- 【事業内容】
- ■自動機・専用機・ベンダー型及び治工具の設計製作
勤務地
特長
機械・機構設計、金型設計、CAD・CAMと他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 機械設計（自社内での設計）■アイシン・トヨタ紡織などと直接取引／賞与年2回（昨年度3ヶ月分支給） 当社は東証プライム・名証一部上場企業であるアイシン・トヨタ紡織・シロキ工業・日本ガイシなど大手自動車部品メーカーをお客様に持ちます。あなたにお任せするのは、自動車部品をつくる生産設備の機械設計です。【最先端技術を使った対応を得意とします】 当社は過去の実績・ノウハウを活かした最先端技術でお客様の依頼に応えます。CADは3D設計を基本としており、トヨタ自動車で実施されている設計者CAE（解析）も取り入れています。そのため、精度の高い当社の設計が、お客様の求める最先端の技術を実現に導きます。 【信頼されているからこそできる仕事があります】 数々の実績やノウハウ、最先端技術を持つ当社はお客様からの信頼も厚くなります。そのため、設計前の企画段階から提案も可能。依頼された内容だけではなく、自分からアイデアを出し、それがほぼ採用されるケースがほとんど。企画から完成まで関われる面白さが特徴です。 【仕事の流れ】 ▼要件定義 お客様の相談から、構想を設計。設計内容・開発期間・費用などをまとめたプランを作成。 ▼図面作成 構想図面をもとに、3D-CADで生産設備の設計図を作成。承認図、組立図、部品図などを作成。 ▼デザインレビュー・社内指示 お客様から承認を得て、加工から納品までを担うメンバーに概要など説明。 ▼設備調整 組付・配線・動作を確認する各工程で、お客様が求めるスペックに達しているかを確認。 【仕事のポイント】 ◎1案件にかかる設計期間は、治具（製品の組立てをするためのユニット）の設計で2週間、生産設備全体の設計では半年ほどかかります。 ◎使用するCADソフトは主に「Inventor」、補助的に「CATIA V5」「AutoCAD」です。ピンと来ない方でも、入社後にeラーニングや社外研修を通じてイチから学べます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
＜学歴不問／職種・業種未経験者、社会人未経験者、第二新卒者、歓迎！＞ ＼下記の当てはまる方歓迎いたします！／ ★手に職をつけたい方 ★技術者に憧れている方 ★高い技術力を身につけたい方 ★オーダーメイドのものづくりに興味のある方 ＼下記の経験がある方は優遇いたします！／ ☆機械設計の経験（2D、3D問わず、設計したことがある） ☆部品加工の経験（マシニング、NC旋盤など、材質の特性を理解して加工したことがある） ☆機械組付の経験（配管・配線を理解している） |
| 募集背景 | ＜技術の継承、組織力強化のため増員募集＞ 1978年に部品加工からスタートし、お客様のニーズにお応えしながら「部品加工→治具→単発機→自動機」と事業内容を拡大してきた当社。大手自動車部品メーカーの開発に参加し、そこで得た成果や実績で大手メーカー各社との取引も実現しました。 お客様との距離感や要求理解などの「小売りではなく技術売り事業特有の実績や信頼」は、長年の信頼・実績から得たものです。現在は、営業から設計、電気制御まで一貫して対応できる強みを持ち、納期や仕様追加などを素早く判断・対応できることも競合優位性となっています。培ったノウハウと信頼を次世代に継承するため、この度の増員を決定しました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3か月の試用期間があります。 ※試用期間中は退職金の積み立てはありません。それ以外の給与・待遇の変化はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社工場 設計室／愛知県豊明市栄町新左山1-757
※転勤はありません。 交通
名鉄線名古屋本線「前後駅」より車で5分
※マイカー通勤OK（駐車場完備）！ |
| 勤務時間 | 8：15～17：30（実働8時間、休憩75分） ※残業は月平均25時間です。 |
| 給与 |
【未経験の方】 月給19万円以上＋残業代＋賞与年2回（昨年度実績3ヶ月分） 【経験のある方】 月給22万円以上＋残業代＋賞与年2回（昨年度実績3ヶ月分） ※経験・能力・前給などを考慮して、加給優遇します。 ※経験について…機械設計・部品加工・機械組付のいずれかの経験が対象となります。 ※残業手当は全額支給します。 ★しっかりと昇給を狙えます！ 年2回の面談で評価を行ない、1月の昇給のタイミングで評価を連動できるようにしています。 等級が1つ上がる毎に2～3万円ベースアップも可能！直近で給与UPした先輩も！ 年収例
