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サンフラワー・A株式会社保育園の本社栄養士★賞与年2回/完全週休2日制/有休取得率97%/分業制で効率◎/研修制度充実(1208369)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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保育園の本社栄養士★賞与年2回/完全週休2日制/有休取得率97%/分業制で効率◎/研修制度充実の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2023/01/16 - 2023/02/26)

保育園の本社栄養士★賞与年2回/完全週休2日制/有休取得率97%/分業制で効率◎/研修制度充実
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
誰かへのサポートが、自分を育てる。
栄養士の資格を活かせる職場で、自分なりに頑張ってきた。でも、果たしてあっているのだろうか。

1つの職場にはそこでのルールがある。座学で教えてもらった事かもしれないし、そうでないかもしれない。自分がやっている仕事が正しいのか、そうでないのかさえもわからない。もっと知りたい事はあるけど、聞ける人がいない。私の仕事はここがゴールなのか。本当にこのままでいいのか――

そんな漠然とした不安を抱えている方にぜひ来ていただきたい。

当社は「食育」を大事にしながら、複数の保育園を運営、提携保育園のサポートを行っています。
次のステージでは、ノウハウや基礎を固めながら、さらに園を良くしていくための業務をお任せしたいと思っています。今までのスキルを活かしながら、周りも自分も育てていく、そんなポジションです。

あなたを後押しするサポート体制はバツグン。基礎は細かくマニュアル化し、相談できる同僚がいて、知識豊富な頼れる先輩がいます。きっと、ココでなら――そう思える環境で、栄養士としてのこれからについて考えてみませんか。

募集要項

仕事内容
保育園の本社栄養士★賞与年2回/完全週休2日制/有休取得率97%/分業制で効率◎/研修制度充実
本社所属の栄養士として、運営保育園、提携保育園へ向けて給食業務に関するアドバイスやサポートを行います。

▼具体的には…
・衛生巡回(掃除や衛生管理基準に適しているかなど)
・調理指導
・現場サポート

保育園を巡回し、園で勤務する栄養士に給食業務に関するアドバイスやサポートをします。指導をしたり一緒に給食をつくったりと、補助業務は多岐に亘ります。

そのほか、どうしたらもっと作業効率が良くなるかなど、アドバイスや調理技術の研修などを行います。作業効率の向上、保育園給食の質の向上をだけが目的ではなく、そこで働くスタッフの環境整備や充実度をあげていくこともサポートの一環です。

▼ゆくゆくは…
・献立作成
・人事関連(職員の健康管理、現場の相談業務など)
・発注業務
・経理業務 など

▼入社後の流れ
保育園の経験がない方は、本社の近くにある当社直営の保育園で現場研修を受けることができます。
保育園の給食に携わった経験のある方は、知識やスキルに応じて、すぐにご活躍いただけます。臨機応変に対応しなければならない事も多々ありますが、一人で考えるのではなく相談できる上司や同僚もいます。
離乳食づくりや味付けなどのマニュアルもあるのでご安心を!あなたが培ってきた経験を活かして、経験値をより深いものにしていきましょう。

<すべては日常から>
一般的に「食育」はイベントかもしれませんが、毎日の食事の場がどうやったら楽しく美味しく食べられるのか…そんな事を考えながら献立作成や保育施設を運営しています。

それは保育に限った事ではなく、私たちの生活も同じだと考えています。日常のちょっとした改善が積み重なり、子供たちの食育へ、自分たちの働きやすさなどへ繋がっていきます。今までの経験を活かしながら、新しい知見を取り入れていける、そんな環境です。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

◎職種・業種未経験者歓迎!第二新卒歓迎
◎学歴・ブランク不問/社会人10年以上歓迎
◎実務経験不問!人柄重視の採用です

■管理栄養士・栄養士のどちらかの資格をお持ちの方

\こんな方はぜひ!/
◇保育園給食の経験をお持ちの方
◇調理師の資格をお持ちの方
◇「食育」に興味がある方
◇キャリアアップしたい方
◇いろんな仕事に挑戦したい方
募集背景 子育て中のご家庭に向けて、「育つ」「食す」「集う」をテーマに、ベビーシッターや保育園の運営、家事代行、給食受託など幅広い事業を展開している当社。「子育て中のご家庭の力に」という理念のもと、ご利用者様に寄り添ったきめ細かなサービスを提供してきました。

