| 仕事内容 | 営業 ◎業界シェアトップクラス「川本製作所」のグループ会社◎年間休日121日◎残業月平均20H以下 ポンプの販売シェア国内トップクラスを誇る川本製作所。そのグループ会社である当社にて、メンテナンスに関する問い合わせ対応や見積作成、提案・アフターフォローなどをお任せします。反響営業が中心なので安心です。＜どんなお客様なの？＞ あなたがやり取りを行なうお客様は、建物の管理会社や官公庁、設備工事会社がメイン。一人あたり30～50社ほど担当します。 ＜仕事の流れは？＞ ▼問い合わせ 取引のあるお客様から「ポンプの修理をお願いしたい」「見積もりを出してほしい」といった問い合わせが、電話やメール、HPなどから入ります。すでに取引のあるお客様から紹介をいただくことも。 ▼下見 現地に足を運び、ポンプの状態や型番、修理が必要な箇所を調査し、修理方法を検討。上司や社内の施工スタッフ、協力会社などに同行してもらうこともあります。 ▼提案 修理パターンに応じて見積を複数作成し、お客様に提案しましょう。はじめのうちは、協力会社に同行してもらい、見積もりを出してもらいます。その後、修理に必要な部品の発注と、施工を担当する協力会社を手配。施工がはじまった後に、現場を見に行くこともあります。 ▼事務処理 報告書や請求書を作成し、お客様に提出して一連の業務は終了です。 ※問い合わせから事務処理までは、1～2週間ほど。長くて1ヶ月程度です。 ※現段階で、ポンプに関する専門知識は不要。入社後にしっかりと学んでいける環境だからご安心ください。下欄【教育制度】もあわせてご覧ください。 ＜仕事のポイント＞ ◎ヒアリングを大切にする営業です お客様とのコミュニケーションを通して、ご要望を把握していきます。 ◎ノルマはありません ガツガツと営業活動を行なうのではなく、お客様の要望に柔軟に対応することが重視されています。そのため成約ノルマはありません。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
＜学歴不問、業種・職種未経験、第二新卒、社会人経験10年以上の方歓迎＞ ★人柄重視の採用です ★先輩のほとんどが未経験からのスタートです ◎下記経験・スキルをお持ちの方は、業務の中で活かせます ・営業として働いた経験（新規・既存は問いません） ・機械系の営業やメンテナンス管理をした経験 ・一級管工事施工管理技士、第一種電気工事士などの資格をお持ちの方 |
| 募集背景 | ▼ビル・マンションのリニューアル需要が高まり、業績好調です。 当社はポンプの販売における国内販売シェアトップクラスの実績を持つ「川本製作所(川本ポンプ)」のグループ会社です。ポンプのメンテナンス会社として、ポンプの定期点検、修理、オーバーホール(分解整備)、取替工事などを事業として展開。近年はマンションやビルの老朽化に伴う給水設備のリニューアル需要が高まり、業績好調です。今後はより増加していく既存物件のアフターメンテナンス市場に向け、業務拡充を図る予定。多くの顧客へ、より迅速なサービスを提供するために営業職を募集します。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間が6ヶ月間あります。期間中に給与・待遇が変わることはありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京、埼玉、神奈川、愛知、大阪、京都のいずれか。
■首都圏支店／東京都文京区小石川5-32-8 ■首都圏北営業所／埼玉県さいたま市大宮区土手町1-63-1 ■首都圏南営業所／神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-15 新横浜センタービル8F ■名古屋営業所／愛知県名古屋市中区大須4-11-39 ■関西支店／大阪府大阪市東淀川区瑞光3-8-20 ■京都営業所／京都府京都市伏見区竹田西段川原町140 ◎転居を伴う転勤の場合は、引っ越し費用（実費）を全額当社で負担します。 交通
■首都圏支店／地下鉄丸ノ内線「茗荷谷駅」より徒歩6分
■首都圏北営業所／東武アーバンパークライン「北大宮駅」より徒歩3分 ■首都圏南営業所／各線「新横浜駅」より徒歩5分 ■名古屋営業所／地下鉄名城線、鶴舞線「上前津駅」より徒歩1分 ■関西支店／地下鉄今里筋線「瑞光四丁目駅」より徒歩1分 ■京都営業所／近鉄京都線・地下鉄烏丸線「竹田駅」より徒歩4分 |
| 勤務時間 | 9：00～17：10（実働7時間25分） ◎月の平均残業時間は20時間以下です。 |
| 給与 |
月給20万5000円以上（一律支給の食事手当を含む）＋賞与年2回（昨年度実績：計5.5～6ヶ月分）＋各種手当 ※経験、スキルを考慮し、決定します。 ※残業が発生した場合は、時間外手当を全額支給いたします。 ★その他手当も充実しています！詳しくは「福利厚生欄」をご覧ください★ 年収例
年収805万円／中途入社10年
