- 【事業内容】
- ■不動産売買及び仲介 ■賃貸の仲介 ■不動産の賃貸管理・委託代行事業 ■リフォーム事業 ■内装工事事業 ■インテリア事業 ■不動産に関する総合コンサルティング事業 ■上記各号に付帯関連する一切の業務 ＜許認可番号＞ 東京都知事（1）101727号
勤務地
特長
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| 仕事内容 | 不動産営業◆面接1回完結／平均月収80万円／先輩社員は全員未経験スタート／教育体制が充実／転勤ナシ 投資用不動産の仕入れ・販売や、資産形成コンサルティングを手がけている当社。あなたには、オーナー様に対する営業や物件の仕入れをお任せします。＜当社について＞ マンション経営・資産形成コンサルティングをメイン事業として展開しています。お客様は主に30代～60代の「将来に備えて資産形成をしたい」とお考えの方。取り扱っている物件は、東京都内・川崎・横浜など賃貸ニーズの高い都心エリアにある投資用のワンルームが中心です。 ＜お仕事の流れ＞ お任せするのは、「物件の仕入れ（オーナー様に買っていただく物件を、不動産会社などから仕入れます）」と「オーナー様に対する物件のご提案（オーナー様に最適な物件をご提案・販売します）」です。 ▼情報収集 不動産会社に電話して仕入れできる物件がないかを聞いたり、オーナー様に電話して物件の買取りや買替えのお話をしたりします。 ▼商談 情報収集の段階でアポイントが取れたら、商談。入社後1年間は、経験豊富な先輩や代表が商談に同席します！ ▼ご契約 契約時に必要な公的書類の回収は、営業サポートが担当します。営業に専念できる環境です。 ▼アフターフォロー 毎年不動産の売買をすると発生する確定申告のサポートや、賃貸物件の入退去手続きなど、物件に関する対応の窓口をお任せします。 ＜ココがポイント！＞ ★高収入を実現！ 先輩の平均月収は70万円～80万円。中には、月収200万円を稼いだ先輩も！ ★未経験の方も、ご安心ください！ トークマニュアルや、先輩とペアを組む「ブラザーシスター制度」など、教育体制が整っています！ ※詳細は下記「教育体制」欄をご覧ください。 ★効率的に働けます！ 成果が出れば「アポが取れたので、今日は早めに帰ります」なんて日も！直行直帰もOKなので、効率的に働けますよ。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜業種・職種未経験の方、第二新卒の方、歓迎します！ブランクも不問です！＞ ■高卒以上の方 ※意欲・人柄重視の採用です。社会人デビューの方も歓迎します！ ※必須ではありませんが、普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方は仕事に活かせます！ ＼未経験入社の先輩が多数！／ 元ガソリンスタンド店員や元自衛官、飲食店スタッフなど、不動産業界も営業も未経験の先輩が多数活躍しています。 |
| 募集背景 | ＜組織体制を強化するための採用です！＞ 2008年の設立以来、東京・川崎・横浜といった都心エリアを中心に、投資用不動産の仕入れ・販売・資産形成コンサルティングを手がけてきた当社。ニーズの絶えないエリアの物件を扱っているからこそ、多くの引き合いがある状況です。 現在は代表も営業を一部行なっていますが、今後は経営に注力したいと考えています。そこで今回、新たに営業メンバーをお迎えすることになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※最長3ヶ月の試用期間がございます。期間中の給与は【月給24万円以上】となります。 ※試用期間中に契約が取れれば、その時点で試用期間は終了です。 |
| 勤務地・交通 |
【本社】東京都中央区日本橋堀留町2-2-8 日本橋フジタビル4階
※転勤はありません。 ※営業エリアは主に首都圏です。現場からの直行直帰も可能！ 交通
各線「人形町駅」より徒歩3分
東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」より徒歩5分 |
| 勤務時間 | 10：00～20：00（実働8時間） ※残業は月平均5時間以内です。 |
| 給与 |
