| 仕事内容 | 総合職（幅広い業務をジョブローテーション） ◎昇給年3回／完全週休2日制／土日祝休み／評価制度が充実 ＜詳細な仕事内容＞4つの部署のいずれかに配属され、ゆくゆくはジョブローテーションもあります。 ■マーケティング事業部／治療院事業部のマーケティング WebやSNSを使ったオンラインでの集客や、現場でのオフライン集客などを立案・準備します。 ┗月に約800名の新規患者さまを集客する治療院事業の核となる部署です。 ■経理・労務・総務部／社員の給与や各種手続き、書類作成等を行ないます。 ┗業務効率化のため、すべての事務作業を統制している部署です。 ■人事部／採用活動を行ないます。 ┗会社イベントの企画と運営等をおこなう部署です。 ■経営サポート事業部／治療院を経営する上での課題をサポート。 ┗職人気質の整骨院等で経営や採用が上手くいくよう、自社の治療院運用で得た経営ノウハウをお伝えして課題解決をサポートします。 ＜仕事の進め方＞ ■マーケティング事業部 リサーチやWeb広告の運営は、ExcelやPowerPoint、Illustrator、Photoshopなどのソフトを使用します。 ┗マニュアルが用意されているのでご安心ください。 ◎現場でのオフライン集客は口コミなどで集めます。ポスティングや新聞のチラシを使うことも。 ┗現状、新規患者さまは毎月800名いらっしゃり、目標は1000名です。 ■総務・労務・経理部 社員が働くための総務を行ないます。 ┗書類の作成や届け出、社員の勤怠、労務管理…社労士と連携する業務もあり、オフィスステーションなどのソフトを使用します。 ■人事部 新卒・中途採用のエントリー管理やエージェント対応、合同説明会、会社説明会の企画・準備をしていきます。 ■経営サポート事業部 治療院向けのコンサルサポートを行ないます。 ┗集計作業や電話対応、Zoomでのヒアリング、マーケティング、セミナーサポート等。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK
高卒以上＜職種・業種未経験歓迎！＞ブランクOK ◎意欲重視の採用です。異業種から未経験でスタートした先輩が活躍しています。 ＼こんな方を歓迎します！／ □チームで協力して働きたい方 □成長にどん欲な方 |
| 募集背景 | 接骨院や鍼灸院などの治療院事業と、治療院経営のノウハウを伝えてバックアップする経営サポート事業で業界に貢献してきた当社。現在は京都14店舗、大阪4店舗、滋賀1店舗を運営し、「平川接骨院／針灸治療院グループ」を展開しています。 整体院事業が好調なことに加え、経営サポート事業が拡大していることから、さらなる事業拡大を目指して新たな人材を増員することに決めました。今回募集の総合職は、マーケティング部・総務労務経理・人事部・経営サポート事業部の業務をジョブローテーションしながら幅広く身につけていただきたいと考えています。 当社をバックオフィスから支えてくださる複数名のメンバーをお待ちしています。 |
| 雇用形態 |
正社員
■正社員※最長6ヶ月の試用期間は有期雇用となり、その後正社員登用となります。期間中の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
【本社事務所】京都府京都市南区西九条西柳ノ内町28-5 2F
【京都駅前オフィス】京都府京都市下京区東塩小路町593 トラスコクリスタルビル1F ◎転居を伴う転勤はありません。 ◎U・Iターン歓迎！ 交通
【本社事務所】近鉄京都線「東寺駅」から徒歩7分
【京都駅前オフィス】JR・近鉄・京都市営地下鉄 各線「京都駅」から徒歩5分 |
| 勤務時間 | 8：50～17：50（実働8時間） 残業は、20時間を超えることはほとんどありません。18時までに退社も可能です。 |
| 給与 |
月給19万4000円～28万円以上＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績：0.8ヶ月分） ※月給には固定残業代（20時間分：2万5130円）を含み、超過分は追加支給します。 ※給与は能力・スキル・年齢などを考慮の上、決定します。 年収例
233万円／22歳（入社1年）