年収565万円／中途入社5年 年収485万円／中途入社2年 ※上記は年収例となります。経験・スキルを考慮のうえ決定します。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日121日／きちんと休める休日・休暇制度を整えています！＞ ■週休2日制（土・日）※年に数回の土曜出勤あり（社内カレンダーによる） ■祝日 ■有給休暇 ■年末年始休暇（5日程度） ■GW（社内カレンダーによる） ■夏期休暇（4日程度／社内カレンダーによる） ■産休・育休 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■永年勤続リフレッシュ特別休暇（10年で3日間、20年で5日間、30年で7日間の休みが付与されます。） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） └2022年4月の昇給平均額は7127円です。 ■賞与年2回（6月・12月、昨年度2回支給：計5.5～6ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（上限月3万円） ◎各種手当 ■住宅手当（月1万円） ■残業手当（全額支給） ■役職手当 ■家族手当（配偶者：月1万5000円、子：月5000円） ■資格手当（一時金）※資格取得時もしくは、資格取得済の方は入社半年後支給 ┗1級管工事施工管理技士：5万円、2級管工事施工管理技士：2万円 ┗1級電気工事施工管理技士：5万円、2級電気工事施工管理技士：2万円 ┗第1種電気工事士：5万円、第2種電気工事士：2万円 他 ◎その他 ■退職金制度 ■借上社宅制度あり（家賃の11.5％～16％を個人負担。※地域による） ■借上独身寮（家賃：月4500円／光熱費別） ■引っ越し費用 ■社員旅行 ■作業服貸与 ■出産祝い金（7万円支給） |
| 配属部署 | 当社の営業は、20代～70代までと幅広い層が活躍中。各拠点の人数は、東京20名前後、横浜5名、埼玉2名、関西15名、京都3名、名古屋8名になります。業務の中で転勤が発生しますが、どの拠点のメンバーも話しやすい社員が多いため、すぐに馴染むことができますよ。さらに、社員の中には未経験から営業を始めたメンバーも多く、前職は建設関係、ビル管理、理容師、職人など様々です。入社後にコツコツ学んでいける環境なので、現段階で専門的な知識は必要ありません。 |
| 教育制度 | ▼未経験からじっくりと育てていきます。 まずは先輩に同行して、仕事の流れを繰り返し見て覚えます。その中で、「お客様とどんな風にお話しするのか」「下見では何を重点的に見なければいけないのか」「協力会社にどのように指示をするのか」を少しずつ把握していってください。また、ポンプについての知識も深めましょう。ポンプの構造・設置の仕方・修理のパターンなど、様々な現場を少しでも多く見て、ノウハウを蓄積していくことが独り立ちへの近道です。1～2年かけて、じっくりと育てていきます。 |
| 会社名 | 川本サービス株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1994年 |
| 代表者 | 代表取締役 高津 悟 ※株式会社川本製作所 代表取締役兼務 |
| 資本金 | 6000万円 ※株式会社川本製作所 100%出資 |
| 従業員数 | 103名（2022年9月時点）※契約社員を含む。 |
| 売上高 | 59億400万円（2022年8月期実績） 69億2300万円（2021年8月期実績） 64億4200万円（2020年8月期実績） 59億7600万円（2019年8月期実績） 52億1800万円（2018年8月期実績） 46億6000万円（2017年8月期実績） 41億6000万円（2016年8月期実績） |
| 事業内容 | ■管工事業・電気工事業・機械器具設置工事業・土木工事業・消防施設工事業 <登録> ■特定建設業 国土交通大臣許可（特-1）第21082号 （管工事業） ■一般建設業 国土交通大臣許可（般-1）第21082号 （電気工事業・機械器具設置工事業・土木工事業・消防施設工事業） ■登録電気工事業 経済産業大臣届出 第28006号 （一般用電気工作物） |
| 事業所 | 本社・首都圏支店／東京都文京区小石川5-32-8 首都圏北営業所／埼玉県さいたま市大宮区土手町1-63-1 首都圏南営業所／神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-15 新横浜センタービル8F 管理部・名古屋営業所／愛知県名古屋市中区大須4-11-39 関西支店／大阪府大阪市東淀川区瑞光3-8-20 京都営業所／京都府京都市伏見区竹田西段川原町140 |
| 関連会社 | ■株式会社川本製作所 ■川本電産株式会社 ■KAWAMOTO GEC株式会社 |
| 企業ホームページ | https://www.kawamoto-service.jp/ |
| 採用ホームページ | 蛇口をひねると、水が出る。そんな“当たり前”を守る仕事。 大手ポンプメーカーで… https://en-gage.net/kawamoto-service_saiyo |
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