- 【事業内容】
- 化粧品/美容機器の輸入・卸業/商品企画・開発/健康食品/通販業
勤務地
特長
貿易、物流、購買、資材と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 国際渉外（海外企業との情報共有や通訳など）◆英語を活かせます！／美容機器・化粧品の専門商社／転勤なし 海外から輸入した美容機器や化粧品、さらには自社開発のスキンケア商品や美容・健康食品など、様々な商品をエステティック業界のクライアントへ販売を行なっている当社。「美と健康を通じ日本中の人々、そして、世界中の人々の幸せに貢献する」という最重要理念のもと、海外の化粧品メーカーと日本をつなぐ役割を担ってきました。今後さらに事業を拡大し、世界中の美容製品を日本に広めるために、新たな仲間をお迎えします。 ★当社の商材…業務用美容機器・スキンケア化粧品、サプリメント など 【お任せしたいこと】 あなたには、海外メーカー約10社（美容・化粧品・医療機器メーカーなど）との英語での情報共有・渉外・通訳業務をお任せします。海外とのコミュニケーションがメインの業務のため、ビジネスでの英語力を着実に磨くことができます。 【具体的には…？】 ■海外メーカーとのコレポン └メール・電話・SNSでのやり取りや、契約・取引条件の確認（法務担当と連携しながら行ないます。） ■日英のサポート全般（マーケティング、販促、プロトコル、営業） └マシンのテクノロジー等に関する論文を読むことがあります。 ■新商品リサーチ（情報収集、資料作成、報告、検討～取扱いへのサポート） ■製品情報収集～社内共有（マーケティング、営業、技術サービス、貿易、総務） ■来日や海外出張時の通訳（各種手配、代理店会議やオンライン会議、学会、展示会などへの参加） ※年に数回、展示会や海外メーカーとのミーティングのために、海外出張をお願いする可能性があります。 【入社後は…？】 入社後は先輩社員から業務を引継ぎつつ、お任せできる業務から少しずつ担当いただきます。わからないことがあれば先輩社員に頼ってください。しっかりとサポートのある環境で、業務に取り組んでいただけます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
専門卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎
【業界経験・職種経験不問／専門卒以上】 ■英会話を使用して、社内外の関係者と業務に取り組んだご経験をお持ちの方 ※貿易実務経験、通関士、通訳、購買、海外営業などのご経験をお持ちの方を想定しています。 ===以下のような方はぜひご応募ください！＝＝＝ ◎英語力を活かして働きたい方 ◎世界と日本の架け橋として活躍したい方 ◎化粧品や美容機器などの商材に興味がある方 |
| 募集背景 | 当社は、付加価値の高い医療機器・美容機器・化粧品を取り扱う専門商社です。「エビデンスのある”本物”の商品を取り扱う」という強いこだわりのもと、海外の最先端の商品を輸入し、多くの方々の美と健康に貢献しています。輸出入商品に関する各社・各部署との連携をスムーズに行い、当社の幅広い事業展開を支える基盤強化のため、この度新しいメンバーを迎えることになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月の試用期間があります。その間の条件に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京本社／東京都江東区有明3-6-11 東京ファッションタウンビル東館8階
◎転勤はありません。 交通
ゆりかもめ「国際展示場正門駅」より徒歩1分
|
| 勤務時間 | 9：10～18：10（実働8時間、休憩80分） ◎ひと月あたりの平均残業時間は20時間程度です。 |
| 給与 |
月給29万7,479円～ ※上記には勤務地手当（3万円）、固定残業代（月30時間分・4万9,779円分～）が含まれています。超過分は別途支給します。 ◎別途、賞与年2回（＋決算賞与）・各種手当を支給します。 年収例
※初年度の想定年収は430万円～620万円です。
30歳／584万円 35歳／701万円 40歳／779万円 44歳／815万円 |
| 休日休暇 | ■週休2日（土・日） ※基本的に土日祝休みですが、会議のため年に数回休日出勤をいただく場合があります。 ■祝日 ■有給休暇（10～20日）◎有休取得率88.8％ ■年末年始休暇（9連休） ■GW ■産前・産後休暇、育児休暇 ◎取得率100％ ■介護休暇 他 ★現在も3名程度の社員が育休から復帰後、各々短時間勤務で活躍しています！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月）＋決算賞与（4月） ※昨年、今年4月も決算賞与を支給しています。 ■社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ■残業手当 ■通勤手当（上限3万5,000円） ■住宅手当（上限10万円 ※規定あり） ■家族手当（子1人あたり2万円 ※制限なし） ■退職金制度（定年：60歳 ※当社規定により支給） ■研修制度 ■育児休業制度 ■介護休業制度 ■各種表彰制度 ■結婚祝い金 ■出産祝い金 ■レクリエーション補助費 ■自己啓発補助金制度 ■各種セミナー無料受講制度 ■受動喫煙防止対策：有（屋内全面禁煙、屋外に喫煙場を設置） 他 |
| 当社の特長 | 当社は海外から新商品を輸入する商社としてだけでなく、オリジナル商品の企画・開発も行なっており、美容メーカーとしての役割も担っています。 企業経営の安定性を示す自己資本比率は77.3％（卸売業平均44.3％）、財務の安全性の指標である当座比率は530.9%（卸売業平均134.7％）。社員の平均給与も高い水準を保ち、安定経営を実現していることから、企業価値協会から「企業価値認定会社」に選出された実績もあります。 |
| 会社名 | 株式会社リツビ |
|---|---|
| 創業 | 1991年10月（設立1993年） |
| 代表者 | 代表取締役社長 篠崎 信一 |
| 資本金 | 12億8000万円（資本金および利益剰余金を含む） |
| 従業員数 | 62名（男性32名、女性30名）※2021年4月現在 |
| 売上高 | 55億円（2020年度グループ実績） |
| 事業内容 | 化粧品/美容機器の輸入・卸業/商品企画・開発/健康食品/通販業 |
| 事業所 | 東京本社：東京都江東区有明3-6-11 東京ファッションタウンビル東館8F 福岡本社：福岡県福岡市中央区警固1-15-6 KH22ビル 大阪オフィス：大阪府大阪市北区梅田3-3-20 明治安田生命大阪梅田ビル8階 |
| 関連会社 | メディカランド株式会社 株式会社ビューティーパートナーズ |
| 企業ホームページ | https://www.ritsubi.co.jp/ |
株式会社リツビの国際渉外（海外企業との情報共有や通訳など）◆英語を活かせます！／美容機器・化粧品の専門商社／転勤なし（1211429）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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