- 【事業内容】
- エレベータ・エスカレータ（以下昇降機）の保守、点検作業 昇降機の修理改造作業 小荷物専用昇降機の保守、点検作業 産業廃棄物の収集、運搬業務
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 保全スタッフ ◎賞与年2回／残業月平均10時間程度／未経験歓迎／日立ビルシステムの指定工事会社 日立ビルシステムの指定工事会社として設立した当社。エレベーター、エスカレーターの保守・改修を行なっています。あなたにお任せするのは、改修（部品交換）が7割、保全（点検）が3割です。チームで進めるので、未経験からコツコツ始められます。＜入社後の流れ＞ 入社後3日間は新入社員向けの安全研修や、改修作業の導入教育などを実施します。その後は、チームのサポート業務からスタート。業務をひと通り覚えるには1～3年、一人前になるには5年程度かかります。安全・作業に関する研修は、年次に応じて多数用意。日立ビルシステムなど充実した研修施設で技能を習得することが可能です。 ＜具体的な仕事内容＞ ■改修（部品交換） 1件の改修にかかる時間は3～7時間で、1日1ヶ所が基本です。たとえば、エレベーターのワイヤーロープ。消耗品のため、7年に1回は交換します。このように、必要に応じて色んな部品を交換していくイメージです。 ■保全（点検） 1件の保全にかかる時間は30～60分で、1日に5～6ヶ所まわります。現場に到着したら、まずはチェックシートを確認。チェックシートに沿って点検を行ない、正常に動作することを確認すれば完了です。全部デジタル化しているため、作業がスムーズに進みます。 ＜仕事のポイント＞ ◎気の合う仲間とチームで働きます！ 3～4名のチームで現場へ向かいます。チームは年齢やタイプを考慮して決定しているため、居心地の良さはバツグン。「集合時間を守る」「協力し合う」などの協調性を重視しています。 ◎現場はさまざまです！ 現場はマンションやビル、水族館、商業施設、温泉施設、工場など。現場により、エレベーター・エスカレーターの大きさや種類は異なります。現場は茨城県内が中心ですが、技術力を身につければ全国から指名が入ることも。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
＜学歴不問／職種・業種未経験、第二新卒、歓迎！＞ ◎工事やメンテナンスの仕事がはじめての方も歓迎します。 ----先パイの声---- 右も左も分からなくて大丈夫！イチからのほうがむしろ、育てがいがあるってもんさ。 |
| 募集背景 | 日立ビルシステムの指定工事会社として、1973年に設立した当社。エレベーター、エスカレーターをたくさん保守・改修しています。日立ビルシステムの指定工事会社は、県内では他に類を見ないため、当社への依頼は増加中。43名の少数の会社なので、すべての依頼に応えられていない状況です。そこで今後、さらに多くのご依頼に応えられるよう、保全スタッフを育成し、組織を強化することになりました。一緒に働いてくれる仲間を募集します。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
茨城県内のいずれかに配属。希望を考慮して決定します。
本社／茨城県日立市久慈町7-8-22（積極採用中！） 結城営業所／茨城県結城市結城6256-2 ◎転勤はありません。 ----先パイの声---- 茨城県内のエレベーターやエスカレーターを担当するよ。移動に時間がかかる現場もあるから、部品交換なら1日1件で終わることもあるんだ。 交通
本社／JR常磐線「大甕駅」より徒歩20分、車で4分
結城営業所／JR水戸線「東結城駅」より徒歩17分、車で4分 ◎マイカー通勤可＆駐車場完備！ ----先パイの声---- 大甕は「おおみか」って読むよ。読めた人は漢字博士か、生粋の茨城県民だね！ |
| 勤務時間 | 8：30～17：30（実働7.8時間） ◎残業は月平均10時間程度です。余裕を持って作業時間を申請しているため、残業時間が少なく抑えられています。担当する案件によっては、稀にお昼頃に帰れる日も。 ----先パイの声---- （ここだけの話だよ、部品交換を1件して昼間に終わるなんて日もたまにあるんだ～） |
| 給与 |
月給16万8000円～33万6000円＋賞与年2回＋各種手当 ----先パイの声---- 残業があった日はしっかり手当がつくし、1年目でも月収は20万円くらい目指せるよ。賞与は毎年2回出るし、昇給もちゃんとさせてくれるよ。 年収例
年収270万円（23歳・入社1年）