330万円／27歳（入社5年）課長職 740万円／40歳（入社10年）部長職 |
| 休日休暇 | ＜年間休日124日＞ ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇（2日） ■年末年始休暇（2日） ■有給休暇 ■産前産後休暇 ※取得・復職実績あり ■育児休暇 ※取得・復職実績あり ■慶弔休暇 ◎5日以上の連続休暇も取得できます！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年3回（2月・6月・10月） ■賞与年2回（6月・12月／2021年度実績：0.8ヶ月分） ■交通費（全額支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額支給／固定残業超過分を追加支給） ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■家族・扶養手当（配偶者：月1万円、子1人：月1万円） ■住宅手当（賃貸：家賃の5%） ■住宅ローン手当（月2万円） ※支給条件あり ■奨学金手当 ■永年勤続手当 ■出産・育児支援制度（社員またはその配偶者の出産時、出産祝い金として1万円を支給） ■結婚祝い金制度 ■U・Iターン支援制度 （入社に伴い勤務地より通勤時間30分以内の場所に引っ越しの場合、入社支度金10万円を支給） ■確定拠出型年金（401K） ■各種懇親会(会社から費用支給※上限あり) ■ランチ面談(会社から費用支給※上限あり) ■社員旅行 ■服装自由 ■オフィス内禁煙 |
| 入社後の研修とジョブローテーション | ＜入社後の研修＞ ▼配属先決定 ▼OJT研修 横に先輩がついて、教わりながら業務を習得します。 ＜独り立ち後のキャリアステップ＞ 3年経験後、課長になった例も。ゆくゆくは部長への昇進チャンスも拡大中です。 ┗今後は、新たな部署ができる可能性もあります。 ＜ジョブローテーション＞ 社内で異動があり、総合職では、さまざまな職種を経験していただきたいと考えています。事業部ごとの売上などにより、人員配置を見直すことがあります。長くとも3年ほどで異動になる可能性が高いでしょう。豊富な業務を経験することが可能です。 |
| 配属部署の雰囲気 | ＜配属部署の雰囲気＞ 今回配属となるマーケティング、総務・労務・経理、人事、経営サポートの4つの部署で、人数はあわせて14名。3分の2が女性、3分の1が男性という内訳です。年齢構成は20代～30代が多いです。 ◎未経験でもスタートしやすい環境です。ぜひお気軽にご応募ください！ |
| 会社名 | EMPOWERMENT株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2013年4月（創業：1976年10月） |
| 代表者 | 代表取締役 平川 憲秀 |
| 資本金 | 500万円 |
| 従業員数 | 140名（2022年8月） |
| 売上高 | 9億700万円（2021年9月期実績） 7億2500万円（2020年9月期実績） 5億2500万円（2019年9月期実績） |
| 事業内容 | 【整体院事業】 京都府下に14店舗、大阪府高槻市に4店舗、滋賀県草津市1店舗「平川接骨院/針灸治療院グループ」を展開。”痛みのない体づくり”をコンセプトに、痛みの根本治療からメンテナンスまでお手伝いをしています。 【経営サポート事業】 治療院業界の経営者の方へ治療院経営のノウハウをお伝えしています。弊社の成功・失敗事例を共有することで、強い会社づくりをサポートしています。 |
| 事業所 | 【本社】 〒601-8436 京都市南区西九条西柳ノ内町28-5 2F 【京都駅前オフィス】 〒600-8216 京都府京都市下京区東塩小路町593 トラスコクリスタルビル4F |
| 企業ホームページ | https://www.hirakawa-g.jp/ |
| 採用ホームページ | 技術力に自信があります ーEMPOWERMENT株式会社ー私たちは、独自のトリガーポイン… https://en-gage.net/empowerment_saiyo |
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