| 仕事内容 | レジブースのマネジメント社員（大手百貨店などのレジを支えます）◎正社員デビュー応援！／残業少なめ 百貨店や商業施設の食品売場や催事会場などのレジ部門があなたの活躍の場です。レジ部門で働くスタッフの採用や教育から、効率的なレジ運営までをお任せします。【具体的な仕事内容】 ■新規スタッフの採用、教育 ■最適なスタッフ配置、指導 ■シフト作成 ■各種改善業務 など ◎まずはレジ業務を覚えましょう レジ部門を管理するには、自身がレジを使えないと指導できません。レジ操作、お金の流れ、データ取得などを約3ヶ月かけて学びます。Excelを使った数値管理なども行ないます。 ◎スタッフの成長につながる環境づくりを 採用したスタッフに接客に必要なマナーや知識を基礎から指導。時間帯ごとに異なる責任者を設けるなど、スタッフの成長に繋がる環境を作っていきます。 ◎予測に合わせて最適なスタッフ配置を 「この時間帯は混雑しそう」「台風が来る前日はお客様が増えそう」といった予測を立て、配置やシフトを検討。予測が的中すると達成感を味わえます。 ◎自由にアイデアを出せる！ 「レジ担当でない“空き”のポジションを作り、柔軟な対応ができるように」「安心してスタートできるよう、新しいスタッフのサポートを手厚くしよう」など、過去に様々な改善を実施。アイデアは大歓迎です。 ◎スタッフの成長を見守れる！ 大学生のスタッフも多いです。イチから社会勉強をすることで驚くほどの成長をすることも。そんな場に立ち会えるのもこの仕事の面白さの1つです。 【入社後の流れ】 入社書類の作成などのオリエンテーションを経て、3ヶ月間の現場研修がスタート。先輩社員と一緒に、基本的なレジ打ち、スタッフのマネジメント、お客様対応などを行ない、店舗運営を理解していきます。研修体制の改革を2020年春に行ない、結果1年半で20名以上のキャリアアップが実現しました。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
高卒以上 ＜未経験、第二新卒歓迎！＞ ◎職種・業種・社会人経験、どれも問いません。正社員デビュー応援します！ ◎今春既卒者（大、短、専）も大歓迎です。 ＜下記に当てはまる方は早期にご活躍いただけます＞ ・レジ業務の経験がある方 ・シフト作成や管理の経験がある方 ・人と話すことが好きな方 ・自分の考えを発信するのが好きな方 ※レジ業務、備品発注、販売・接客などにまつわる経験があれば活かせます。アルバイトの経験でももちろん構いません。Web履歴書にぜひご記載ください！ |
| 募集背景 | ＜新規オープンのお客様先が増加しているための募集＞ 全国の百貨店や駅ナカ、駅チカの商業施設の食料品売場をメインに、フロアの受託運営を行なっている会社です。JR・大手私鉄駅ビルや大手デベロッパー、阪急阪神ホールディングスなどの大手企業からの取引が80％以上です。 直近は業務の効率化への取り組みも進めています。スタッフの勤怠管理をIT化したり、Web面接でアルバイト採用を実現したり社内のDX化も推進しています。 食料品売場のレジ業務に加え、最近は催事売場のレジ業務など幅広い案件の依頼が増加しています。今後よりクライアントの満足度を高めていくために、共にチャレンジしてくれる社員を増員することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※入社後3ヶ月は試用期間があります。期間中に待遇の変更はありません。 ◎着実にステップアップできる！ 20代～40代の現役マネージャーが中心になり活躍中！丁寧な研修を通して仕事をイチから学べるからこそスタートもスムーズ。マネジメントのプロを目指せる環境です。 |
| 勤務地・交通 |
大阪・京都・兵庫いずれかの店舗より、希望を考慮して決定します。
◎原則、転居を伴う転勤はありません。 【募集店舗】 ■阪神百貨店（梅田本店） ■阪急百貨店（うめだ本店、千里、西宮、宝塚） ■大丸（芦屋） ■京都八百一本館 ■MOMOテラス（京都） ■明石（兵庫） 交通
勤務地によって異なります。
※ほとんどが駅近・駅直結の店舗。最寄り駅から徒歩5分以内の店舗が90％です。 ※通勤時間、希望、キャリアを考慮して勤務地は決定します。 |
| 勤務時間 | 9：00～22：00の間で変動（週平均実働40時間／1日実働7.75時間、休憩1時間が基本／1ヶ月変形労働時間制) ～交替シフト例～ ・9：00～18：00 ・12：00～21：00 ・13：00～22：00 ◎店舗の営業時間により若干異なります。 ◎残業は月平均10時間台です。 |
