- 【事業内容】
- 【総合ビルメンテナンス業】 ■マネジメントシステム ■清掃管理 ■設備管理 ■セキュリティ管理 ■防災センター管理 ■住宅総合管理 ■人材派遣 ※般13-300707 ■リフォーム事業 ※（般-19）第126780号
勤務地
特長
施設・設備管理、警備、清掃系と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 管理スタッフ（清掃・設備管理スタッフの管理と顧客対応）基本土日休／年間休日127日／残業月20h以下 ビルオーナーなどから依頼を受け、清掃や設備管理の業務を手がける当社。あなたには、現場で働くスタッフたちの管理や顧客対応をお任せします。当社の本社で働く内勤業務であり、現場仕事はほとんどありません。＜担当案件・規模について＞ 1現場あたりのスタッフ数は、5～30名ほど。ほとんどが自社のスタッフとなっており、清掃スタッフは8割が女性、設備管理スタッフは9割が男性といった男女比です。年齢は、60歳以下が6～7割、60歳以上が3～4割。はじめのうちは5～10件の担当案件を持ち、慣れてきたら20～30件に拡げていきます。 ＜スタッフ管理関連業務＞ ■仕事の割り振り・育成・勤怠管理 現場スタッフのシフトを作成したり、作業品質を上げるための指導を行なったり。中でも特に重要なのが、顧客からの依頼を逐一報告してもらうこと。まずは管理者と顧客の間でサービス料金などの交渉を済ませてから、作業を行なってもらいます。 ■資材管理 現場で使用する資材に不足・欠陥がないかを確認し、必要に応じて発注をかけます。 ＜顧客対応関連業務＞ ■各種書類作成・提出 各現場でのルールに従い、見積書・契約書を作成します。作業報告書は、基本的に各現場のスタッフが作成。臨時業務が発生した場合は、管理者が作成します。 ■顧客への業務説明 イレギュラーが発生した場合に顧客へ作業内容を事前に説明するなど。時には現場に足を運び、作業の立会いを行なうこともあります。 ＜ここがポイント！＞ ◎キャリアアップしやすい環境です！ 未経験スタートでも、だいたい2年ごとに昇級可能。「主任：月1万円」「係長：月2万円」「課長：月5万円」といったように役職手当がつくため、昇給も実現しやすいです。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
《職種・業界未経験者、社会人未経験者、第二新卒歓迎》 ■応募にあたって特別なスキル・経験は必要ありません！ └学歴も、清掃業務の経験も、設備管理業務の経験も、不問です。 ＜こんな方にピッタリです！＞ ◎安定企業に腰を据えて働きたい。 ◎内勤業務にシフトしたい。 ◎しっかり休める仕事がいい。 |
| 募集背景 | ◎さらなる事業拡大に備えて、増員募集！ ビルメンテナンスのトータルソリューションを提供する会社として、今年創業70年を迎えた当社。名だたる大手企業や官公庁との取引実績もあり、盤石な事業基盤があります。管理物件数も、年々増加傾向。今後もさらに事業を拡大しつつ、社員一人ひとりにとっての「働きやすさ」を守り抜くためにも、新たなメンバーをお迎えすることになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月あり（期間中の給与・待遇は変わりません） |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都千代田区外神田1丁目8番13号 NREG秋葉原ビル
※転勤なし 交通
JR各線・東京メトロ日比谷線・つくばエクスプレス「秋葉原駅」より徒歩4分
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| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※残業は月平均20時間以下です。 |
| 給与 |
月給20万円以上＋賞与年2回 ※月給は、能力や経験などを考慮して決定します。 ※時間外手当は別途全額支給します。 年収例
368万円／入社3年
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| 休日休暇 | ＜年間休日127日＞ ■完全週休2日制（土・日） └基本は土日休みですが、月2回ほど土日出勤が発生する場合があります。 └土日出勤した場合は、振替休日の取得または給与としてお支払いが可能です。 ■祝日 ■有給休暇 ■年末年始休暇（基本5日） ■夏季休暇（基本4日） └定められた期間内に、自分のタイミングで取得できます。 ■生理休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（9月） ■賞与年2回（8月・12月） └昨年度支給実績年2回 ■決算賞与 ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■時間外手当（全額） ■役職手当 └主任：月1万円 └係長：月2万円 └課長：月5万円 ■出張手当 ■職能手当 ■報奨金 ■退職金 ■財形貯蓄制度 ■制服貸与 ■資格手当 └国家資格：ビルクリーニング技能士などの資格取得を推奨しています。 ■時短勤務制度 ■オフィス内分煙 |
| 教育体制 | ▼座学研修 3日間の座学研修で、業界の基礎知識や安全衛生に関する知識を身につけます。 ▼OJT 先輩社員に同行し、まずは現場の場所を覚えることからスタート。実際にスタッフがどのような作業を行なっているのかを確認します。その後、一人で担当を持つようになるのは1年後の予定。すべての業務を一人で手がけられるようになるのは3年後くらいです。 |
| 組織について | 同部署のメンバーは、計30～40名ほど。年齢は20代後半～30代後半くらい。男性が多く、ご家庭を持つ社員もたくさんいます。なお、中途入社比率は100％。同業他社から転職してきたメンバーが多く、「会社の歴史が長く、安定感があるから」という志望理由がほとんどでした。 社員同士のコミュニケーションは頻繁で、年齢も年次も関係なし。フランクに話しかけられる雰囲気なので、相談もちょっとした息抜きの会話もしやすい環境です。 |
| 会社名 | 東京ビル整美株式会社 |
|---|---|
| 創業 | 1957年 |
| 代表者 | 代表取締役 山崎 一正 |
| 資本金 | 4200万円 |
| 従業員数 | 920名（2024年4月時点） |
| 売上高 | 38億4800万円（2023年8月期実績） |
| 事業内容 | 【総合ビルメンテナンス業】 ■マネジメントシステム ■清掃管理 ■設備管理 ■セキュリティ管理 ■防災センター管理 ■住宅総合管理 ■人材派遣 ※般13-300707 ■リフォーム事業 ※（般-19）第126780号 |
| 事業所 | 本社／東京都千代田区外神田1-8-13 NREG秋葉原ビル 大阪支社／大阪府大阪市淀川区西宮原1-8-33 日宝新大阪第2ビル 福岡支社／福岡県福岡市博多区博多駅前2-17-25 博多クリエイトビル 千葉事務所／千葉県千葉市花見川区幕張本郷1-20-23 船橋事務所／千葉県船橋市高根台1-10-7 204 埼玉事務所／埼玉県朝霞市東弁財2-14-22 静岡事務所／静岡県静岡市葵区東鷹匠町4-30 三恵コーポ204 広島事務所／広島県広島市東区光町2-9-30 |
| 企業ホームページ | https://www.t-b-seibi.co.jp/ |
| 採用ホームページ | もっと綺麗に もっと快適に 清掃 ”する” だけではなく。メンテナンス ”する… https://en-gage.net/t-b-seibi_saiyo |
東京ビル整美株式会社の管理スタッフ（清掃・設備管理スタッフの管理と顧客対応）基本土日休／年間休日127日／残業月20h以下（1194102）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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