月給28万円以上＋営業歩合＋各種手当 ※経験やスキルを考慮して、初任給額を決定します。 ※試用期間中（最長3ヶ月）は月給24万円以上です。 ＜頑張った分だけ収入アップ！＞ 先輩の平均月収は70万円～80万円。商談まで全部自分で対応できるようになると、平均月収は100万円に。中には、月収200万円を稼いだ先輩もいます！ 年収例
1000万円／20代・未経験入社2年目
500万円／20代・未経験入社1年目 |
| 休日休暇 | ■週休2日制（毎週水曜＋第2・第4日曜） ■夏季休暇（5日間） ■年末年始休暇（7日間） ■GW休暇（4日間） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ※年間休日105日 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給（随時） ■賞与（規定あり） ■社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金） ■交通費（全額支給） ■時間外手当（別途全額支給） ■営業歩合 ■資格手当（宅地建物取引士：月3万円） ■定期健康診断 ■オフィス内分煙（喫煙可能スペースあり） ＜その他、あると嬉しい福利厚生も！＞ ■社用車・携帯電話貸与 ■食事会（月1～2回実施） ＜営業歩合について＞ 売買なら、物件の価格に合わせて歩合を設定。例えば2500万円の物件が契約になれば、30万円のインセンティブを支給します。この歩合額は、毎月コンスタントに契約することで段階的にアップ。仕入れについては、営業利益の30％が歩合率です。同行した先輩が契約を取った場合でも、山分けした金額が歩合として支給されます。 |
| 配属部署 | ▼若手メンバーが活躍中！ 営業は代表を含めて、現在5名体制。全員男性で、20代半ば～30代半ばの若い組織です。入社後は、先輩や業界歴10年の代表がイチからサポートしますので、ご安心ください。 ▼未経験スタートの先輩が多数！ 先輩の前職は、ガソリンスタンドの店員やお寿司屋さん・ラーメン屋さんの店員など。営業同士で筋トレに行ったり、社員旅行や飲み会に行ったりと、少数精鋭だからこそ仲の良い職場です。 ▼キャリアステップが明確！ 3ヶ月で2件契約できれば主任（月給30万円）⇒半年で5件契約できれば係長（月給32万円）⇒年間12件契約できれば課長（月給35万円）…とステップアップ。固定給も段階的にアップします！ |
| 教育体制 | ＜入社後の流れ＞ ▼入社～3日間は座学研修 入社後は、「不動産とは？」「今の経済の状況は？」などを教えます。 ▼4日目以降は営業研修 電話営業や商談のロープレをしながら、学んだことをアウトプット。例えば、台本やスクリプトを覚える、見ないで電話できるようになるなど、定期的に出す宿題をクリアすることで段階的に知識が身につきます。 ＜安心ポイント＞ ★1年間は先輩が商談に同席！ 慣れるまでは、経験豊富な先輩や代表が商談に同席します。先輩が契約した場合でも、あなたの歩合に加算されます。 ★あなたの悩みを先輩がサポート！ 「ブラザーシスター制度」をご用意しています。年齢の近い先輩がペアとしてついて、仕事の相談に乗ります！ |
| 会社名 | 株式会社GEED |
|---|---|
| 設立 | 2008年8月 |
| 代表者 | 代表取締役 宮原 翔太朗 |
| 資本金 | 500万円 |
| 従業員数 | 10名（2022年9月現在） |
| 事業内容 | ■不動産売買及び仲介 ■賃貸の仲介 ■不動産の賃貸管理・委託代行事業 ■リフォーム事業 ■内装工事事業 ■インテリア事業 ■不動産に関する総合コンサルティング事業 ■上記各号に付帯関連する一切の業務 ＜許認可番号＞ 東京都知事（1）101727号 |
| 事業所 | 〒103-0012 東京都中央区日本橋堀留町2-2-8 日本橋フジタビル4階 |
| 企業ホームページ | https://geed.tokyo/ |
株式会社GEEDの不動産営業◆面接1回完結／平均月収80万円／先輩社員は全員未経験スタート／教育体制が充実／転勤ナシ（1211275）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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