400万円（入社3年）
550万円（入社5年） 750万円（入社10年） |
| 休日休暇 | ＜年間休日117日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■GW休暇（9日） ■夏季休暇（5日） ■年末年始休暇（7日） ■有給休暇 ■特別休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇・育児休暇（男女ともに取得・復職実績あり） ※5日以上の連続休暇の取得が可能です。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（1月） ■賞与年2回（7月・12月／昨年度実績年2回・3ヶ月分） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■残業手当（1分単位で全額支給） ■役職手当 ■出張手当 ■海外出張あり ■資格手当 ■資格取得支援制度 ■家族手当（子一人につき月2万円） ■社員食堂（仕出し弁当あり） ■昼食補助（月3500円まで） ■社員旅行※昨今の状況下での実施無し ■社内分煙（喫煙室あり） ■保養所 ■制服貸与 ■社内マッサージ制度（60分2000円／月2回まで） ■退職金制度 ■独身用借上げ社宅（自己負担月3万円／自宅が会社から40Km以上／3年間） ■マイカー通勤可（無料駐車場あり） ■IDeCo+（個人型年金加入者に限り月3000円の掛金拠出） |
| 入社後の教育制度 | ★入社後のサポート体制は充実しています！ 入社後は、先輩によるOJT研修を行ないます。CADを使った部品図面の作成や3Dデータの作成やInventorのCAD講習に参加して、基礎や図面の見方を学びましょう。一つの案件を自分一人で担当できるようになる独り立ちの目安は入社3年～5年です。 ★多くの知識を得られる機会があります！ 「設計ソフトの使い方のコツ」「ロボシリンダの設定方法」など、様々な勉強会を実施しています。また、社内のTeamsで他の社員が手掛けた事例・過去の実績を共有し、標準設計をフォーマット化。こうした社内で技術の共有をする文化が根付いるため、多くの勉強機会があります！ |
| 配属部署の紹介 | ★ほとんどの社員が中途での入社です。 あなたが配属される製造設計課には16人の社員が在籍しています。加工・組付けの経験者、CAM（部品単品のプログラムを手がける部署）から異動してきた社員、航空機の翼の組付・製造の経験者など、個性豊かなメンバーがいます。 ～先輩社員より一言～ 鈴木・入社19年目（45歳）・休みがしっかり取れるので、休日は家族サービスをしています。当社の社員はみんなやわらかい人が多く、人間関係の悩みはほとんどありません。設計課は比較的大人しい人が多いですが、仕事に関しては情熱を持っている人が多くいます。 |
| 会社名 | 株式会社ナカシマ |
|---|---|
| 創業 | 1978年 |
| 代表者 | 代表取締役 中島 基木 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 86名（2023年7月時点） |
| 売上高 | 24億円（2022年8月期実績） 18億円（2021年8月期実績） 14億円（2020年8月期実績） |
| 事業内容 | ■自動機・専用機・ベンダー型及び治工具の設計製作 |
| 事業所 | ■本社／愛知県豊明市栄町新左山1-757 ■根崎工場／愛知県豊明市栄町根崎38-2 ■根崎第二工場／愛知県豊明市栄町根崎35-1 |
| 主要取引先 | ■株式会社アイシン ■トヨタ紡織株式会社 ■シロキ工業株式会社 |
| ISO取得 | ■ISO9001：登録証番号 13466-A ■ISO14001：登録証番号 13466-B |
| 企業ホームページ | https://www.nakashima-mfg.com/ |
| 採用ホームページ | 株式会社ナカシマ（愛知県豊明市） 一品一様の自動機／専用機製造男性育児休暇・… https://en-gage.net/nakashima-mfg_saiyo |
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