| 仕事内容 | アスベストの検査スタッフ＜経験者歓迎＞◎月給30万円～｜年休126日 ｜歩合あり★新規事業立ち上げ！ お客様から寄せられた建材サンプルのなかに、アスベストの繊維が含まれているかどうか分析していただきます。アスベストは数μm（μmはmmの1000分の1）という小さな繊維なので、専用の顕微鏡を使って目視でコツコツと探していくイメージです。＜法改正により需要が増加中！＞ 以前よりアスベストの検査対象の需要が伸びている中、令和4年4月1日より事前調査結果の都道府県などへの報告が義務付けられました。プロとして、アスベストの検査ができるあなたの力を、貸してください。 ＜具体的な業務の流れ＞ ▼お客様より分析検体(サンプル)の受け入れ（持ち込みまたは郵送） ▽検体の仕分け作業 ▼試料分析を事前処理 ※検体を薄切りにし、スライドガラスに乗せてプレパラートを作製していきます。 ▽偏光顕微鏡によるアスベスト分析 ※アスベスト繊維が含まれているかどうか、倍率の高い偏光顕微鏡を使って観察。形が似ている「セピオライト」などと間違えないように注意します。 ▼分析結果をデータにて入力 ※アスベストの種類や量などを、システムに入力。その後、社内で一定要件を満たした確認分析者がダブルチェックし、結果のレポートを作成します。 ▽結果報告書を作成 ▼お客様へ納品 ＜1日の検査数＞ まずは1日10検体ぐらいを、目標として取り組んでいただきます。1検体あたり30分～1時間ほどを想定しています。 ＜入社後の流れ＞ ISOの基準に基づいたマニュアルを通して、概要を確認。それと並行して、アスベストの検査協会を実際に見学していただきます。実務に入ったら当社研究室にて、経験を積んでもらいます。今後も法改正で規制が厳しくなっていくので、別途講習会や勉強会も行なって知識をアップデートしていただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問ブランクOK
学歴不問＜社会人経験10年以上、ブランクがある方も歓迎です！＞ ◎『アスベスト』の検査経験がある方 ◎実体顕微鏡・偏光顕微鏡を用いた検査等の実務経験がある方 ★理系卒の方も歓迎です！ アスベスト検査経験が無い場合でも、理系卒で顕微鏡が使えれば、早期にご活躍いただけます。入社後に会社負担で研修等に参加いただきます。 |
| 募集背景 | ＼新規事業立ち上げに伴う増員です／ 全国に850万軒あるとされる、空き家などの解体工事に従事する当社。これまで「問い合わせをいただいたら、即日翌日のうちにアポを取って見積もりを出す」など、スピーディな対応を重視し大手企業からも選ばれてきました。しかし今年４月の法改正に伴い、解体工事を行なう際は事前調査のもと、役所に調査結果の報告が義務図けられたことにより、解体作業まで時間がかかるようになりました。 そこで今まで専門会社へ委託をしていたアスベスト調査を新規事業として立ち上げ、今後もスピーディな対応を継続するために新規事業として部署を立ち上げ、アスベスト調査を任せられる方を募集することにしました。 |
| 雇用形態 |
正社員
■正社員※試用期間6ヶ月あり（期間中の給与・待遇は変わりません） |
| 勤務地・交通 |
神奈川県横浜市中区蓬莱町2-4-2-1F
◎転勤はありません。 ◎車通勤可 交通
JR線「関内駅」南口より徒歩4分
|
| 勤務時間 | 9:00～18:00（実働8時間、休憩1時間） 残業は月20時間以内 ※時に検査に時間がかかることもありますが、会社全体として残業はほとんどしない方針となります。 |
| 給与 |
月給30万円～50万円＋歩合＋昨年度実績 賞与年2回 ※前職のお給料を考慮します。また、経験・年齢・能力等に応じて、優遇いたします。 ※上記金額には20時間分・3万7800円以上の固定残業代が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。 ＜歩合について＞ 歩合の金額は「1検体につき、いくら」で検討中です。新規立ち上げのため詳細は、まだ決定していませんが、今後ご入社いただいた皆さまと納得いく形で決めていきたいと考えています。 年収例
新規立ち上げのため実績なし
※初年度で500万円～600万円ぐらいを想定しています |
| 休日休暇 | ＜年間休日126日＞ ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■夏季休暇（3～5日） ■年末年始休暇（3～5日） ■有給休暇 ※有給消化率70％以上。有休推奨日も設けています ■産前・産後・育児休暇 ※取得実績あり ◎5日以上の連続休暇の取得可能 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（11月） ■賞与年2回（6月・12月／昨年度実績：1.5ヶ月分） ■交通費（全額支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■医療保険加入 ■時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ■社員旅行（昨年は、北海道へ行ってきました。今年はハワイ旅行を計画中です！） ■資格取得支援制度 ■研修制度 ■歩合 ■オフィス内禁煙 ＜社内レクリエーション＞ ■バースデー会 ■食事会 ※月1回程度、社員の交流を深めるために食事会やボウリング大会などを実施しています。もちろん参加は自由なので、強制ではありません。 ★安心して働ける環境を整えています！★ 当社は会社負担でAIGの医療保険（ハイパー任意労災）に加入しています。病気や事故に遭われた場合も、医療費の補償があるため安心して働ける環境を整備しております。 （例：新型コロナ自宅療養/11万円、病気入院治療/14万円） |
| キャリアアップについて | ＼マネジメントでも、スペシャリストでも／ ゆくゆくは未経験者の育成もしていきたいので、後輩の教育もお任せしたいと考えています。また、トップとして部署全体をマネジメントしたり、いずれは分社化をするため、社長になっていただくことも可能です！もちろん、「スペシャリストとして、研究をこなすことに専念したい」という方も歓迎です。 |
| 会社の雰囲気について | 毎週行なっている全体ミーティング以外は、全て個人の裁量に委ねるのがハマーズのスタイル。メンバー1人ひとりの自主性や主体性を尊重するために、自由度の高い環境づくりに注力しています。その結果、「なんか居心地が良いから」「自分の時間も大切にしながら働ける」と長く働き続ける社員が多く、社員の定着率はなんと約9割にのぼります。これから立ち上げる新規事業でも、安心して長く勤められる環境づくりに取り組んでいきたいと思っています。 |
| 会社名 | 株式会社ハマーズ |
|---|---|
| 設立 | 2009年12月 |
| 代表者 | 代表取締役 澤 昌志 |
| 資本金 | 1000万 |
| 従業員数 | 26名（2022年6月現在） |
| 売上高 | 9億2444万円（2021年11月期実績） 5億7452万円（2020年11月期実績） 7億3372万円（2019年11月期実績） |
| 事業内容 | 建築物解体工事業 内装解体工事業 一般廃棄物処理 土木工事一式 【許可】 建設業許可（とび土工） 神奈川県知事（一般-26）第80952号 産業廃棄物収集運搬業許可証 （東京・神奈川・埼玉・千葉）第175942号 【法定資格】 ▼資格免許 宅地建物主任者取引資格 2級建設機械施工技士 ▼作業主任者・技能者資格 石綿作業主任者 足場組立作業主任者 玉掛け技能者 床上操作クレーン運転技能者 フォークリフト運転技能者 車両系建設機械運転技能者 安全衛生責任者 ガス溶接技能者 |
| 事業所 | 【本社】 〒231-0048 神奈川県横浜市中区蓬莱町2-4-2 |
| 企業ホームページ | http://hammers7.jp/index.html |
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