- 【事業内容】
- ■プラント等大規模建造物解体撤去工事 ■施設解体撤去工事 他 【取得特許】 4784898号 ボイラー施設の解体工法 6343039号 タービン施設の解体工法 6251571号 重機昇降用スロープ 4984157号 廃アスベスト材の処理方法およびその処理装置
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 施工管理◎昨年度賞与支給実績5カ月分／経験者は前職給与を考慮／面接1回！ 杭抜き・地中障害撤去工事の施工管理をお任せ。現場の品質、安全、工程、予算、環境といった5大管理がミッションとなります。＜地中障害物とは？＞ 新築工事の杭打設及び山留打設の際に干渉してくる地中にある干渉物を『地中障害物』といいます。障害物があると基礎工事が止まるケースもあり、建物の安全とスムーズな工事を支える除去工事の役割は大きいです。 ＜具体的な仕事＞ ■現場管理 作業スタッフへの指示出し、指導などを行ない、作業が安全かつ円滑に進むよう取り計らいます。 ■コスト管理 営業から渡された予算内でのコスト管理を実施。実際に工事が始まると「追加作業が発生した時に予算におさまるか」を念頭に置き、予算と工費を照らし合わせながら進めます。 ■スケジュール調整 工期が変動する場合は、全体計画を担う社員と連携し、スケジュールを練り直して対応します。 ■作業報告書の作成 作業の進捗を記録した報告書を毎日作成し、上長に提出します。 ＜現場について＞ ◎施工管理1名・職人スタッフ4名で班を組んで稼働へ。 小さな現場では1班、大きな現場では6～7班、平均では2～3班で行なう現場が多いです。30代～40代の仲間がメインで、自社社員と班を組むので連携がスムーズに。温厚な人ばかりで職人気質な雰囲気もありません。 ◎案件の掛け持ちはありません！ 同時並行の作業がない分、ひとつの現場に集中できる環境に。また工期は短いもので1ヶ月、長いもので2年弱、平均は半年ほどのプロジェクトとなります。 ※全国出張の機会あり。出張時に住居などが必要になれば、会社側がすべて用意します。 ＜資格取得支援が充実＞ 土木施工管理技士1級・2級は全額会社負担で資格取得が可能！土木施工管理技士2級の資格取得率は80％以上です！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
学歴不問＜職種・業種未経験、第二新卒、歓迎！＞ ■施工現場での作業・管理経験がある方 └建築、土木、電気、設備などジャンルは不問！経験年数も問いません。 ※未経験でも意欲のある方は、ぜひご応募ください！ ＜当社の採用方針…未経験歓迎です！＞ 中長期計画に則った採用を行なっているため、経験の浅い方や未経験の方も幅広く募集します。「育てる採用」をモットーに、じっくりと育成していきたいと考えています。これまでも様々な業種・職種の経験を持つメンバーが入社し、新しいスタートを切っています！ ★資格取得を目指す方もぜひ！ 会社負担で受験可能ですし、仕事で必要になる資格を必要なタイミングで取得できるよう、現場での技能講習や模擬試験、上長からの支援も受けられます。また研修が受けやすいよう現場を調整したり、申し込みから受験までを担当者がサポートしたりなど、会社全体で支援！合格時にはお祝い金の支給もあります。 |
| 募集背景 | 1961年に設立された当社。半世紀以上にわたり、解体工事の第一線で実績を積み上げてきました。私たちが取り扱うのは、数億円以上の大型案件が多数となります。業務の効率化を進め、新たな重機・工法にチャレンジし、安全コスト・工期の両面を大幅改善することに成功しています。 こうした強みを背景にスーパーゼネコンから直接依頼をいただくなど、業界トップクラスの実績を生んできた当社。今後もすべての工事を安全で効率的なものにするためには、新たな仲間の存在がまだまだ必要です。そこで組織の若返りも見据えた施工管理の募集を行ないます。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月。期間中の給与・待遇に違いはありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都江東区亀戸2-3-6 百瀬ビル
※現場により全国出張あり。関東圏のみ等、ご希望は承ります。 ※転勤はありません。 交通
