 ▼いよいよエンジニアデビュー！ 一人ひとりの成長に応じて、最適なプロジェクトをお任せします。もちろんフォローはずっと継続。技術的な講習や業務時の疑問を解消する勉強会も定期開催しているのでご安心ください。 【最初はこんなお仕事をお任せ】 ・運用監視業務（システムが問題なく動き続けるようチェックする業務） ・ヘルプデスク業務（システムについての問い合わせに、メールや電話で対応する業務） 【当社のポイント】 ◎専任のメンターがサポートします！ 当社では先輩が指導役となるメンター制度を導入しています。メンターである先輩が、研修中もプロジェクト参加後もしっかりサポート。不明点は分かるまで何度でも噛みくだいて説明するので、安心してくださいね。 ◎周囲を思い切り頼っちゃってください！ 先輩たちの90％が未経験スタート。みんな未経験の不安を知っているからこそ「ゼロから一緒に成長していこう」というスタンスが定着しています。ぜひメンター以外の先輩のこともどんどん頼ってください。 ★この求人を見て、分からない単語があっても全然大丈夫です！入社後に一緒に学んでいきましょう！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
※社会人経験、前職の雇用形態は不問です。 ※ブランクのある方・フリーターの方も歓迎します。 ＜優遇条件＞ 以下に当てはまる方は優遇いたします！ □資格取得に向けた勉強をしている方 □ITに関する資格(基本情報技術者/ITIL/CCNA 等)を持っている方 ＜未経験スタートのメンバーが多数活躍中＞ 元シェフ、元寿司職人、元柔道整復師、元医療関係、文系出身など社員の経歴は様々です！ ～ こんなご希望を叶えます！～ □エンジニアとして技術力を磨きたい方 □ムリのない働き方でプライベートと両立したい □キャリアについてサポート体制が整った環境で働きたい方 ★「ゼロからプロへ」「あらゆるカラー（の人材）を包括する会社」という経営理念のもと、多数のエンジニアが活躍しています。 |
| 募集背景 | ＜5名以上の積極採用を行ないます！＞ 2007年の設立以来、時代のニーズに応えて情報通信分野におけるソリューション提供業務、webアプリケーション開発・運用・保守全般を提供してきた当社。官公庁や金融、証券などの大手企業との取引も多く、順調に事業拡大を続けています。 充実した教育体制に強みを持ち、未経験からIT業界デビューしたエンジニアが多いことが特徴。未経験から技術を磨いたエンジニアたちが、多くのプロジェクトで活躍中。今後さらなる事業拡大が見込まれるため、新たに未経験者を採用し、ゼロからプロのエンジニアを育成します。 |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間(6か月)中は契約社員※その他の待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
■クライアント先のプロジェクト（東京・神奈川・千葉・埼玉）での勤務です。
※勤務地はご希望・通勤のしやすさを考慮します。 ※引越しを伴う転勤はありません。 ※在宅勤務・リモートワークのプロジェクトもあります。 交通
勤務地により異なります。
本社／JR「池袋駅」北口から徒歩3分 |
| 勤務時間 | 9：30～18：30（実働8時間） ※残業はほぼありません。月平均4時間程度です。 ＜残業削減の取り組み＞ プロジェクト先での業務量を把握するため、残業申請は個人で実施。担当メンター（先輩社員）も状況を把握し、業務効率化のアドバイスをしたり、営業と連携してお客様へ交渉してもらったりと、サポートします。 |
| 給与 |
月給20万円以上＋各種手当 ※上記は最低保証額。経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします。 ※上記金額には20時間分・2万7100円の固定残業代が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。 ★入社から半年以内にプロジェクトに参加すれば、当社では月給が6万円アップ。 未経験入社の先輩の大半が、入社数ヶ月で月給26万円以上になっています。 年収例
290万円／21歳（入社1年）
390万円／27歳（入社3年） 550万円／30歳（入社5年） |
| 休日休暇 | ＜年間休日126日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇（3日） ■年末年始休暇（3日） ■有給休暇（平均取得日数：9.2日 ） ■産前・産後・育児休暇 ※産休・育休取得実績あり（女性育休取得率100%） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ※5日以上連続休暇の取得可能！土日合わせて、10連休を取得した社員もいます。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給あり（査定年2回/2月、8月） ■交通費（上限月3万円） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ■役職手当 ■資格手当 ■家族・扶養手当（配偶者：月1万円、子1人：月1万円） ■退職金 ■社内分煙 ■保養所 ■資格取得支援（資格取得により一時金が支給される資格は70個以上） ■ベネフィットステーション加入 ■社員寮あり（エアコンつきアパート） ■社内勉強会（自由参加） ■社外研修（一部会社負担） ■在宅勤務・リモートワーク（プロジェクトによる） ■服装自由（プロジェクトによりますが、私服OKの勤務先も多数） ■部活動（テニス部、ダーツ部など） ■社内イベント（花見、BBQ、キャンプ、ゲーム大会、スノボなど） ■インフルエンザ予防接種補助 ◎eラーニングでマネジメントスキルなども学ぶことが可能。ゆくゆくもっと多岐にわたるスキルを身につけたいと感じたら、ぜひご活用ください！ |
| 先輩たちの声 | ◎専任のメンターがいるので安心です。 うちには先輩が指導役となるメンター制度があるんです。研修中はもちろんそばにいてくれますし、プロジェクト配属後もチャットなどでいつでも連絡できるので心強いです。代表や営業との距離も近いので、キャリアの相談なんかもしやすい環境ですよ（入社2年・N ） ◎基礎の基礎から教えてくれました。 もともと販売員だったので、入社時はエンジニアになれるかちょっと不安でした。ただメンターや周囲の先輩たちが温かくて、すぐ安心しました。「Wordってどう使うの？」「サーバーって何？」みたいな部分から快く教えてもらえるので、未経験で不安な方におすすめしたい職場ですね（入社半年・S ） |
| メンターの先輩より | 私もそうなんですが、当社では未経験からスタートした方が圧倒的に多いんです。だから未経験者が不安にならないような、そして少しでも興味を持って学べるような研修を意識しています。 最初はIT用語が分からなくても全然大丈夫です。「サーバーはレストラン、データベースは冷蔵庫のようなもの」といったように、身近なものに例えて、分かるまで何度でも教えさせていただきます。 転職すると環境がガラッと変わりますし、そのなかで未経験からの挑戦って不安が大きいと思うんです。だからこそ僕たちがしっかり支えたいと思っています。IT業界に挑戦したいけれど不安…そんな方にぜひ当社を考えていただけると嬉しいです。 |
| 会社名 | 株式会社キュービックソリューションズ |
|---|---|
| 設立 | 2007年 |
| 代表者 | 代表取締役 荒川 友之 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 100名(2024年2月現在) |
| 売上高 | 4億240万円(2022年度1月期実績) 4億4500万円 (2023年度1月期実績) |
| 事業内容 | ・情報通信分野におけるソリューション提供業務 ・webアプリケーション開発・運用・保守全般 ・一般労働者派遣業務（一般労働者派遣許可番号：派 13-308035） ・その他、各種コンピュータ関連事業 |
| 事業所 | 東京都豊島区西池袋1-44-1 西京池袋ビル4階 |
| 企業ホームページ | https://cubik-com.net |
| 採用ホームページ | 株式会社キュービックソリューションズ 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/cubik-com_saiyo |
株式会社キュービックソリューションズのITエンジニア（未経験歓迎）◆年間休日126日／残業ほぼなし／9割が異業種出身／先輩が徹底サポート！（1215447）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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