年収400万円（24歳・入社6年） |
| 休日休暇 | ＜年間休日103日＞ ■隔週休2日制（日、隔土） ┗日曜日はお休み、土曜日は隔週での勤務になります。 ■祝日 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ◎5日以上の連続休暇も取得可能です。 工事のスケジュールは約3ヶ月先まで決まっているため、突発的な予定変更はなし。事前に伝えてもらえれば連休を取得することも可能です。家族旅行や趣味の時間に使うなど、みんな思い思いに楽しんでいます！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月、12月 ※昨年度実績1.5ヶ月分） ■交通費支給（社内規定あり） ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■時間外手当（全額） ■出張手当 ┗いつものチームで出張へ。日当のほか、食事代も支給します。 ■退職金制度 ■社員旅行（仙台、鎌倉など） ■社内禁煙 ■マイカー通勤可＆駐車場完備 ■制服支給 ■資格取得支援制度 ┗玉掛作業者、足場の組立て等作業主任者ほか、資格取得教育や費用支援があります。 ----先パイの声---- みんなすごく仲が良くてさ。社員旅行もボウリング大会も、ほとんどの人が参加してたんじゃないかな。今は自粛してるからできないけど、またみんなで集まれる日を楽しみにしてるよ。 |
| 配属部署 | 部署は改修（部品交換）と保全（点検）があり、現在は37名が活躍中です。全体の平均年齢は36歳～37歳で、男性ばかり。チーム編成は、年齢やタイプを考慮して決定します。若手勢は休憩時間にゲームをしたり、攻略法で話に花を咲かせたりして賑やかに。ベテラン勢はまったり和やかに働いていますよ。一緒に仕事をするメンバーは仕事の関係だけではなく、プライベートでも仲が良いのが特徴です。居心地の良い環境を用意し、お待ちしています！ ◎基本的に改修（部品交換）への配属となります。 |
| 先輩たちも未経験からのスタートです | ＜前職＞ 美容師、ドライバー、小売店のスタッフ、パチンコ店の店長など。1名をのぞいて全員が未経験からのスタートです。 ＜入社理由＞ 「正社員で長く働けそう」「会社が安定している」「手に職をつけたかった」「家から近いから」などなど。 ＜勤続年数＞ 社員の平均勤続年数は17年。高校卒業後に入社して定年まで在籍し、今も再雇用制度で活躍中のメンバーも！ ～代表より～ 未経験でも焦る必要はありません。ひとり立ちまで時間がかかっても構わないので、自分のペースでじっくり成長しましょう。もちろん「早く上にあがりたい」という方のキャリアアップも応援！せっかく仲間になってくれたのだから、長く一緒に仕事ができたら嬉しいです。 |
| 会社名 | 荒井工業株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1973年 |
| 代表者 | 代表取締役 荒井 隆司 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 43名（2022年11月30日現在） |
| 売上高 | 3億3480万円（2023年8月期実績） 3億3250万円（2022年8月期実績） |
| 事業内容 | エレベータ・エスカレータ（以下昇降機）の保守、点検作業 昇降機の修理改造作業 小荷物専用昇降機の保守、点検作業 産業廃棄物の収集、運搬業務 |
| 事業所 | 本社／茨城県日立市久慈町7-8-22 結城営業所／茨城県結城市結城6256-2 |
| 点検する設備について | JRの駅や茨城県庁、内原イオン、京成百貨店、ドン・キホーテ、アクアワールド大洗水族館、牛久大仏など、茨城県内のさまざまな場所にある、日立製のエレベータやエスカレータを点検。多くの人が使う、身近な設備の安全を守っています。 |
| 企業ホームページ | https://arai-kogyo.jp |
| 採用ホームページ | 荒井工業株式会社 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/arai-kk_saiyo |
荒井工業株式会社の保全スタッフ ◎賞与年2回／残業月平均10時間程度／未経験歓迎／日立ビルシステムの指定工事会社（1189248）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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