- 【事業内容】
- ■広告代理業 ■広告、宣伝の情報媒体の企画及び売買 ■通信システムによる各種情報提供サービス業 ■インターネットメディア事業 ■映像制作事業 ■自社メディアの運営業務
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | Webマーケター◆ゼロから新規事業を立ち上げ／在宅ワーク導入／月給30万円以上／残業月10時間以下 2023年7月までに立ち上げを予定している新規事業。その立ち上げを中心に企画立案から携わっていただきます。まずは、当社が運営する既存事業（メディア）の担当からお任せ。その後チームのメンバーと共に事業の立ち上げも手がけていただきます。【既存事業について】 下記いずれかをご担当いただきます。 ■野菜セットの定期購入サイト グループ会社が手がける事業で、農家と提携して野菜セットを配送するサービスです。 ■農家とアルバイトのマッチングサイト 求人サイト『ジモベジワークス』の運営をお任せ。人手不足に悩む農家と短期で仕事をしたい働き手を繋ぐサービスです。 ＜仕事の流れ＞ ▼事業課題の抽出 ▼改善策の企画立案 ▼実装（デザイナー、ライター、SNSマーケターと連携） ▼効果分析 ＜仕事のポイント＞ ◎事業全体の課題解決に向けた指揮をお任せ！ 一緒に運営するデザイナーもライターも高い専門性を活かして取り組んでいますが、事業全体の課題を見つけ、アプローチするまでに至っていないのが現状です。まずは、Webにおける課題抽出・改善からお任せ。その後サービスも含め「どんな課題があるのか」「方向性はどうか」などを検討し、アイデアを出しながら全体を指揮していただきたいと考えています。 【新規事業について】 ◎2023年7月までに新しいサービスを立ち上げ！ 立ち上げメンバーは、デザイナー、ライター、運営・サービス企画、SNSマーケター、エンジニアなど5～6名のチームにする予定。「どんなサービスを手がけるか」「どのターゲットに対して、どんなサイトにするか」を決めるところからお任せします。この後も毎年新規事業を立ち上げていく方針です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜学歴不問＞ ■下記いずれかの経験をお持ちの方 └Web／SEOマーケティング └Webディレクター ※いずれの場合も業種は不問です。 ★第二新卒の方から社会人経験10年以上の方まで、幅広く歓迎します！ ＼こんな方、歓迎します！／ ・新規事業の立ち上げから携わりたい方 ・チームで連携しながら取り組みたい方 ・管理者としてチームを引っ張っていきたい方 |
| 募集背景 | 30万人以上が登録している人気情報サイトをはじめ、様々な業界のWebサイトを数多く手がけている当社。今後の事業拡大に向けて、2023年7月までに新規事業を立ち上げる計画です。そこで事業の立ち上げから携わっていただけるWebマーケターを募集することになりました。 まずは既存事業からお任せしますが、新規事業においても、企画立案から携わることができるポジションです。入社後は管理者候補として、チーム全体を指揮していただきたいと考えています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。期間中の給与に変更はありません。福利厚生の「子ども手当」の支給は試用期間終了後からとなります。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都中野区中野3-33-3 インツ中野ビル5F
※2022年4月に改装したキレイなオフィスです！ ※転勤はありません。 ◎リモートワークを導入しています。 リモートワークの頻度は、通常時で週1日、緊急事態宣言下など社会情勢に応じて最大週4日です。新しくご入社いただいた方も業務の習得度合いに応じて、管理者の判断によりリモート勤務を開始いたします。 交通
各線「中野駅」より徒歩3分
|
| 勤務時間 | 10：00～19：00（休憩1時間） ※残業は月10時間以下です。定時退社している社員も多数います。 |
| 給与 |
月給30万円以上＋賞与年2回（業績による） ※上記は最低支給額。経験・スキルを考慮の上で決定します。 ※上記には、固定残業代（40時間分／5万3600円以上）を含みます。超過分は別途支給。 年収例
420万円／29歳・経験2年
485万円／33歳・経験4年 |
| 休日休暇 | ◆完全週休2日制（土日休み） ◆夏季休暇（3日） ◆冬季休暇（4日） ◆有給休暇（取得しやすい環境です！） ◆産前産後休暇（取得・復帰実績あり） ◆育児休暇（取得・復帰実績あり） |
| 福利厚生・待遇 | ◆昇給年4回（入社から2年後以降は年2回） ◆賞与年2回（3月・9月）※業績による ◆各種社会保険完備 ◆時間外手当（超過分） ◆交通費支給（月1万円まで） ◆子ども手当（子供1人あたり：月2万5000円／2人まで）※試用期間終了後より ◆社員旅行（2年に1回。現在自粛中ですが、過去には福岡や八丈島、沖縄、京都など） ◆ウォーターサーバー、フリードリンク ◆ロッカー、冷蔵庫、レンジあり ◆社内分煙（電子タバコに限り社内喫煙所あり） ◆社員食事会、社員総会 ◆ノートPC支給 ◆テレワーク（在宅勤務）導入（日数は状況に合わせて変動） ◆スキルアップ支援（社内研修制度） ◆農産物支給（静岡の農場から送られてくる野菜・お米など） ◆副業OK ◆Cheeersポイント └社員間で感謝のメッセージを送り合い、貯まったポイントを当社が提供するベネフィットと交換できます。（Amazonギフト券、休憩時間追加権、高級飲食店招待など多数！） |
| 配属部署 | Webセールス戦略課に配属となります。メンバーは6名（責任者1名、デザイナー4名、ライター1名）です。男女比は7：3、20代～50代と幅広い年代が活躍しています。 当社の特長は、「人がいい」ということだと思っています。自分の役割だけをこなして成果を出せばいいという考えではなく、大事なのは仲間と協力しながらチームとして成果を出すこと。そのため普段からチームワークも良いですし、それぞれが帰属意識を持ち、お互いを思いやりながら取り組んでいる人が多いです。意見も言いやすく風通しが良いので、新しく入社する方もすぐに馴染めると思います！ |
| 入社後の流れ | まずは社内のルール・理念や考え方、評価制度などについて、1週間ほど研修を行ないます。その後1週間かけて、担当いただく事業やお任せしたい内容をご説明し、実際の業務をお任せする流れです。 |
| 会社名 | 株式会社C&P |
|---|---|
| 設立 | 2021年 |
| 代表者 | 代表取締役 堀 研太郎 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 47名（2023年1月現在） |
| 事業内容 | ■広告代理業 ■広告、宣伝の情報媒体の企画及び売買 ■通信システムによる各種情報提供サービス業 ■インターネットメディア事業 ■映像制作事業 ■自社メディアの運営業務 |
| 事業所 | 本社／東京都中野区中野3-33-3 インツ中野ビル5F |
| 企業ホームページ | https://cpcorp.jp/ |
株式会社C&PのWebマーケター◆ゼロから新規事業を立ち上げ／在宅ワーク導入／月給30万円以上／残業月10時間以下（1211817）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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