- 【事業内容】
- ■環境事業（廃棄物処理・リサイクル） ■総合ライフサポート事業（ビルメンテナンス） ■インフラメンテナンス事業（下水道維持管理） ■PPP/PFI事業（公共施設運営管理） ■その他事業（飲食事業・海外事業・不動産事業）
勤務地
特長
施工管理、設備保守管理、環境保全と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 道路維持スタッフ◆黄色いパトロール車に乗って道路の安全を守ります！／未経験歓迎／残業ほとんどなし 衣浦豊田道路のパトロール業務です。2人1組でパトロール車に乗って道路上を巡回し、落下物や交通事故など様々な異常を発見及び対処します。必要な知識やスキルは入社後に学べるのでご安心ください。【衣浦豊田道路とは？】 愛知県豊田市から碧南市を結ぶ愛知県が管理する道路で、豊田市生駒町から知立市新林町までの全長約4.3kmが一般有料道路として供用されています。 【主な仕事内容】 2人1組にて「待機／パトロール／緊急出動」を担当します。 ◎待機（8：30～17：30） 交通事故などに備え、知立市内にある事務所にて待機します。 ◎パトロール（主にお昼前後） 待機中に一度、1時間～1時間半ほどかけて道路をパトロール。専用車両に乗って「落下物がないか、ガードレールや道路に損傷がないか」などを確認し、二次災害が起きないようにします。 ※落下物とは…工事車両やトラックが積んでいる角材・シートなど、事故の影響があるもの。 ◎緊急出動 交通事故があった場合など、出動要請に対応。他の車両が危険な目に遭わないよう対処します。 ※月に1回程度の頻度です。現場での対応についてはマニュアルが用意されています。 ◎路面が凍結していないかを確認（12月～3月／朝5時） ※指示があった場合のみ 【待機中は何をする？】 ◎マニュアルの見直し ◎訓練 └落下物対応と事故車対応。マニュアルに従って、声がけや動きの反復。矢印板とカラーコーンの設置、旗振りなど。 ◎日報の作成（巡回パトロールの報告） 【キャリアアップも目指せます】 他の事業への挑戦など、キャリア形成も目指すことができます。 └人事や営業へのキャリアチェンジが可能。技術職を極めるのもOK！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜学歴不問｜業種・職種未経験、第二新卒歓迎、ブランク可＞ ■普通自動車免許を持っている方（AT限定可） ★車好きな方、パトロール車に憧れのある方、歓迎します！ |
| 募集背景 | 当社は、総合ライフサポート事業や環境事業、PPP／PFI事業、インフラメンテナンス事業など、幅広い分野で多くの人々にとっての快適な環境に貢献し続けています。インフラメンテナンス事業では道路維持管理も請け負っており、衣浦豊田道路では2人1組となって日夜パトロールや事故対応などを行なっています。今回は、既存スタッフの負担を軽減するべく、パトロールを担当する道路維持スタッフを増員募集することとしました。ある程度経験を積んだのち、ゆくゆくは他の事業で活躍いただくことも視野に入れた募集となります。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月間の試用期間があります。その間の給与・待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
＜衣浦豊田道路・知立事務所＞
愛知県知立市牛田町新田北29 交通
名鉄名古屋本線「牛田駅」より車で4分
名鉄三河線「三河知立駅」より車で8分 |
| 勤務時間 | シフト制（実働8時間） ※残業は月20時間以下 ＜シフト例＞ 8：30～17：30 |
| 給与 |
月給21万6000円以上＋賞与（年2回） ※残業代は全額支給します。 |
| 休日休暇 | ■週休2日制（月8～10日） ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■介護休暇 ■産休・育休（取得実績あり） ■アニバーサリー休暇 ＜年間休日116日＞ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月、12月） ■交通費支給（月5万円まで） ■社会保険完備（雇用・健康・厚生年金・労災） ■時間外手当（残業代を全額支給） ■役職手当 ■出産・育児支援制度 ■資格取得支援 ■退職金あり ■マイカー通勤可 ■制服貸与 |
| 教育制度 | 入社後、初日はまず豊田市内の本社に出社。人事部実施による半日の研修によって、会社のことやコンプライアンスなどについて理解を深めていただきます。 業務の開始後は、2人1組のところに助手として入り、3人1組として勤務。半年～1年ほどで責任者になれる想定です。責任者になれば、待機中の訓練内容を自分で決められるほか、事故対応の依頼が電話や無線で来たときに対応することもできます。 |
| 配属部署 | 道路維持スタッフとしては、現在10名が在籍中。全員が男性で、20代6名、30代2名、40代2名という年齢構成です。 ＜ほとんどが中途入社による未経験スタートです！＞ 10名中9名が中途入社で、前職は不動産営業、車の整備工場、トラックのドライバー、インストラクターなど様々。高速道路のパトロール車への憧れから転職しているメンバーもいます。 定着率も高く、道路維持の事業が始まって以来、定着率は80％と高い水準をキープしています。 |
| 会社名 | ホーメックス株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1975年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 餅原 幹也 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 1819名（2023年10月時点） |
| 売上高 | 59億1000万円（2022年9月期実績） 55億9000万円（2021年9月期実績） 54億1000万円（2020年9月期実績） 56億7000万円（2019年9月期実績） 56億2000万円（2018年9月期実績） 54億2700万円（2017年9月期実績） 50億5300万円（2016年9月期実績） 48億7000万円（2015年9月期実績） 48億1000万円（2014年9月期実績） 43億3000万円（2013年9月期実績） 44億3000万円（2012年9月期実績） 41億5000万円（2011年9月期実績） 39億円（2010年9月期実績） |
| 事業内容 | ■環境事業（廃棄物処理・リサイクル） ■総合ライフサポート事業（ビルメンテナンス） ■インフラメンテナンス事業（下水道維持管理） ■PPP/PFI事業（公共施設運営管理） ■その他事業（飲食事業・海外事業・不動産事業） |
| 事業所 | 本社／愛知県豊田市松ヶ枝町3-30 名古屋支店／愛知県名古屋市中区錦2-19-11 東京支店／東京都港区新橋1-6-13 岡崎支店／愛知県岡崎市籠田町15 矢並リサイクルセンター／愛知県豊田市矢並町香沢219-3 |
| 企業ホームページ | http://www.homex-co.com/ |
| 採用ホームページ | ホーメックス 株式会社 愛知県豊田市～名古屋を中心にビルメンテナンスを中心にさ… https://en-gage.net/homex-co |
ホーメックス株式会社の道路維持スタッフ◆黄色いパトロール車に乗って道路の安全を守ります！／未経験歓迎／残業ほとんどなし（1215186）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。