| 仕事内容 | 法人営業◆東証スタンダード市場上場／未経験歓迎／残業月平均10h／毎月昇給昇格のチャンス有／転勤なし 自社製品である次世代節水装置『JET』やサブスク型エアコン洗浄サービス『ARMS』など環境商材を扱う部門で、以下のお仕事をお任せします。特許を取得している商材だからこそ売りやすく、未経験からでも成果を出しやすい環境です！ ■直販営業 ホテルや飲食店のお客様に対して、『JET』や『ARMS』の導入提案を行うお仕事です。コスト削減などのメリットが目に見えて分かりやすいこと、特許取得済みの自社製品であることなどから、未経験でも売りやすいのが特徴です。新規営業がメインになりますが、飛び込み営業はありません。また訪問アポイントは自分で取りますが、アポインターさんからのトスアップもあります。 ■代理店営業 当社に代わって『JET』や『ARMS』を販売する代理店を開拓し、その営業推進を行う仕事です。代理店の営業さんに同行してフォローを行うなど、寄り添い型の営業ですので、誰かをサポートする仕事がしたい方にも向いています。また当社の商材は代理店の方から見ても、大変魅力的な物なので、私たちも自信をもって代理店へご提案できます。「他にも良い商材があったら紹介してくださいよ！」と頼まれることも珍しくありません。 ※幕張メッセや東京ビッグサイトなどでの展示会への出展も行っております。 ※上記の業務を一人の営業が担当する可能性があります。 ★「ありがとう」を受け取りやすい 『JET』や『ARMS』いずれも環境商材であることから、お客様のコスト削減に貢献できます。導入コストもかからず、効果が出てから初めて費用をいただくスタイルなので、提案を聞いていただきやすいのが特徴で、いわゆる“門前払い”を受けることはめったにありません。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■未経験歓迎 ■業種未経験歓迎 ■第二新卒歓迎 ■学歴不問 ■社会人経験のない方も応募OK ■ブランクOK ■社会人経験10年以上歓迎 ＜応募条件＞ ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ※運転が得意じゃないという方もご安心ください！ ＜歓迎条件＞※必須ではありません ■電気工事士、管工事施工管理技士、高所作業車運転者、低圧電気取扱、職長・安全衛生責任者の有資格者 ＜こんな方はぜひご応募ください！＞ ■社会貢献できる仕事がしたい ■とにかく営業デビューしてみたい ■お客様に喜ばれる製品やサービスを扱いたい ■お客様と長く付き合える仕事がしたい ■評価制度が明確な会社でしっかり稼ぎたい など |
| 募集背景 | 【柏、大阪、福岡の3拠点で10名以上の大型採用を実施！】 東証スタンダード上場企業として安定した経営基盤を持つ当社。グループ売上高は413億円を突破するなど、確かな成長を続けています。今後も積極的な事業拡大を続けるために、今回営業職の増員を行います。 上場企業としての安定性と年功序列ではないベンチャー気質を兼ね備えた、"いいとこ取り"な当社で、新たなキャリアをスタートしませんか？ |
| 雇用形態 |
正社員
正社員 |
| 勤務地・交通 |
【千葉、大阪、福岡のいずれかの拠点／転勤なし／U・Iターン歓迎／直行・直帰OK！】
【柏営業所】 〒277-0023 千葉県柏市中央1-1-1 ちばぎん柏ビル3F 【大阪営業所】 〒541-0056 大阪府大阪市中央区久太郎町2-5-28 久太郎町恒和ビル2F 【福岡営業所】 〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神4-1-17 博多天神ビル9F ※入社後はエフティグループ100％出資企業、エコテクソリューション株式会社への出向になります。（出向に伴う条件の変更はありません） 交通
【柏営業所】柏駅徒歩8分
【大阪営業所】堺筋本町駅徒歩2分 【福岡営業所】天神駅徒歩8分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ★残業は月平均10時間程度です。業務の都合で残業が発生することもありますが、基本的には18時退勤を推奨しています。 |
| 給与 |
月給25万円～39万円＋業績インセンティブ＋賞与2回 ※経験・能力を考慮のうえ、決定します。 ※上記は固定残業手当45時間分（6万300円～10万円）を含む。 超過分は別途支給します。 ※基準値を設けており職員毎にインセンティブの支給があります！ 年収例
