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児玉電工株式会社電気工事士(118696)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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技能工・作業員(整備・製造・土木・電気・工事)の現在掲載中の転職・求人情報

電気工事士の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2007/12/28 - 2008/01/31)

電気工事士
正社員職種未経験OK学歴不問残業月20h以内転勤なし
笹田さん・65歳、今年めでたく勤続50年です。
どうも、はじめまして。児玉電工の笹田です。じつは私、新卒で児玉電工に入社したのが15歳のとき。もう、かれこれ50年も前の話になるね。思えば、あっという間だったわ。

働きだしてから11年後、26歳のときにカミさんと結婚した。1年後に長女が生まれて、続いて長男・次男と子宝に恵まれて。なんとか無事に3人を育て上げた。

これも会社が安定してて、待遇もしっかりしてるからだろうな。夜は早く帰って、晩飯は家族揃って食べるようにしとったよ。今では子どもたちは独立して、そのうえ3人の孫に囲まれて。おもちゃを買ってやっては、喜ぶ顔がうれしくてさ。

考えてみれば、人生のほとんどを会社と一緒に歩いてきたようなもんだ。ここには同じように40年以上働いとるやつもおるし、20年・30年頑張っとるやつもおる。まぁ、みんな居心地がいいんだろうな。今回は新しい人を募集するみたいだけど、一緒に働けるのが楽しみでね。まだまだ、私も現役で頑張らんといかんなぁ、なんて思うわけよ。

募集要項

仕事内容
電気工事士
当社で築いてきた信頼の技術を、あなたに継承していきます。

当社のメインの取引先は、世界的に有名な業界トップクラスの機械メーカー『ISOWA(イソワ)』。40年以上にわたり直接取引を続け、ISOWAの電気工事は全て当社で請け負っています。これも私たちの技術に信頼をいただいているから。この信頼を今後も守り続けるべく、あなたに技術を引き継いでいきます。

◆お任せするのは工場で稼動している機械の電気工事。スケールは全長80~100mほどです。工事の多くが新しい機械の導入に伴なうもので、機械を止める必要はなし。そのため深夜の作業はほとんどありません。

◆工期は規模により異なりますが、3日前後で終わるものがほとんど。ときには、1ヶ月半を要するものもあります。建築系の電気工事と異なり、現場の進捗により納期に影響がでることがありません。

◆常駐の外注2名を含め、チームを組んで取り組んでいます。仕事はベテランの先輩と一緒なので、技術も身につけられる環境です。

◆ISOWAの工場は日本全国、さらには海外にもあります。そのため月1~2回は全国へ、年に1回ほど海外(アメリカや中国、ブラジル、台湾など)で約1週間の出張もあります。海外といっても、現地の担当者は日本人なのでご安心ください。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎

学歴不問 20歳~40歳まで <<未経験者、第二新卒者歓迎!>>
■電気・設備の仕事に興味をお持ちの方
■資格取得に向けて、積極的にチャレンジしたい方
上記いずれかに当てはまる方からのご応募、お待ちしています!

…このような方にピッタリな職場です…
◎安定した会社で長く働きたい。
◎スキルアップをしていきたい。
◎雰囲気の良い会社で働きたい。
募集背景 1950年創業の老舗企業が、初のインターネット募集です。

創業以来50年以上に渡り、大手企業から厚い信頼をいただいている私たち児玉電工。長年活躍している社員が多く、メンバーの平均年齢は現在53歳と高めです。そのため、今後は技術の継承とともに、世代交代をしていきたいと考えています。当社の次の世代を担ってくださる、新たなメンバーをお待ちしています。
雇用形態
正社員

