| 仕事内容 | 求人メディアの広告プランナー★未経験歓迎／年間休日125日／土日祝休み／残業は月10h程／10名採用 求人広告や関連サービスを通して、企業の「人材採用のお悩み」を解決するお仕事。手厚い研修やノウハウがあるので、未経験でもご安心を！【お仕事の流れ】 ▼お客様にヒアリング 求める人物像や雇用条件、採用予算を確認。「応募数が集まらない」「定着しない」といった悩みも伺います（アルバイト・新卒・中途採用まで幅広く支援します）。 ▼心を掴む広告をプランニング ターゲットや予算に合う広告メディアを選定。お悩み解消し効果を出せるよう、条件の見直しや広告のPRポイントも考えます。また、現地取材も実施。 ▼クリエイターに依頼し掲載！ 成約したら掲載スケジュールを決め、社内クリエイターに原稿制作を依頼。広告が掲載されたらお客様と効果検証し、次の提案に繋げます。 ＜ちょっとした工夫が効果を変える！＞ ◎例えば、定着率が悪い企業の場合 「求人広告と実際の現場にギャップがあるのでは？」と考え、現場スタッフへインタビュー！リアルな働き方や雰囲気を社内クリエイターに伝えた結果、その広告で入社した方は全員長く勤続！少しの工夫で効果が変わる面白さがあります。 【仕事のポイント】 ★色々な職場を取材！ 大手企業からベンチャー、個人経営までクライアントは様々。居酒屋やカフェなどの飲食店や量販店、スーパー、物流・運送・倉庫など多種多様な職場や人と出会えます。同年代よりはるかに社会に精通できるので、自分のキャリアにも活かせる！ ★お客様とじっくりお付き合い。 最初は新規のお客様探しから始めますが、受注後はずっと担当可能。目先の利益より採用成功を目指す方針で、信頼を積み重ねて長く取引できます。 ★自由度高く提案できる！ メールやDMでの反響営業を取り入れてもOK！代理店のため、様々な商品を組み合わせたワンストップな提案ができ、成果を出しやすい環境です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
【学歴不問｜業界・職種未経験の方、歓迎！】 ◎第二新卒、社会人歴10年以上、歓迎します！ ★未経験スタートの先輩が多数！ 先輩の前職は、飲食スタッフやアパレル店員、ワーキングホリデースタッフと多彩です。まずは興味さえあればOK！新卒入社並みに手厚く育てるので、安心してご応募くださいね。 ＜下記1つでも当てはまる方はピッタリ！＞ ◎これから社会人として成長していきたい方（スピード昇格も可能！） ◎意見を歓迎される”風通しの良い職場”がイイ方 ◎仕事もプライベートも大事にしたい方 ◎人と話すことや役立つことが好きな方 └接客サービス・営業経験がある方は経験を活かして働けます。 |
| 募集背景 | ■15周年を機に、10名以上を増員します！ 私たちは、大手求人サイトのトップパートナー企業。100社以上の販売協力パートナーとも連携し、アルバイト募集をメインに多くのクライアントの採用活動を支援してきました。課題を的確に捉えた提案やアドバイスが高く評価され、業績は右肩上がりです。 さらに近年は、中途採用の広告媒体をメインに扱うプロジェクトの新設。続いて、新卒採用プラットフォームを構築と、事業を拡大中。今後は関東近隣エリアを中心に拠点も増やしていく予定です。 そこで組織強化を図るため、プランナーを10名以上増員することにしました。多くの同期と一緒にスタートできるので、支え合い楽しみながら成長できます！ |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3～6ヶ月の研修期間があります。 ⇒期間中は給与が異なります（その他は変更なし）。詳細は［給与］欄をご確認ください。 |
| 勤務地・交通 |
【本社】東京都豊島区南池袋2-32-12 タクト4ビル7階
※転勤なし。ずっと東京で働けます。 ※社会情勢に応じて、リモートワークやリモート商談、休業なども適宜取り入れています。 交通
各線「池袋駅」より徒歩7分
東京メトロ有楽町線「東池袋駅」より徒歩3分 |
| 勤務時間 | 9：30～18：30（実働8時間） ★残業は、月平均10時間内と少なめ！ ムダな残業はせずにONとOFFのメリハリを付けています。仕事終わりにダンスレッスンや家族サービスを楽しむ先輩も！ |
| 給与 |
未経験／月給24万円～＋各種手当＋賞与 ※月30時間分のみなし残業代4万5,500円～含む ※研修期間中は月給22万5000円（月30時間分・4万2700円のみなし残業代含む) 経験者／月給26万円～＋各種手当＋賞与 ※月30時間分のみなし残業代4万9300円～含む ※研修期間中は月給25万円（月30時間分・4万7400円のみなし残業代含む） ★いずれもみなし残業代超過分は別途支給 ★経験・能力・前給を考慮し、当社規定により優遇 ★インセンティブ、報償金あり！ ★どれくらいの利益で報酬が出るか“見える化”も推進！ 年収例
460万円（26歳・経験2年／未経験からの転職）