年収400万円／サブマネージャー／入社2年・25歳
年収600万円／マネージャー／入社3年・26歳 年収800万円／部長／入社8年・35歳 |
| 休日休暇 | ★年間休日120日以上 ■完全週休2日制（土日／会社カレンダーにより土曜出社の場合あり※振替休日あり） ■祝日休み ■年末年始休暇（7連休） ■GW休暇（9連休） ■夏季休暇（6連休） ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■介護休暇 ■アニバーサリー休暇（自分の誕生日や大切な人との記念日、子供の授業参観等に使用できます！） ※5日以上連続休暇取得可能 |
| 福利厚生・待遇 | ■賞与年2回 ■昇給最大年12回（サブマネージャーまでは毎月昇給のチャンスあり！） ■交通費支給（最大月3万円まで） ■家族手当（配偶者月1万円・子供月5千円／人） ■住宅手当（月1万円） ■資格手当（第2種電気工事士＋1万円、2級管工事施工管理技師＋8千円など） ■各種社会保険完備 ■従業員持ち株制度 ■確定拠出年金制度 ■FA制度 ■報奨金制度（インセンティブ/5千円～95万円） ■研修制度 ■永年勤続表彰制度 ◆ヘルスケア ■健康診断 ■婦人科検診 ■歯科検診（扶養家族含む） ■インフルエンザ予防接種の補助（扶養家族含む） ■スポーツジム割引 ■受動喫煙対策（屋内喫煙可能場所あり／勤務地による） ◆結婚・育児支援 ■結婚お祝い金 ■出産育児一時金 ■出産手当金 ■出産お祝い金 ■早期復職支援制度 ■ご懐妊祝い ■時短勤務 ◆その他 ■傷病お見舞金 ■災害お見舞金 |
| 配属先の人員構成について | 柏、大阪、福岡のいずれかの拠点に配属になります。未経験の先輩も多く、特に営業は年齢層が若めで、福岡と柏の拠点責任者はそれぞれ31歳と25歳です。なお、各拠点、4名から6名の営業が在籍しています。 |
| 入社後の流れ | 入社後3日間は会社概要や基礎知識を習得していただきます。その後社内システムの使い方や各部門の説明を受けまして、研修終了後は配属先現場のOJTで徐々に仕事を覚えていきます。 営業の場合は各拠点4～6人の先輩がいるので、マンツーマン研修が可能です。初月はロープレや営業同行を通して、仕事の流れをつかんでいきます。2ヶ月目から自分でアポイントを取り、3ヶ月目で1人で営業に出るイメージです。 なお、この3ヶ月間の営業成績で4ヶ月目の等級を決定します。月給25万円、27万円、30万円、35万円、39万円の5段階の等級があり、多くの先輩が27万円以上に昇給しています。 |
| 会社名 | 株式会社エフティグループ |
|---|---|
| 設立 | 1985年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 石田 誠 |
| 資本金 | 13億4400万円 |
| 従業員数 | 369名（2023年3月31日現在） |
| 売上高 | 406億円9800万円（2023年3月期実績）※グループ連結 |
| 事業内容 | ■小売電力サービス 「エフエネでんき」「FTでんき」のサービス提供 ■回線サービス 「ひかり速トク」（光コラボレーション）及びインターネットサービスプロバイダーのサービス提供 ■節水サービス 節水装置「JET」のレンタルサービス ■情報通信サービス UTM（統合脅威管理）等ネットセキュリティ商品の企画・販売・施工・保守 ビジネスホン等・OA機器、ファイルサーバー等の販売・施工・保守 ■環境サービス LED照明、空調設備等の販売・施工・保守 ■蓄電池サービス 蓄電池、太陽光発電設備等の販売・施工 |
| 事業所 | 【本社】 〒103-0014 東京都中央区日本橋蛎殻町2-13-6 EDGE水天宮6F |
| 関連会社 | ■エコテクソリューション株式会社 ■株式会社ジャパンTSS ■株式会社NEXT ■株式会社エフエネ ■株式会社アイエフネット ■株式会社TRUST ■株式会社ウォーターセレクト ■株式会社サンデックス ■株式会社FRONTIER ■株式会社アントレプレナー ■株式会社エフティオペレーションS&S |
| 企業ホームページ | https://www.ftgroup.co.jp/ |
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