正社員
※1~3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変更はありません。
勤務地・交通
春日井営業所/愛知県春日井市西高山町1-7-14
◎引越サポートあり…入社に伴ない転居が必要な方には【敷金・礼金】を支給!
※U・Iターン歓迎!転勤はありません。
※車通勤可。駐車場も完備しています。
交通
東名阪自動車道「勝川IC」より車で約10分
◎車での通勤が便利です。駐車場完備。
勤務時間 8:00~17:00
◎残業はほとんどありません。しかし繁忙期には1日1~2時間程度、月に30時間ほどお願いをすることがあります。もちろんその分の時間外手当はしっかり支給します。
給与 日給月給制 22万円以上
◎経験や資格をお持ちの方は、前職での給与を保証します。転職は人生の大切な節目。面接の際に話し合いのうえ、決定しましょう。
◎あなたの年齢・経験・能力を考慮のうえ、優遇します。
休日休暇 ■週休制(日曜)、祝日
■夏季休暇、年末年始休暇、ゴールデンウィーク、有給休暇、慶弔休暇
◎休日出勤をお願いした場合には、代休を取っていただきます。もちろん、休日出勤の手当もしっかり支給しています。
福利厚生・待遇 <<長く働いていただけるよう、充実の待遇をご用意しました>>
■昇給年1回(10月)、賞与年2回(6月・9月)
■交通費全額支給
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(100%支給)、出張手当、引越手当
■制服支給、退職金、財形貯蓄
■車通勤可、駐車場完備
■資格手当

◎出張手当…1回の出張につき1000円を支給しています。その他、宿泊代や食事代などもあわせて支給しています。
◎引越手当…入社に伴ない転居が必要な方には、【敷金・礼金】を全額サポートしています。遠方からも安心してご応募ください。
◎資格手当…電気工事士(第一種・第二種)、電気施工管理技士、高所作業車免許等をお持ちの方には資格により毎月、手当を支給しています。
配属部署・教育制度 <<仕事はグループで行なうため、チームワークは抜群です>>
■現在、当社の社員数は社長を含め9名。平均年齢は53歳です。現場の年代内訳は【30代:1名、50代:3名、60代:1名】です。
■電気工事士は5名で、歳はそれぞれ65歳・59歳・55歳・59歳・30歳。4名は新卒での入社以来、長年に渡り活躍してくれています。また、2名が勤続年数40年以上のベテラン。最短の勤続年数でも12年です。働きやすさが、平均年齢と平均勤続年数の高さにつながっています。

◎一人ひとりの社員を【フォトクリップ】で紹介しています。ぜひそちらもご覧ください!

<<ベテラン社員が、あなたのことをしっかりサポートします>>
■入社後は実務を通して業務の流れを覚えていきましょう。第一種電気工事士の資格を持つ、ベテランの先輩社員がお教えしていきますので、未経験の方もご安心ください。
■名古屋電気工事協力会による講習会へ定期的に参加していただきます。積極的に電気や設備の知識をつけていきましょう。
■資格取得へ積極的に取り組んでいただけるよう、サポートをしています。受験に必要な費用は当社で全額支給。また、夜間の専門学校の授業料も一部支給しています。残業もほとんどないので、仕事が終わってから学校へ通っていただくことも可能です。当社では意欲的な資格取得を応援します。

会社概要児玉電工株式会社

会社名 児玉電工株式会社
設立 1969年10月
※創業:1950年3月
代表者 代表取締役 熊谷 敏雄
資本金 1030万円
従業員数 6名
売上高 2億2000万円(2005年9月期実績)
2億6000万円(2004年9月期実績)
2億5000万円(2003年9月期実績)
2億6000万円(2002年9月期実績)
事業内容 内外線工事・計装工事・冷暖房工事・自火報工事・設計施工
事業所 名古屋本社/愛知県名古屋市北区平安二丁目8-64
春日井営業所/愛知県春日井市西高山町1-7-14
主要取引先 (株)ISOWA、浅野段ボール(株)、(株)イソワ・フーパースイフト、双三建設(株)、林鉄工(株)、明治チューインガム(株)
企業ホームページ http://www.e-kdk.co.jp/
個人名の表記について
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