530万円（29歳・経験3年／未経験からの転職） 830万円（36歳・経験8年／営業経験あり） |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日＞ ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆GW休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◆バースデー休暇（入社6ヶ月後より） ◆産前・産後休暇 ◆育児休暇 ※年2回の長期休暇など、5日以上の連続休暇も整備しています。 ★仕事を充実させるなら、まず心にゆとりが持てる「働きやすさ」が必要と考えています。そのため、たっぷりの年間休日や長期休暇をご用意！プライベートと仕事の両方を楽しむ先輩が多数です。 |
| 福利厚生・待遇 | ◆社会保険完備 ◆給与改定年2回 ◆賞与年2回（7月・12月）＋決算賞与※5期連続支給中 ◆交通費（上限月2万5000円） ◆営業交通費（全額） ◆インセンティブ・表彰制度 ◆時間外手当（超過分） ◆役職手当 ◆住宅手当（規定有） ◆資格手当（求人広告取扱者：月5000円） ◆家族手当（子：1人め月1万5000円、2人め以降：1人あたり月5000円） ◆オシャレ手当（月5000円） └新たなスーツやブルーライトメガネの購入、スポーツジムやヨガ、ゴルフ練習にも利用OK！ ◆書籍購入制度（全額補助） ◆引越し費用補助（規定有／上限5万円） ◆社用スマホ・ノートPC（Wi-Fi対応）貸与 ◆健康診断年1回 ◆資格取得支援制度（申請にて可） ◆社員旅行（コロナ終息次第再開予定） ◆無料コーヒー・ウォーターサーバー完備 ◆オフィスカジュアル可 ★「こんな待遇が欲しい」を歓迎！社員の声をもとに話し合い新しい制度を創っていきます。 |
| 入社後の流れ | ＜手厚い研修でイチから学べます！＞ 入社後約1ヶ月間は、基礎を学びましょう。人材業界の仕組み、求人メディアごとの特徴や価格・キャンペーン内容など、詳しく説明するのでご安心を。 先輩と商談の模擬練習をしたり、人事がマンツーマンで教えたりと、新卒並みの研修があるので、知識・経験ゼロで入社しても大丈夫です。 ＜スピーディーにステップアップ！＞ 基礎を学んだら、電話でのご案内を通して徐々に提案を経験していきましょう。安心して慣れられるよう、人事や先輩がいつでも相談に乗り、商談に同席してサポートします。 3～6ヶ月を目安にひとり立ち！早ければ2～3年でリーダーになれるなど、早期昇格も充分可能です。 |
| 一緒に働く仲間 | ★若手メンバーが活躍中の組織です。 営業部は男性が5名、女性が4名で、20代～30代のメンバーが活躍中。そのうち4名が25歳とフレッシュな人材が多い組織です。 入社の決め手は「オシャレ手当に惹かれた(笑)」「社長の会社説明会で、中途入社でも未経験から本当に手厚く育ててもらえそうと感じたから」など様々です。 ★ストレスフリーでのびのび働ける。 会社全体でも18名、1チーム4名という少数精鋭の組織だから、気兼ねなく意見が言い合える距離感。入社間もないメンバーの意見もきちんと通る社風です。 メンバーいわく「社内でストレスを感じたことは基本ない！」とのことなので、リラックスして働いてください。 |
| 会社名 | 株式会社トレンドイノベーション |
|---|---|
| 設立 | 2007年2月 |
| 代表者 | 代表取締役 西本 慶輝 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 18名（2022年9月時点） |
| 事業内容 | 【求人媒体事業】 ■求人メディア事業 中途採用・アルバイト採用に関する全国の求人メディアの選定・販売 ■代理店管理事業 バイトル マイナビバイト マイナビ転職 等の委託・代理店販売のサポート・管理 【採用支援事業】 新卒採用母集団メディアの選定・販売、採用コンサルティング、採用アウトソーシング、採用ツールの企画・販売、各種研修の販売、新卒紹介 【有料職業紹介事業（13-ユ-306346）】 【クリエイティブ事業】 WEBソリューション、各種デザイン制作 |
| 事業所 | 東京都豊島区南池袋2-32-12 タクト4ビル7階 |
| 事業内容２【新卒プラットフォーム事業】 | ■スカウトサイト「就活マッチングポイント」 中堅校以下に特化し、学歴より「個性×相性」を重視したサービス。 ⇒https://www.trend-inn.co.jp/matchingpoint/index.html ■就職サイト・企業合同説明会販売 サイトと説明会をトータルプランニング。 ⇒https://www.trend-inn.co.jp/newgraduates/index.html ■体育会学生紹介 礼儀・コミュニケーション・目標達成能力に秀でた体育会学生を完全成功報酬型で紹介。 ⇒https://www.trend-inn.co.jp/student-introduction/index.html |
| 企業ホームページ | http://trend-inn-recruit.com/ |
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