- 【事業内容】
- ■大学受験予備校（東進ハイスクール）の運営 ■映像授業を活用した東進衛星予備校のFC展開 ■学習コンテンツ、教育用AI・システムの開発事業 ■学校や企業への教育コンサルティング営業 など
勤務地
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| 仕事内容 | 総合職（教務・校舎長・教材開発・広告等）◎未経験歓迎／賞与年2回／手当充実／年俸1000万円以上も可 国内トップクラスの規模を誇る『東進ハイスクール』の経営を支える存在としてご活躍いただきます。＜段階的にキャリアを築いていけます＞ 1社にいながらさまざまな職種の経験を積むことができるため、教育ビジネスのプロフェッショナルを目指しやすい環境です。 ▼まずは校舎運営から。 大学受験を目指す生徒と実際に関わりながら、教育の現場についての理解を深めていただきます。未経験者向けの研修が充実しているので、指導経験がない方もご安心ください。 ※授業を担当することはありません。 ▼多彩な職種に挑戦可能！ 生徒指導を継続することも可能ですし、以下のさまざまな職種にも挑戦できます。興味がある分野があれば、ぜひ面接にてお伝えください。 ■校舎長 校舎の運営を手がけるポジション。経営者目線が身につきます。その先のブロック長へと昇格すれば、複数校舎のマネジメントを担い、さらに視座を高めることも可能です。 ■教育コンテンツ制作 ITを活用した映像授業や模試など、生徒の学力を伸ばす最先端の教材の企画・開発を行ないます。 ■システム開発 AIほかIT技術を活用した学習システムの開発および運用をお任せします。 ■法人コンサルティング営業 FC展開を推進し売上を拡大するほか、企業や大学に働きかけ生徒の学習機会を拡大するなど、さまざまなミッションに挑戦できます。 ■広告宣伝 Webサイトの更新・ブラッシュアップや情報誌の制作などを通じて、生徒数増加をサポートしていただきます。 ※上記に加え、書籍の企画・編集や英語レッスンの講師に携わる等、幅広いチャンスがあります。 ＜キャリアステップの例＞ 生徒指導（2年間）→校舎長（5年間）→ブロック長と昇格したり、生徒指導を経験したのち専門職にキャリアチェンジし専門スキルを磨いたり…。さまざまな選択肢があります。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜未経験、第二新卒歓迎！＞ ■大卒以上（4年制） ＼こんな方にオススメです！／ ・裁量ある環境で成長していきたい ・生徒一人ひとりへ寄り添えるサポートに興味がある ・今までの経験を新たなフィールドで活かしたい ・幅広い知識を習得し、早期にマネジメントへ挑戦したい ・学生時代の塾講師経験を活かして、生徒指導・校舎運営をしてみたい |
| 募集背景 | 大学受験合格を目指す高校生のための予備校『東進ハイスクール』をはじめ、さまざまな教育事業を展開する当社。難関大学の現役合格者数は、業界でもトップクラス。全国に多数の教育ネットワークを持つ当社で「人財育成拠点である東進ハイスクールの教育力向上」を目指し、多彩な職種でご活躍いただける方をお迎えすることにしました。 人員増強に伴い、社員のキャリア循環を促進。たとえば、校舎長を経験後、本部で関東エリアのマネジメントをしたり、全国にフランチャイズ展開する東進衛星予備校のエリアカウンセラーをしたり。様々なキャリア形成ができる組織体制を目指しています。先のキャリアを見据えて、私たちと一緒に成長しませんか？ |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間が3ヶ月あります。試用期間中の給与・待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
関東1都3県の東進ハイスクール各校舎
※勤務地は、候補者の適性と、配属予定の地域・校舎との相性を踏まえ、決定します。 ＜参考：東進ハイスクール所在地＞ ■東京都／52校 ■神奈川県／13校 ■埼玉県／12校 ■千葉県／15校 交通
勤務地により異なります。
詳しくは下記URLよりご確認ください。 https://www.toshin.com/hs/map/ |
| 勤務時間 | シフト制／実働8時間・休憩1時間 ＜校舎開閉館時間＞ 平日 13：00～22：00 土曜 10：00～22：00 日祝 10：00～19：00 ※現役校舎と本科設置校舎で開館時間が異なります。 ※学生の長期休業期間中は、開閉館時間を変更する場合があります。 |
| 給与 |
