- 【事業内容】
- ■上水道設備工事の設計・施工 ■排水設備工事の設計・施工 ■空調、ダクト、換気等の設備工事 ■浄化槽設備工事の設計・施工 ■舗装工事、消防施設工事
勤務地
特長
技能工・作業員(整備・製造・土木・電気・工事)と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
仕事内容 | 配管工事の施工スタッフ ◎川越市近郊の案件が中心/残業は月2時間程度/17時30分に退勤可/手当充実 配管工事における施工スタッフの仕事をお任せします。配管工事のプロとして、公共・民間の工事で水道設備をはじめとした配管および設備の設置や修理を行なうことがミッションです。<仕事の流れ> ▼朝の打ち合わせ 毎朝8時くらいまでに会社に集合します。ホワイトボードで誰がどこへ行くかを確認しながら、打ち合わせをしましょう。 ▼各現場へ移動 それぞれの現場に到着したら、元請け会社などのお客様と打ち合わせをします。 ▼工事スタート 実際に、図面に基づいて工事を開始します。施工管理(現場代理人)の指示のもと、作業を行なってください。 ……元請け企業による案件の場合…… 屋外や屋内、天井の中や床下など、作業場所によって支給された材料を配置していきます。 材料:トイレ、洗面台の素材など 工具:スパナなど、必要な工具は基本的に会社から支給されます。 └必要があれば、立て替えが発生することもあります。 ……配管工事の場合…… ▼地面に埋まっている配管を撤去 スコップで地面から使えなくなった管を掘り出します。 ▼新しい管と管(または部品)をつなぐ配管を作成します。 ▼完成したら、配管を埋め込みましょう。 ……室内で水道を交換する場合…… ▼キッチンなどの水栓を取り外します。 ▼新しい水栓を設置します。 ▼給水配管とつないでいきます。 <入社後の流れ> はじめは、先輩の職人に付いて現場を回ります。同じ案件に入って間近で技術などを学び、習得していきましょう。目安として、3ヶ月ほどで独り立ちを目指します。 |
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応募資格 |
学歴不問社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴・ブランク不問<社会人10年以上の方歓迎!> [1]普通自動車免許をお持ちの方 [2]下記いずれか1つでも当てはまる方 ■何かしらの工事における工程管理のご経験がある方 ■水道や設備関係の仕事の経験がある方 ■建設業(電気、土木、建築、消防など)の経験がある方 ■CAD製図経験があり、現場での経験も積みたい方 ■給水主任技術者、排水責任技術者、2級管工事施工管理技士、2級土木施工管理技士のいずれかの資格を保有している方 \こんな方、ご活躍いただけます!/ ◎根気強く1つのことを突き詰められる方 ◎楽しく仕事ができる方 |
募集背景 | 創業以来、56年にわたり川越市で地域のライフラインを支えてきた当社。水道工事をはじめ、空調など生活に欠かせない設備工事により地元に貢献してきました。 今後も案件増加が見込まれ、新たに配管工事の施工スタッフを募集することになりました。さらなる業務拡大のため、当社で活躍していただける職人(志望)の方をお待ちしています。 |
雇用形態 |
正社員
■正社員※試用期間はありません。 |
勤務地・交通 |
埼玉県川越市大字的場2215-5
※勤務地は、川越市近郊の各現場となります。 ◎転勤はありません。 ◎U・Iターン歓迎! 交通
東武東上線「霞ヶ関駅」から徒歩3分
◎マイカー通勤OK!駐車場も完備しています。 |
勤務時間 | 8:00~17:30(実働7時間) ※残業は、月2時間程度です。17時30分に退勤可能です。 |
給与 |
月給25万円~+各種手当+賞与年2回 ※能力・スキル・年齢等を考慮の上、決定します。面接の際にお気軽にご相談ください。 ※時間外手当は全額支給します。 |
休日休暇 | ■週休2日制(日、第1・3・5週目の土)※基本的に土日休みです。 ■祝日 ■GW休暇(5日) ■夏季休暇(7日) ■年末年始休暇(7日) ■有給休暇 ■産前産後休暇 ※取得・復職実績あり ■慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 | ■給与改定年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月/2021年実績:1ヶ月分) ■交通費(全額支給) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(全額支給) ■家族・扶養手当(配偶者/月3000円、子1人/月3000円) ■役職手当 ■職能手当 ■皆勤・精勤手当(月2万円) ■資格手当(2級管工事・1級管工事/取得時にお祝い金を支給) ■資格支援(4tトラック/給水装置工事主任技術者/排水設備工事責任技術者/2級管工事など) ※対象資格の受験費用は全額会社負担 ■退職金制度 ■制服貸与(作業服は年1回夏服・冬服・防寒着を1着ずつ支給) ■社用車貸与 ■PC・道具など貸与 ■マイカー通勤OK ■駐車場完備 ■オフィス内禁煙 |
配属部署の雰囲気 | <配属部署の人数と社員の年齢層は?> 人数は全体で13名、うち配管工事の施工スタッフが6名、施工管理が4名という内訳になっています。年齢層は、40~50代が半数ほど、20代~30代が半数ほど。社内では年代を超えて仲が良く、現場も年齢など関係なく同行するパターンも多いです。 <職場の雰囲気> 各現場から帰社後は、休憩室でおしゃべりしていることが多い社員たち。休日に釣りへ行った話や今日の修理について「○○が大変だったね」などの会話をはじめ、後輩が先輩に質問したり、明日の予定を確認したりする場面も。 |
スタッフ紹介 | (1)Sさん(1年目/前職:電気工事会社) 前職では深夜残業もありましたが、今はほぼ定時帰りです。1年目で有休も使えて休日も楽しんでいます。 また、前職の現場経験も生かして現在は現場を任せてもらえるようになりました。 (2)Kさん(1年目/前職:浴室リフォーム会社) 前職では営業のみでしたが、配管に興味があり、実際の現場も見て覚えたいと思い入社しました。 今年資格取得支援制度を使い、資格試験を受けました。 覚える事が多いですが、先輩からサポートしてもらい経験を積めることが魅力です。 (3)Oさん(4年目/前職:同業種) 前職では深夜残業が多かったが、今は基本定時帰りです。休日は趣味の釣りに行き楽しんでいます。 |
会社名 | 株式会社牛村水道工業 |
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設立 | 1966年11月 |
代表者 | 代表取締役 牛村 淳一 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 16名(2022年12月現在) |
売上高 | 3億3944万円(2022年7月期実績) 3億2632万円(2021年7月期実績) 3億1475万円(2020年7月期実績) |
事業内容 | ■上水道設備工事の設計・施工 ■排水設備工事の設計・施工 ■空調、ダクト、換気等の設備工事 ■浄化槽設備工事の設計・施工 ■舗装工事、消防施設工事 |
事業所 | 【本社】 〒350-1101 埼玉県川越市大字的場2215-5 |
企業ホームページ | https://www.ushimura-suidou.net/ |
採用ホームページ | 地域に信頼される水道工事店の“これから”を担う存在に 牛村水道工業は、埼玉県川… https://en-gage.net/ushimurasuido_saiyo |
株式会社牛村水道工業の配管工事の施工スタッフ ◎川越市近郊の案件が中心/残業は月2時間程度/17時30分に退勤可/手当充実(1207035)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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