- 【事業内容】
- ■医療施設の設計、施工 ■大型商業施設内店舗の設計、施工 ■店舗の設計、施工 ■注文住宅の設計、施工 ■医療用キャビネットの設計、製造、販売 ■オーダー家具の設計、製造、販売 ■各種クリニック開業コンサルティング ■他前各号に付帯する業務
勤務地
特長
法人営業と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
医療施設の空間を
トータルコーディネート
| 仕事内容 | 提案営業（未経験OK）◆医療施設の設計・内装デザインを提案／年間休日125日／土日休み／賞与年2回 医療施設の開院・リフォームを検討しているお客様に対して、内装を含めた設計を提案する営業をお任せ。空間をゼロからトータルでコーディネートする面白さがあります！＜仕事の流れ＞ ▼ニーズのヒアリング 工事を行なうテナントを見学して調査した上で、お客様から「こんなクリニックにしたい」といったイメージを伺います。広さなどを考慮してコンセプトを提案しましょう。 ▼細かな設計の打ち合わせ 設定したコンセプトに沿って、部屋の大きさや医療機器の設置場所などを打ち合わせます。大枠が決まったら専門の設計担当に依頼し、図面を作成してもらいましょう。図面をもとに再度打ち合わせを行ない、ブラッシュアップしていきます。場合によっては、10回ほど打ち合わせを重ねることも。 ▼受注 図面が完成したら、見積書を作成。ご納得いただけたら契約です。コンセプト立案から契約に至るまでは、平均3～4ヶ月ほどかかります。 ▼アフターフォロー 内装工事が1ヶ月ほどかかるので、進捗状況の確認やトラブル対応などを行ないます。 ＜仕事のポイント＞ ◎ゼロから空間をデザインできる！ 「機器の配置を変えて、通路を広くしましょう」「こんなソファを置きませんか？」など、さまざまな提案が可能です。協力会社に依頼して家具を特注することもできるので、内装をトータルでコーディネートできます！ ◎新規営業なし！ 基本的にリピートや紹介での流入が多いので、テレアポのような新規営業をすることはありません。提案内容を考えることに集中できます。 ◎目標達成のプレッシャーは少なめ！ 最初の売上目標は3000万円ですが、受注単価は平均1400万円～1800万円なので、2件ほど受注すれば達成です。受注率も高めなので、プレッシャーを感じることなく働けます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜業界・職種未経験、第二新卒、歓迎！＞ ■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ◎学歴・就業ブランク不問です。社会人10年以上の方もぜひご応募ください。 ＼こんな方、歓迎です！／ □建築業界に興味がある方 □空間デザインに興味がある方 □幅広くスキルを磨きたい方 |
| 募集背景 | ＜事業拡大に向けた増員募集です！＞ 歯科クリニックを中心に、医療施設の内装を含めた設計を手掛けている当社。医療施設に特化していることを強みに、順調に売上を伸ばしてきました。 近年ではリピートで利用してくださるお客様や、紹介でいらっしゃるお客様が増加。このままでは依頼にお応えできなくなる可能性が出てきました。そこで今回、新しい仲間をお迎えし、組織強化を図ります。できるだけ多くの方とお会いしたいと考えているので、少しでも興味を持ってくださった方はぜひご応募ください。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間が3ヶ月あります。期間中の待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都渋谷区桜丘町29-35-103
◎転勤はありません。 交通
JR各線、東京メトロ各線、京王井の頭線「渋谷駅」より徒歩7分
|
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ◎残業時間は月20時間以下です。 ◎「今日は遅くまで商談があったから、明日の出勤は遅らせる」など、相談の上で柔軟に調整できます！ |
| 給与 |
月給25万円～＋賞与年2回＋各種手当 ※上記金額には固定残業代2万7000円（20時間分）が含まれます。超過分は別途支給します。 ◎ご経験を考慮して決定します。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年次有給休暇 ■夏季休暇（5日） ■GW休暇（5日） ■年末年始休暇（7日） ■産前産後休暇 ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ◎5日以上連続で休暇を取得できます！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（6月） ■賞与年2回（6月・12月／昨年度実績：2ヶ月分） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分） ■出張手当 ■役職手当 ■資格手当（一級建築士、二級建築士） ■資格支援制度（一級建築士、二級建築士） ■報奨金 ■退職金制度 ■オフィス内分煙 ■オフィスカジュアル可 ■社員旅行 |
| 入社後の流れ | ▼1ヶ月～3ヶ月目 先輩社員の商談同行や、見積書作成などアシスタント業務を通して、大まかな仕事の流れを掴みましょう。 ▼4ヶ月～6ヶ月目 既存のお客様の営業にチャレンジしてみましょう。もちろん先輩社員が商談同行・フォローをするので、安心してください。 ▼7ヶ月～12ヶ月目 法的機関への書類提出など、細かな業務もできるようになりましょう。1人で案件を完結できるようになったら、独り立ちです。 ◎時期はあくまで目安です。個人の成長速度に応じて、仕事をお任せしていきます。専門用語などわからないことがあれば、遠慮なく先輩社員に聞いてください。 |
| 一緒に働く仲間 | 入社後は、男性3名が在籍する営業部に配属。20代後半～50代後半の幅広い世代の社員が活躍中です。任意の参加者で新年の餅つき・BBQなど定期的にイベントを開催しており、仲を深める機会もあります。 社員同士は「○○さん」と苗字で呼び合っています。役職で呼び合う堅苦しい雰囲気はなく、業務の合間には雑談を交えることもしばしば。フランクな社員も多いので、すぐに馴染んでいただけると思います。 |
| 会社名 | プレデザイン株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2006年 |
| 代表者 | 代表取締役 塚田 祐司 |
| 資本金 | 100万円 |
| 従業員数 | 5名（2023年1月現在） |
| 売上高 | 6億7000万円（2022年5月期実績） 6億2000万円（2021年5月期実績） 6億円（2020年5月期実績） |
| 事業内容 | ■医療施設の設計、施工 ■大型商業施設内店舗の設計、施工 ■店舗の設計、施工 ■注文住宅の設計、施工 ■医療用キャビネットの設計、製造、販売 ■オーダー家具の設計、製造、販売 ■各種クリニック開業コンサルティング ■他前各号に付帯する業務 |
| 事業所 | 本社／東京都渋谷区桜丘町29-35-103 |
| 企業ホームページ | http://www.pre-design.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 医療施設の空間をトータルコーディネート 歯科医院やクリニックなどの医療施設の内… https://en-gage.net/pre-design_saiyo |
プレデザイン株式会社の提案営業（未経験OK）◆医療施設の設計・内装デザインを提案／年間休日125日／土日休み／賞与年2回（1206348）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。