| 給与 |
月給22万円～25万円スタート ※スキルや経験を考慮して決定します。 【昇給昇格】 ■交通費全額支給 ■昇給制度有（業績により） 年収例
年収350万円（28歳／経験5年）
年収450万円（33歳／経験10年） |
| 休日休暇 | ■月8日（交替シフト／公休4日、所定休4日制） └週2日のペースが多いですが、調整しやすい環境なので、毎月3連休をとっている社員が多数います！ ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育児制度（取得、復帰実績あり！子育て中の方も多数在籍しています） ■季節休暇（計画有給制度を利用して取得） |
| 福利厚生・待遇 | ＜保険制度＞ ■健康保険 ■厚生年金 ■雇用保険 ■労災保険 ＜その他＞ ■業績インセンティブあり ※業績による ■定期健康診断 ■出産お祝い金 ■資格取得支援制度 ■研修制度有 ■制服一部貸与 ※施設による ■女性管理職登用実績あり（現在も活躍中） |
| 先輩社員の紹介 | ◎男性（20代後半） 販売スタッフ経験を活かし、入社2年でエリアマネージャーにチャレンジしています。 ◎女性（20代前半） 元柔道選手。マネージャーに入社2年でアシスタントマネージャー→マネージャーに昇格しました。アルバイトでサービス業をしていて、好きだったからという理由で転職しています。 ◎男性（40代前半） 元々お菓子会社の店舗開発をしており、入社3年の現在はチーフエリアマネージャーになりました。自分の好きなエリアで経験を活かせる環境がいいなと入社しています。 |
| 将来のキャリア | まずは店舗にて実務を身につけていただき、本人の適性と希望を踏まえ配置していきます。 ★2020年春より教育体制を一新したことで、直近1年半で20名のキャリアアップが実現しました！ 【マネージャー（1～2年目安）】 1店舗の管理が自己完結できればマネージャーへ昇格。 【エリアマネージャー（3年目安）】 2～3店舗を取りまとめます。最年少は23歳です。 【チーフエリアマネージャー（4～5年目安）】 平均5～6店舗を統括・管理を行ないます。入社3年9ヶ月で昇格した社員も。店舗運営以外にも会社としての経営管理や数値管理もできます。 |
| 会社名 | 株式会社ベルーフ |
|---|---|
| 設立 | 1997年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 丸山直哉 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 4072名（社254名 契約430名 アルバイト3388名） ※2023年4月時点 |
| 事業内容 | ■レジ業務請負業 ■海外人材事業 ■インフォメーション業務 ■フードコート・物販・販売サポート ■直営店舗の経営・運営 ■テナントリーシング ■青果・精肉テナント事業 ■「FRESH FOOD AGENT」 フレッシュフードエージェント事業 ≪許認可（免許番号）≫ 職業紹介事業免許 ■厚生労働大臣許可番号 13-ユ-050074 派遣事業免許 ■厚生労働大臣許可番号 派13-300037 |
| 事業所 | ■本社 〒141-0022 東京都品川区東五反田5-24-10 テラサキ第3ビル2F ■大阪支店 〒550-0005 大阪府大阪市西区西本町1-4-1 オリックス本町ビル4F |
| 関連会社 | ・株式会社リバイブ 東京都品川区東五反田5-24-10 テラサキ第3ビル2F ・グループ企業 株式会社ジャパンクリエイトグループ |
| 採用特設サイト | https://misejob-saiyo.jp/-/top/index.html |
| 企業ホームページ | http://www.brf.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 株式会社ベルーフ 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/brf_saiyo |
株式会社ベルーフのレジブースのマネジメント社員（大手百貨店などのレジを支えます）◎正社員デビュー応援！／残業少なめ（1203960）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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