学部卒：月給24万3400円（月25時間分・3万7400円の固定残業代を含む） 修士了：月給26万円（月25時間分・4万円の固定残業代を含む） 博士了：月給27万4500円（月25時間分・4万2200円の固定残業代を含む） ※固定残業超過分は別途追加支給します。 ＜頑張りをしっかり評価しています！＞ 校舎長になれば年収600万～700万円、ブロック長であれば年俸1000万円以上となります。また、校舎長へは最短入社3年目の登用実績があり、早期キャリアアップが目指せる環境です。 年収例
450万円（25歳／月給35万＋賞与年2回）
600万円（27歳・校舎長／月給44万＋賞与年2回） 1,020万円（28歳・ブロック長／年俸制 月給85万） |
| 休日休暇 | ＜年間休日117日以上＞ ■週休2日制 ■年末年始休暇 ■夏期休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇（結婚・出産など） ■特別休暇 ■育児休業 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給随時 ■賞与年2回 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給 ■校舎長手当 ■家族手当（お子様1人目1万3500円、2人目2万円、3人目以降3万円／月）※23歳未満まで支給 ■住宅補助（家賃の8割補助※上限あり、役職等に応じて変動あり） ■社内融資 ■財形貯蓄利子補給 ■社員持株会 ■海外研修所（ニューヨーク・バンクーバー・パリ） ■短時間勤務制度 ■屋内禁煙 ★表彰制度あり★ 毎月（8月、3月は除く）実施をされる研修会にて、表彰対象校に選ばれると、報奨金が授与されます！ 表彰項目はその時々で変わりますが、その分どの校舎にも表彰のチャンスがあります。 |
| 教育体制 | ＜入社後の流れ＞ ▼入社後研修 まずは本社での研修や、自宅近くの校舎にて実務研修、ロープレなどをおよそ2週間行ないます。 ▼本配属 本配属となり、校舎の運営や生徒とのコミュニケーションを経験しながら、全体の業務を学んでいきましょう。 ▼独り立ち 入社1ヶ月程度で生徒を担当していく流れです。基本的には通塾している生徒から担当していきます。 ＜その他研修について＞ 入社1～2年目向けの教材として、「東進プロコーチ研修」を新たに作成しました。教育界を牽引してきた当社だからこそ、社員向けの教育教材も充実しています。 |
| 評価およびキャリアステップについて | ＜評価について＞ 職種に応じた評価軸があります。例えば、校舎長の場合。合格実績や生徒の在籍数のほか、生徒との関わり方やスタッフの様子など、実績とプロセスの両面で評価されます。また、取り組みや成果をアウトプットできる会議があるほか、代表を含めた役員からフィードバックをもらえる機会もあるなど、前向きに成長できる環境です。 ＜キャリアステップについて＞ 生徒指導を経験したあとにどんなキャリアを描いていくかは、あなた次第。上長などとコミュニケーションを取りながら、自分に合った活躍の場を見つけていきましょう。 |
| 会社名 | 株式会社ナガセ |
|---|---|
| 設立 | 1976年5月10日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 永瀬 昭幸 |
| 資本金 | 21億3800万円 |
| 従業員数 | 501名（2022年3月現在） ※連結1391名（2022年3月現在） |
| 売上高 | 494億0600万円（2022年3月期実績） 458億5300万円（2021年3月期実績） 451億8214万円（2020年3月期実績） ※連結 |
| 事業内容 | ■大学受験予備校（東進ハイスクール）の運営 ■映像授業を活用した東進衛星予備校のFC展開 ■学習コンテンツ、教育用AI・システムの開発事業 ■学校や企業への教育コンサルティング営業 など |
| 事業所 | 本社／東京都武蔵野市吉祥寺南町1-29-2 全国に東進ハイスクール（97校）と東進衛星予備校（約1000校）を展開しています。 |
| 関連会社 | 株式会社四谷大塚 株式会社四谷大塚出版 株式会社四大印刷 株式会社イトマンスイミングスクール 株式会社イトマンスポーツスクール 株式会社早稲田塾 株式会社東進育英舎 株式会社東進四国 学校法人東京清光学園 清瀬ひかり幼稚園 |
| 企業ホームページ | http://www.toshin.com/ |
株式会社ナガセの総合職（教務・校舎長・教材開発・広告等）◎未経験歓迎／賞与年2回／手当充実／年俸1000万円以上も可（1188826）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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