- 【事業内容】
- ITコンサルタント、ITビジネス企画提案、ソフトウェア開発、システムエンジニアリングサービス契約
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | ゼロから始めるITエンジニア（SE・PG）◎年間休日128日／土日祝休み／成長したい！に応えます★ 金融・官公庁、大手企業に使用されるシステムを開発します。設立当時から手がけているため、お客様からの信頼も厚いです。入社時点では「学びたい」という意欲があれば、専門知識がゼロでもOK。長く活躍できるSE（システムエンジニア）やPG（プログラマ）を目指しましょう。【充実の研修制度あり！】 ▼まずは社内研修で基礎づくり！ 代表による社内研修を実施。基礎知識のほか、サーバーやデータベースを直接触ってみるなど、基礎づくりをしてから、必要に応じて外部研修にも行きます。 ▼その後はITスクールで基礎を学習！ ITの基礎知識から始まり、「プログラムとデータベースについて」や、ITにとって重要なインフラについて学びます。Linuxを中心にファイル操作コマンドや、ユーザー・グループの管理といったものから、メール配信の仕組み、システム運用状況の確認などを行ないます。 スクール研修の中で、LPIC1の資格対策やAWSサーバ構築演習も行ないます。理解度に合せて実施していきますので、ご自身の知識と市場価値を向上させることができます。内容がわからないまま研修が進んでいく、という事もありませんのでご安心ください。 総仕上げに、改めて経験豊富なSEの楢原（代表）と先輩が実践的ノウハウを伝授。合計3ヶ月間の研修を経て、現場へ配属されます。 ※情勢によっては、社内外の研修どちらもオンラインで実施する可能性があります。 【豊富なジャンルの経験を積めます】 研修後は早速、システム開発の現場へ配属。様々なプロジェクトの中でも、あなたに合うところでデビュー！先輩エンジニアが適宜サポートするため分からないことは何でも聞ける環境です。仕事を始めてからもスキルアップできる環境です。 ※リモートワークを行なっている現場もあります。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
【未経験・第二新卒者さん歓迎！】 ■基本的なPC操作（タイピング）ができる方 ■29歳以下※若年層の長期キャリア形成を図るため、年齢制限のある募集となります。 ◎意欲重視の採用です！ これからITエンジニアとしてご自身のキャリアをスタートさせたいという方、まずはその気持ちがあれば大丈夫です。ご入社後に必要な知識はしっかりと教えられます。「正確性を重視して慎重に進められる」「分からないことは必ず確認する」などを心がけながら、自身が目指す理想のエンジニア像に向かってスキルアップしていきたい。という方、ぜひご応募ください。 |
| 募集背景 | ■複数名の方を採用予定です！ ITインフラ構築やソフトウェア開発において、企画・設計・開発から運用・保守まで幅広いトータルソリューションを提供しているエクサ・システムプランニング。金融・官公庁関連のインフラ系技術を強みに、安定した成長を続けています。さらなる事業規模拡大のためには、SE・PGの増員が不可欠。今回は未経験から知識や技術を習得できる環境を整え、新たな仲間3～4名を募集します。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与や待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
＜転居をともなう転勤なし＞
本社および、東京23区内・川崎市内でのプロジェクト先での勤務となります。 ※適性とご希望を考慮して、配属プロジェクト先を決定します。 ※状況に合わせてテレワークを行なっている現場もあります。 【本社】東京都江東区青海2-7-4 the SOHO 536 ※本社へ通勤していただくのは、社内研修時のみです。 交通
プロジェクト先により異なります。
【本社交通】 東京臨海新交通臨海線（ゆりかもめ）「東京国際クルーズターミナル」駅より徒歩5分 東京臨海新交通臨海線（ゆりかもめ）「テレコムセンター」駅より徒歩5分 東京臨海高速鉄道（りんかい線）「東京テレポート」駅より徒歩15分 |
| 勤務時間 | 8：50～17：20（実働7時間45分） ※残業は月平均21時間以内です。 |
| 給与 |
月給21万円～50万円＋賞与年2回（昨年度は平均3ヶ月分支給）＋各種手当 ※経験や能力を考慮の上、決定いたします。 ※規定の賞与に加え、業績好調の年は業績賞与も支給します（年1回～2回) 年収例
【未経験・無資格の場合】
平均380万円／初年度 【入社後の年収】 平均414万円／入社2年目 平均687万円／入社5年目 |
| 休日休暇 | ＜年間休日128日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年次有給休暇 └半休、時間休の取得OK！チームで現場に配属されるため、調整もしやすいです。 ■夏季休暇（3日） ■年末年始休暇（3日） ■感染症休暇 ■GW休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇（取得・復帰実績あり） ※上記休暇を含め、5日以上の連続休暇の取得が可能です。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（7月） ■賞与年2回（7月・12月 平均3ヶ月：2021年度実績） ※業績好調の年は業績賞与も支給（年1回～2回) ■社会保険完備 ■交通費支給（月5万円まで） ■時間外手当 ■役職手当（月5000円～22万円） ■家族手当（配偶者：月8000円／子供一名につき：月3000円） ■住宅手当（持ち家保持者：月1万5000円まで／賃貸：月1万円まで／その他） ■退職金 ■出産・育児支援制度 ■社内分煙 ＜スキルアップを応援！＞ ■資格取得支援制度 └関連資格に合格で受験費用最大1万5000円を補助。祝い金5000円も支給。 ■IT学習支援制度 └受講料等を年間最大10万円補助 ■資格手当 └情報処理技術者試験等の種類と取得数に応じ、最大８万円を支給 |
| プロジェクト例 | ■システムエンジニア系案件 OS：Linux、Windows Server 使用言語：Shell、VBS ・各種金融システムのアプリケーションサーバ・データベースサーバの設計・構築・運用 例：メガバンクのATMシステム ・官公庁の省内オンラインシステムのアプリケーションサーバ・データベースサーバの設計・構築・運用 例：省内の物流管理システム ■プログラマー系案件 使用言語：Java、JavaScript、SASS／CSS、HTML、C言語など ・銀行窓口業務システムのオンラインプログラムの開発 例：お客様情報の各種管理業務など ・官公庁の省内オンラインシステムの業務プログラム開発 例：事務処理OA化システム |
| 一緒に働く仲間たち | ■未経験多数の職場 エンジニアは全員で21名です。平均年齢は32歳で、男女比は6：4。その半数は、未経験スタートです。新卒入社3名に、他業界から転職し、中途入社した人が8名います。 ■社員間のコミュニケーションも活発 キャリアチェンジをしたいときにはグループリーダに相談してみましょう。他にも、年に1～2回の全社会議や、BBQなどの社内イベントも実施しています。入社してもきっとすぐになじめるはずです。 |
| 会社名 | エクサ・システムプランニング株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2007年8月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 楢原 誠実 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 18名（2022年9月時点） |
| 売上高 | 2億3899万円（2022年3月期実績） |
| 事業内容 | ITコンサルタント、ITビジネス企画提案、ソフトウェア開発、システムエンジニアリングサービス契約 |
| 事業所 | 【本社】東京都江東区青海2-7-4 the SOHO 536 |
| 企業ホームページ | http://exainc.co.jp/ |
| 採用ホームページ | エクサ・システムプランニング株式会社 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/saiyo_exainc |
エクサ・システムプランニング株式会社のゼロから始めるITエンジニア（SE・PG）◎年間休日128日／土日祝休み／成長したい！に応えます★（1187608）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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