保育園の給食受託事業も、近年ご依頼が伸びている事業の1つです。子どもたちに美味しい給食を提供し、理想とする食育を実現するためには、各保育園で働くスタッフへのサポートが不可欠です。そのため、社内体制の強化を目指し、本社勤務の栄養士を増員募集します。
雇用形態
正社員

正社員
※6ヶ月の試用期間があります。その間の待遇は変わりありません。
勤務地・交通
本社/東京都板橋区小豆沢1-12-6 2階

◎転勤なし
◎U・Iターン歓迎!
◎直行直帰OK
※基本的には1日1施設の巡回を行います。

▼提携保育園
板橋区、江東区、練馬区(2022年度実績)
※基本は23区内です

▼保育園施設
■ひまわりキッズガーデン大原/東京都板橋区大原町13-1
■ひまわりキッズガーデン豊洲/東京都江東区豊洲4丁目11-20-138
■ひまわりキッズガーデン小茂根/東京都板橋区小茂根2丁目11-12
■ひまわりキッズガーデン東雲/東京都江東区東雲1丁目9-18-203
■ひまわりキッズガーデン城山/東京都板橋区志村1丁目30-15
■ひまわりキッズガーデン有明の森/東京都江東区有明1-4-20 
■ひまわりベビールーム小竹向原/東京都板橋区小茂根1-27-7(直営施設)
■ひまわりキッズルーム大泉/東京都練馬区東大泉6-52-1 2階(直営施設)

※この他、板橋区内に9か所の委託現場があります
交通
<本社>
都営地下鉄三田線「志村坂上駅」より徒歩4分
※その他の勤務地も駅から徒歩圏内です。
勤務時間 8:00~18:00(実働8時間)

※保育園のサポート、本社出勤など日によって出勤時間が異なります
※直行直帰OK
※ご相談に応じ時短勤務OK
※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間)
※残業は月20時間以下です。
給与 月給20万3000円~27万円+賞与年2回
※経験・能力を考慮の上、決定します。
※残業手当は別途全額支給します。

<月収例>
月収26万円(経験あり/入社5年目/グレード4昇格)
休日休暇 ■完全週休二日制(毎週日曜+他1日)※土曜休みの取得は交代制となります。土曜出社の週は平日休みとなります。
■祝日
■年末年始休暇(6日間)
■GW休暇
■有給休暇(入社と同時に支給!)
└2022年度取得実績は97%でした!
■慶弔休暇
■産前産後休暇・育児休暇 (取得実績多数あり!復帰率100%)※子育てママ在籍中

◎5日以上の連続休暇の取得も可能です。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回
■賞与年2回
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月3万円まで)
■残業手当
■グレード制(評価・昇給制度)
■社員グレード手当(グレード3/月2万円~グレード8/月20万円)
■退職金
■ユニフォーム・短ぐつ支給
■メンタルサポートシステム
■研修制度
■永年勤続表彰(勤続満5年/3万円、10年/5万円)※以降5年ごとに5万円支給
■オフィス内禁煙・分煙

★中途入社50%以上
★女性社員50%以上
★女性管理職登用実績あり
★20代の管理職登用実績あり

会社概要サンフラワー・A株式会社

会社名 サンフラワー・A株式会社
設立 1993年
代表者 代表取締役 盛山 利紀
資本金 1000万円
従業員数 230名(正社員63名・パート82名・登録85名)※2023年6月時点
売上高 6億1670万円(2022年3月期実績)
事業内容 ◆給食業務の委託
◆ベビーシッター業(ベビーシッター利用支援事業認定事業者)
◆家事代行業
◆保育所の経営及び運営受託
 認可保育所「ひまわりベビールーム小竹向原」
 東京都認証保育所「ひまわりキッズルーム大泉」
 居宅訪問型保育事業「つなぐん」
◆特定の者に対する不動産賃貸
◆人材紹介業

※公益社団法人 全国保育サービス協会 正会員
※公益社団法人 集団給食協会 正会員
※公益社団法人 日本給食サービス協会 正会員

【許認可番号】
有料職業紹介事業許可番号 13 - ユ - 306455
事業所 ■本社/東京都板橋区小豆沢1-12-6 プラッセ小豆沢2F

<運営保育所>
認可保育所「ひまわりベビールーム小竹向原」
東京都認証保育所「ひまわりキッズルーム大泉」
関連会社 社会福祉法人ひまわり福祉会
企業ホームページ https://sunflower-a.com/
採用ホームページ サンフラワー・A株式会社 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/sunflower-a_jobs
サンフラワー・A株式会社食育事業部 ー何気ない日常を大切にー
https://en-gage.net/sunflower-a_saiyo1
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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