田辺プラスチックス機械株式会社のルート営業　★面倒見の良いベテラン社員が教育担当｜設立68年の老舗メーカー｜多数の大手企業と安定取引（1189222）の転職・求人情報は掲載を終了しています。

中途採用は即戦力採用。そう考えて、数ヶ月間のOJTで基本を教えたら、営業目標を課す会社は多いかもしれません。でも、当社の考えは違います。教育期間は1年間。学ぶことだけに専念してほしいから、営業目標はつけません。

教育担当は営業の提橋（さげはし）。設立68年の当社とともに長く歩んできた大ベテランです。当社が数々の大手企業との安定取引があるのも、彼が残してきた功績が関係しています。

そんな提橋が、片時も離れずにあなたを教育。提案準備も商談も彼の横で繰り返し経験できるようにします。その度に考え方を教わり、お客様に発する言葉も聞き、信頼を得る提案方法を学んでいってください。

マニュアルで効率化せず、あえて時間と手間をかけるのは、彼の営業ノウハウの本質を理解してほしいから。「提橋さんの後継者なら安心」とお客様に思われる関係性も築き、人脈まで引き継ぎたいと思っています。

会社の資産となるお客様との信頼関係を保っていくことが、当社の未来にとって重要です。だから、将来の活躍に期待して、あなたに投資します。