- 【事業内容】
- ■金属製電線管付属品の製造・販売 ■金属製可とう電線管用付属品の製造・販売 ■ケーブル保護用鋼管（ステンレス鋼管・合成樹脂被覆鋼管）加工・販売および同付属品の製造・販売 ■道路電設資材の設計・製造・販売 ■各種板金加工品の設計・製造・販売 ■焼付塗装、電着塗装、溶融亜鉛めっき加工
勤務地
特長
機械・機構設計、金型設計、CAD・CAMと他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 自社製品の金型設計（加工・メンテナンスからスタート）◎1950年創業◎昨年度賞与3ヶ月分◎土日休み 高速道路や公共施設などの電気設備に使用される電設資材の金型設計・メンテナンス・加工をお任せします。日本のインフラ整備を支える大切な仕事です。まずは加工から担当。ベテランが培ってきた技術を継承していくので、少しずつスキルを磨いていきましょう。★自社製品の金型です。 金型をもとに作られる電設資材は、高速道路内の防災設備や照明などの電気設備をはじめ、公共施設や住宅などの電線管に使用されています。東日本全体に取引先があるので、あなたが利用したことのある高速道路にも、私たちの商品が使用されているのです。 【具体的な業務内容】 ■金型の加工 図面をもとに手がけます。図面の読み方は難しくないので、未経験の方もすぐにコツを掴めるでしょう。刃物の選定や加工の順番なども考えて取り組みます。スムーズに加工ができるようになるまで、2～3年ほどかかる見込みです。 ■金型のメンテナンス 自社工場の現場から「この部分の金型が壊れた」「この金型の調子がおかしい」といった依頼が来ます。担当機械の製造状況を確認しながら、修理の優先順位を確認。製造ラインがストップしないように、メンテナンスします。 作業の多くは、フライス盤・旋盤加工など機械をスムーズに動かすための加工。突発的なメンテナンスと定期メンテナンスがあり、いずれも一人で問題なくできるようになるまで10年ほどかかるでしょう。 ■金型の設計 電設資材など、部品を新しく作る依頼が来た際に金型を設計します。基本的にプレス金型設計が中心です。といっても新しく設計するのは年に1～2回ほど。ほとんどの場合、老朽化した金型の設計が多いです。 ■その他 金型を加工する際に、ワイヤー加工や放電加工もお任せする場合があります。機械の使い方は先輩がイチから教えていくので、未経験の方もご安心ください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【職種・業種未経験、社会人未経験、第二新卒、歓迎！】 ■工場での何らかの勤務経験をお持ちの方（アルバイトでもOK） ※学歴やブランク、前職の雇用形態などは、いっさい問いません。 ★必須ではありませんが、下記に当てはまる方は特に歓迎します。 ◎理系の専門学校卒以上の方 ◎金型設計・製作の図面を見て何を作るのかわかる方 |
| 募集背景 | ★技術を継承し、将来の中心となる方を採用し育てます。 創業から70年以上の歴史と実績を誇る当社。高速道路で使われる様々な電気資材のメーカーとして、電材問屋をはじめとしたお客さまの要望に合った製品をオーダーメイドで製造しています。その提案力・技術力などが高く評価され、東日本全域に取引先は拡大。順調に事業を拡大しています。 働きやすい環境を作ってきたこともあり、長く腰を据えて活躍してくれるベテランが多いことも特徴のひとつ。この先2年で3名のベテランが定年退職を迎える予定です。そこで今回、新たなメンバーを採用し、当社の技術を引き継ぐことにしました。将来的には製造の中核として活躍してほしいと思っています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※【3ヶ月】の試用期間があります。 ※試用期間中の月給や福利厚生など、条件に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
【埼玉工場】埼玉県東松山市東平1748
◎転居を伴う転勤はありません。 交通
東武東上線「東松山駅」より車で13分
◎マイカー通勤OK！駐車場を完備しています。 |
| 勤務時間 | 8：00～17：00（実働8時間） ※残業は月20時間程度です。 ※残業代は100％支給いたします。 |
| 給与 |
月給20万円～40万円 ★経験者の方は【月給28万円～40万円】 ◎あなたの経験・能力などを充分に考慮したうえで、決定いたします。 年収例
330万円～600万円
|
| 休日休暇 | ＜年間休日115日！＞ ■完全週休2日制（土曜・日曜） ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ＜福利厚生＞ ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・11月／昨年度実績3ヶ月分） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■厚生年金基金 ■交通費（月3万円まで） ＜手当・制度＞ ■住宅手当（2000円～1万5000円／月） ■時間外手当（残業代は100％支給） ■皆勤・精勤手当（3000円／月） ■昼食手当（食堂あり） ■改善手当（500円／件） ■職能手当 ■出張手当 ■役職手当 ■子供手当（2000円～2万2000円／月） ＜その他制度＞ ■資格取得支援制度 ■マイカー通勤OK ■駐車場完備 ■制服貸与 ■社員旅行 ■保養所利用可能 ■退職金制度 |
| 会社名 | 電成興業株式会社 埼玉工場 |
|---|---|
| 創業 | 1950年3月 |
| 代表者 | 代表取締役 丹沢 文吾 |
| 資本金 | 5112万5000円 |
| 従業員数 | 195名（2022年4月時点） |
| 売上高 | 26億9000万円（2021年11月期実績） |
| 事業内容 | ■金属製電線管付属品の製造・販売 ■金属製可とう電線管用付属品の製造・販売 ■ケーブル保護用鋼管（ステンレス鋼管・合成樹脂被覆鋼管）加工・販売および同付属品の製造・販売 ■道路電設資材の設計・製造・販売 ■各種板金加工品の設計・製造・販売 ■焼付塗装、電着塗装、溶融亜鉛めっき加工 |
| 事業所 | ■東京本社／東京都港区浜松町1-7-12 ■仙台営業所／宮城県仙台市若林区卸町東2-2-25 ■大阪営業所／大阪府大阪市北区南森町2-2-9 南森町八千代ビル4F ■福岡営業所／福岡県福岡市東区社領2-15-41 ■埼玉工場／埼玉県東松山市東平1748 ■山形工場／山形県酒田市浜中字村北分散461-6 |
| 企業ホームページ | http://www.densei-k.co.jp/ |
電成興業株式会社 埼玉工場の自社製品の金型設計（加工・メンテナンスからスタート）◎1950年創業◎昨年度賞与3ヶ月分◎土日休み（1184160）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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