JR中央・総武線、東武亀戸線「亀戸駅」より徒歩6分
JR中央・総武線、東京メトロ半蔵門線ほか「錦糸町駅」より徒歩9分 |
| 勤務時間 | 8：00～17：00（実働8時間） ※残業は月15時間程度です。 |
| 給与 |
未経験者／年俸430万円～ 経験者／年俸600万円～900万円 ※経験者は前職給与を考慮します。 ※経験・スキルを考慮の上、優遇します。 ※月に1／17ずつ支給し、8月・12月に残りを支給いたします。 ※上記金額には固定残業代（月20時間分・3万1513円）が含まれます。超過分は追加支給します。 年収例
450万円／入社1年目・28歳
650万円／入社8年目・32歳 850万円／入社15年目・40歳 |
| 休日休暇 | ■隔週休2日制（日・隔土） ※プロジェクト・現場により、土曜出勤も一部あり ■祝日 ■年末年始休暇（8日） ■夏季休暇（10日） ■GW（9日） ■産前産後休暇（取得実績・復帰実績あり） ■育児休暇（取得実績・復帰実績あり） ■有給休暇 ※5日以上連続休暇の取得可 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（8月・12月／2021年度実績：5ヶ月分）★直近10年以上、5ヶ月分以上を支給！ ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（固定残業代超過分を追加支給） ■役職手当 ■職能手当 ■資格取得支援 ■資格合格時にお祝い金支給 ■退職金 ■制服貸与 ■独身寮あり ■社員旅行あり |
| 入社後の流れについて | ＜研修で基礎を学んだのち、現場にて実務指導を行ないます＞ 入社後すぐに基礎研修を実施。会社のルールや法律など、現場で仕事する上で必要となる知識をレクチャーします。あわせてグループ会社、重機・置き場の見学も行なう予定です！ その後は現場へ配属。最初のうちは先輩指示のもと、現場の職人スタッフへの情報伝達、関係各所への電話などからスタートし、徐々に仕事の幅を広げてもらいます。また経験がある方は、即戦力として管理実務をお任せする予定です。 |
| キャリア・職場について | ＜完全実力主義で評価！＞ 仲間が頑張った分だけ評価する方針なので、入社4年で部長に昇進した先輩や、30代でプロジェクトの責任者になった先輩も！もちろん給与にもしっかりと反映。実際に、1年で年収が50万円以上も上がった社員もいます。自分次第で可能性を広げられるため、5年後、10年後の将来をしっかりと見据えられます。 ★ナベカヰの現場について★ きつい・きたない・きけんの３Kイメージが払拭されるよう「整理・整頓・清掃・清潔・しつけ」の5S活動に取り組んでいます。たとえば足元が煩雑だと事故の原因にもなるため、清掃などは徹底的に。気持ちの良い作業空間・社員の安全環境をつくり、業界イメージを覆します！ |
| 会社名 | 株式会社ナベカヰ |
|---|---|
| 設立 | 1961年4月 |
| 代表者 | 渡邊 龍一 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 102名（2022年4月時点） |
| 売上高 | 52億円（2021年3月期実績） 52億円（2020年3月期実績） 54億円（2019年3月期実績） |
| 事業内容 | ■プラント等大規模建造物解体撤去工事 ■施設解体撤去工事 他 【取得特許】 4784898号 ボイラー施設の解体工法 6343039号 タービン施設の解体工法 6251571号 重機昇降用スロープ 4984157号 廃アスベスト材の処理方法およびその処理装置 |
| 事業所 | 本社／東京都江東区亀戸2-3-6 百瀬ビル 市川工場／千葉県市川市上妙典1614-3 |
| 関連会社 | 株式会社ドゥイング（所在地：千葉県市川市上妙典1614-3） 株式会社ノスヴァモス（所在地：千葉県市川市二俣新町21） 株式会社エークイック（所在地：千葉県市川市下妙典1080-1） 株式会社デイラボ（所在地：東京都江東区亀戸2-3-6） |
| 企業ホームページ | https://www.nabekai.co.jp |
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